ESRP Masson-Timbaud Salaire

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  Paris 12 Reuilly
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Les salaires sur les positions chez ESRP Masson-Timbaud

ESRP Masson-Timbaud recrute pour des postes:

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits
  • maitriser les normes HACCP
  • bac technique ou C
  • connaissance de la restauration self

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • sous la responsabilité du responsable du service restaurant/chef cuisinier, le cuisinier assiste celui-ci
  • il/elle élabore des préparations culinaires chaudes et froides en fonction des fiches recettes, des règles d'hygiène et des contraintes de fonctionnement
  • mettre à disposition les matières premières pour les postes de travail, en l'absence du responsable avec l'aide des plongeurs
  • cela en respectant les grammages, l'hygiène et les D
  • superviser la réception des marchandises, en cas d'absence du responsable hiérarchique
  • assurer la régularité de l'approvisionnement pendant le service
  • participer à l'élaboration des menus
  • participer à la distribution des plats chauds à chaque fois que cela sera nécessaire

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • logiciels comptables
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • saisir les factures

Rémunération

  • mensuel de 2070,16 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • au siège de l'association, sous l'autorité hiérarchique de la directrice financière, vous gérez le processus comptable et financier du périmètre confié

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • mensuel de 1794,75 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • dans le cadre de la démarche qualité mise en oeuvre au sein de l'établissement, il assiste le Responsable hiérarchique et facilite la réalisation des missions et activités du service
  • il participe au recrutement des stagiaires et a en charge la constitution des dossiers administratifs des stagiaires

electrotechnicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - PREMIERE EXPERIENCE

Exigences

  • fixer des éléments basse tension
  • positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • raccorder des éléments basse tension
  • raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Rémunération

  • annuel de 40000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • pédagogique
  • sous la responsabilité du responsable de formations et du coordinateur pédagogique, vous assurez, en équipe, la formation et l'accompagnement vers l'insertion professionnelle d'adultes en situation de handicap
  • les personnes accueillies sont des adultes en reclassement professionnel orientés par les MDPH, l'accompagnement au projet professionnel se fait dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire regroupant des compétences : pédagogique, sociale, psychologique et médicale

formatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 14 Jour Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans
  • 2 ans

Exigences

  • actualiser des outils de formation / pédagogiques
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques
  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions
  • techniques pédagogiques
  • titulaire d'un diplôme de niveau V minimum en lien avec les professions enseignées
  • 5 ans minimum d'expérience professionnelle dans les professions enseignées
  • une expérience de la formation ainsi que de l'accompagnement vers l'emploi de personnes en difficultés

Rémunération

  • mensuel de 2963,10 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2645,96 Euros sur 12 mois
  • annuel de 40000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • pédagogique
  • sous la responsabilité du responsable de formations et du coordinateur pédagogique, vous assurez, en équipe, la formation et l'accompagnement vers l'insertion professionnelle d'adultes en situation de handicap
  • principalement
  • le Formateur intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le cadre d'une action de
  • il/elle permet à des adultes reconnus travailleurs handicapés d'acquérir, au travers d'actions de formation, une qualification professionnelle certifiée favorisant leur accès à l'emploi ou son maintien
  • cette mission s'effectue dans le cadre d'un travail d'équipe au sein du secteur de formation, avec le service médico-psycho-social et les autres secteurs de formation
  • les personnes accueillies sont des adultes en reclassement professionnel orientés par les MDPH, l'accompagnement au projet professionnel se fait dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire regroupant des compétences : pédagogique, sociale, psychologique et médicale

formateur

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • diplôme de niveau 4 minimum en électronique ou équivalent en lien avec la profession enseignée
  • concevoir les contenus pédagogiques des séquences de formations
  • assurer les animations pédagogiques de toutes les séquences du référentiel de la formation
  • une formation pédagogique et/ou une expérience de l'animation de même que la connaissance des publics travailleurs handicapés et des partenaires intervenant dans la réinsertion seraient un plus
  • assurer la veille informationnelle et la mise en œuvre, des outils techniques, des procédures, des textes législatifs et réglementaires
  • assurer un rôle de régulation entre les stagiaires
  • expérience professionnelle : 5 ans minimum d’expérience dans la profession enseignée
  • prévenir et gérer les conflits / effectuer un signalement au responsable de pôle et/ou aux professionnel s compétent s si besoin

Responsabilité

  • pédagogique
  • la fabrication, l’installation et la maintenance de produits ou sous-ensembles
  • sous la responsabilité du responsable de formations et du coordinateur pédagogique, vous assurez, en équipe, la formation et l’accompagnement vers l’insertion professionnelle d’adultes en situation de handicap
  • le montage et le démontage d’équipements et systèmes intégrant diverses technologies
  • etre le référent du Centre auprès des entreprises qui accueillent des stagiaires en PAE. Assurer les visites des stagiaires lors des PAE
  • les personnes accueillies sont des adultes en reclassement professionnel orientés par les MDPH, l’accompagnement au projet professionnel se fait dans le cadre d’un travail en équipe pluridisciplinaire regroupant des compétences : pédagogique, sociale, psychologique et médicale

psychologue

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 24871.0 Euros à 27600.0 Euros sur 12.0 moisPrimesRestauration
  • Salaire brut : Annuel de 33500.0 Euros à 37900.0 Euros sur 12.0 moisPrimesRestauration
  • Salaire brut : Annuel de 24871,00 Euros à 26943,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 5 An(s)
  • 5 ans

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents psychologie travail - Master 2 en Psychologie du Travail

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Faire preuve d'autonomie
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • S'adapter aux changements

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée
  • 24H Travail en journée

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 33600.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesRestauration

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Projet établissement formation

Exigences

  • Développer et fidéliser la relation client
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Techniques commerciales
  • Techniques de prospection (phoning, visites)
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition
  • Etre ouvert aux changements