EURL FACADES CONCEPT Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
3 avis
Loperhet
ZONE D AMENAGEMENT DIFFERE DE LA GARE, 29470 LOPERHET

Les salaires sur les positions chez EURL FACADES CONCEPT

EURL FACADES CONCEPT recrute pour des postes:

façadière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationTitres restaurant / Prime de panier

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Enlever un ancien revêtement
  • Nettoyer un support maçonné
  • Régler la machine à projeter
  • Techniques de sablage
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir l'esprit d'équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef de chantier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2550.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationTitres restaurant / Prime de panier

Expérience

  • 36 Mois

Exigences

  • Enlever un ancien revêtement
  • Nettoyer un support maçonné
  • Régler la machine à projeter
  • Techniques de sablage
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Autorisation

  • B - Véhicule léger

poseuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2050.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationTitres restaurant / Prime de panier

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Appliquer la barbotine
  • Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • Définir l'alignement d'un revêtement
  • Déposer un revêtement
  • Ragréer une surface de pose
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2550.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationTitres restaurant / Prime de panier

Expérience

  • 36 Mois

Exigences

  • Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • Développer l'esprit d'équipe
  • Monter ou démonter un échafaudage
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chauffeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationRestauration

Expérience

  • 48 Mois

Exigences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)
  • C - Poids lourd

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).