EPSYS Salaire
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Saint-Alban-Leysse
652 ROUTE DE PLAIMPALAIS, 73230 SAINT ALBAN LEYSSE
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+33 4 79 75 61 50SIREN:
316343441Les salaires sur les positions chez EPSYS
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
EPSYS recrute pour des postes:
projeteur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 37H30 Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
- calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
- conception et Dessin Assistés par Ordinateur
- constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans, dossiers de définition
- contrôler la réalisation d'une prestation
Rémunération
- mensuel de 2200,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
technicienne de maintenance industrielle
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en 2X8
Expérience
- 2 ans
Exigences
- réparer une pièce défectueuse
- changer une pièce défectueuse
- identifier les composants et les pièces défectueuses
- réaliser une opération de maintenance
Rémunération
- mensuel de 2200,00 EurosPrimes
Responsabilité
- vous aurez pour missions de :- assurer le dépannage curatif et palliatif,- assurer la maintenance préventive et participer à son évolution,- participer à la diminution des coûts de maintenance
manoeuvre
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en équipe
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- règles et consignes de sécurité
- décharger des marchandises, des produits
Rémunération
- mensuel de 1645,58 Euros sur 12 mois
technico commercial
Exigences
- consignes de distanciation sociale
- compétences électriques et /ou électrotechniques indispensables
- expérience dans le domaine de l’électricité Basse Tension, Haute tension et énergies renouvelables et plus particulièrement au sein d’un installateur
- maitriser l’architecture d’un réseau de distribution électrique Haute Tension et Basse Tension
- rigoureux et organisé , autonome, sens de l'initiative
- maitriser les architectures énergies renouvelables
- excellent sens du relationnel
- maitriser la conception des tableaux de distribution Basse Tension Connaitre les tableaux d’automatismes
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 2 200,00€ par mois
Responsabilité
- participer aux réunions de clôture de projet pour s’assurer et/ou modifier les données/hypothèses/ensembles types de chiffrage
- transmettre le dossier de commande au service réalisation
- L’analyse du cahier des charges, choix de la solution technique
- S’assurer de la conformité de la commande avec la proposition en cours
- S’assurer de l’adéquation des prix de revient des composants et produits dans les outils de configuration
- participer aux différentes revues de clarification et négociation en vue de l’obtention de la commande
- renseigner le système d’informations CRM
- clarifier les points d’écart
assistant rh
Rémunération
- 2 500,00€ par mois
Type de contrat
- temps plein, CDD
Exigences
- rigoureux et organisé , autonome, sens de l'initiative, sens du relationnel
- bonne maitrise des outils bureautiques
- localisation Poste basé en usine à Montoire sur le Loir 41800
- assistant rh ou similaire: 3 ans
- diplôme : BTS ou Licence Pro
- durée du contrat : 7 mois
Responsabilité
- la gestion administrative des salariés
- le suivi des procédures et du règlement intérieur, courrier disciplinaire
- le recrutement et la gestion des intérimaires sur nos deux sites
- les attestations et courriers administratifs
- le suivi du temps de travail dans l’outil de gestion des temps
- saisies et contrôle des éléments variables de paye
- nous vous proposons d'intégrer notre service RH dans lequel vous aurez une vision complète de la gestion des Ressources Humaines au sein d’une entreprise industrielle
- suivi de la maladie et des dossiers prévoyance
monteur-câbleur
Rémunération
- à partir de 1 539,42€ par mois
Type de contrat
- temps plein, CDD
Exigences
- très bon manuel avec des notions d'electricité
- débutant accepté
- poste Similaire: 1 an
- réactivité
Responsabilité
- contrôler une installation électrique
- effectuer les opérations de maintenance de 1er niveau
- réaliser les modifications de montage ou de câblage en fonction de note de modification ou d'études techniques
- fabriquer les postes dans les temps alloués en respectant les consignes Sécurité Qualité Environnement. Salaire à déterminer
- réintégrer le surplus de matériel au magasin. Assurer l'activité et la productivité
- poser et raccorder le matériel Moyenne Tension/Basse Tension standard
- sélectionner les câbles et les disjoncteurs, contacteurs, fusibles, ... à partir du schéma électrique, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
monteuse
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 36H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Rémunération
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 moisPrimes
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Approvisionner une machine en matière première ou en produit
- Assembler les �l�ments du produit �lectrique ou �lectronique (composants, c�blage)
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
- Organiser et contrôler un approvisionnement
- Repérer et positionner les éléments électriques, composants électroniques dans l'ordre d'assemblage ou alimenter la machine
technicien
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- selon expérience
- -
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+2 ou équivalents Bureau d'études
Exigences
- Analyser un document de production
- Chiffrage et calcul de coût
- Documenter les procédures de fabrication
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Chiffrage/calcul de coût
electricien
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Rémunération
- Selon expérience
Expérience
- Débutant accepté - si formation en électricité
Éducation
- CAP, BEP et équivalents Électricité équipement industriel
Exigences
- Réaliser un diagnostic technique
- Réparer un équipement, une machine, une installation
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
conducteur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Couler le béton dans le moule ou le banc de précontrainte
- Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Identifier la configuration et le dimensionnement d'un moule, le type d'armatures, le mode de coulage et de démoulage selon la pièce à fabriquer
- Positionner dans le moule ou le banc de précontrainte les aciers, armatures, inserts, réservations, ...
- Préparer le matériel (coupe des fils et torons d'acier, ...) et la matière nécessaire à la réalisation du produit (précontraint, pièce béton)
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe