EPASE Salaire

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  Saint-Étienne
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Les salaires sur les positions chez EPASE

EPASE recrute pour des postes:

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • il est plus particulièrement l'interlocuteur privilégié du maître d'œuvre urbain de l'opération
  • le suivi financier de l'opération à fin d'affaires, décliné dans le Projet Partenarial d'Aménagement et le budget annuel
  • À la signature des promesses de vente promesse de bail
  • il coordonne la réalisation des études techniques nécessaires à la commercialisation
  • il s'assure de la cohérence du projet avec les objectifs affichés de l'opération : qualité architecturale, équilibre financier
  • la mise en œuvre et le suivi du projet urbain et paysager en relation avec les partenaires publics et privés de l'opération
  • le Chef de projet pilote ensuite, en l'absence de difficultés commerciales, le processus allant de la promesse de vente à la réitération par acte authentique, en lien avec le Secrétariat Général
  • À ce titre, il assure un rôle d'ensemblier et d'animateur

Exigences

  • expertise opérationnelle dans le domaine de l’aménagement, de l’urbanisme ou de la construction/BTP
  • connaissance des collectivités territoriales et locales
  • pratiques des outils de pilotages de projet
  • formation et expérience professionnelle
  • connaissances des techniques juridiques et financières liées à l’urbanisme et l’immobilier
  • la double expérience publique et privée est un atout
  • formation de type Bac + 5 : ingénieur, architecte, urbaniste, INSA, ENTPE, ESTP, ICH, ESPI…
  • poste à pourvoir au plus tôt

charge de communication

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • connaissance et pratique de l'écriture web, du multimédia et des CMS
  • qualités rédactionnelles
  • une expérience en marketing digital est un plus
  • connaissances RGPD et accessibilité numérique
  • expérience professionnelle requise : minimum 2 ans d'expérience professionnelle en communication numérique
  • formation et expérience professionnelle
  • expertise en matière d'animation et de modération des réseaux sociaux
  • connaissance des outils métiers

Responsabilité

  • déclinaison des contenus sur les réseaux sociaux
  • fidélisation, suivi, animation, développement et modération des communautés
  • veille et benchmark
  • il a pour missions l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de l'Etablissement en matière de communication et contribue à leur mise en œuvre opérationnelle
  • pour accompagner la refonte de son site internet et développer sa communication sur les réseaux sociaux, l'Etablissement crée un nouveau poste au sein du Pôle communication et recherche un Chargé de communication numérique, directement rattaché à la Responsable Communication
  • en appui de la direction générale, l'établissement comprend 2 directions opérationnelles et une direction support
  • mise à jour de l'arborescence du site internet et de l'organisation éditoriale de l'information pour répondre aux besoins des publics visés
  • conception et réalisation des contenus

chargé d'affaires

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • o Recherche de prospect et accompagnement jusqu'à la signature des baux commerciaux pour des bureaux
  • o Recherche de prospect et accompagnement jusqu'à la signature des baux commerciaux pour des commerces de détail
  • il/elle assure un reporting commercial auprès de la Direction de l'Immobilier et de la Direction Générale de l'Etablissement
  • L'établissement comprend 2 directions opérationnelles et une direction support support ; Dans le cadre de sa réorganisation la fonction commerciale décrite dans le présent poste est intégrée dans la direction de l'immobilier
  • o Recherche de clients, futurs propriétaires occupants de logements et accompagnement jusqu'à la signature de l'acte de vente
  • il/elle assure le suivi et à la mise à jour de la liste des prospects et clients de l'Etablissement
  • il/elle assure un partenariat étroit avec la ville de Saint-Etienne et Saint-Etienne Métropole
  • il/elle collabore à la construction du plan d'actions commerciales

Exigences

  • très bonne pratique de l'informatique et des réseaux sociaux
  • qualités requises : bon relationnel, dynamisme, aptitude à la négociation commerciale, réactivité, disponibilité, rigueur et méthode, aptitude à travailler en équipe, capacité d'écoute, force de proposition
  • aptitudes, motivations et comportements professionnels attendus
  • compétences et connaissances souhaitées : capacité à travailler en mode projet, à gérer des projets impliquant de nombreux participants
  • formation : Ecole de commerce, cursus universitaire ou formation spécialisée dans le domaine de l'immobilier
  • expérience professionnelle : minimum 2 ans dans la commercialisation de commerces , et de services aux entreprises

juriste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • PART_TIME
  • FULL_TIME

Commerce

  • juridique
  • Juridique

Exigences

  • autres offres de l'entreprise
  • expérience Minimum 3 ans
  • expérience professionnelle minimum souhaitée de 2 ans, une expérience chez un bailleur social ou un aménageur serait un plus
  • rigueur, méthode et sens de l’organisation, sont des qualités requises pour ce poste
  • rigueur, méthode et sens de l'organisation, sont des qualités requises pour ce poste
  • qualité rédactionnelle obligatoire
  • formation supérieure Master en droit public
  • capacité à travailler en équipe, à conseiller et à accompagner les différents opérationnels de l’EPA

Responsabilité

  • nelson MOUMBE
  • missions de conseil et d’accompagnement des acheteurs dans le cadre de la commande publique
  • missions de conseil et d'accompagnement dans le cadre de la commande publique
  • rédaction, suivi et classement des conventions de toute nature liant l'EPASE
  • participation à la planification des achats
  • rédaction des dossiers de consultation des entreprises et publication des marchés publics dans le cadre des différentes procédures
  • participation au suivi des contentieux généraux et des contrats d'assurance souscrits par l'EPASE
  • le projet conduit représente un investissement global de 600 M€