SOC EUROPEENNE DE CONDIMENTS Salaire

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Couchey
7 RUE JEAN MOULIN, 21160 COUCHEY
SIREN:
017150038

Les salaires sur les positions chez SOC EUROPEENNE DE CONDIMENTS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

9

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SOC EUROPEENNE DE CONDIMENTS recrute pour des postes:

coordinateur sécurité santé

La langue

  • allemand

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • rattaché-e à la Direction des Ressources Humaines, vous animez et mettez en place au sein de l’entreprise, la politique Sécurité au Travail définie par la Direction autour des axes, directives et objectifs fixés, visant à prévenir tout accident du travail
  • vous animez des interventions sécurité sur la base d’indicateurs et de résultats obtenus
  • vous animez en binôme avec la DRH, les réunions CSE Sécurité et les réunions mensuelles Sécurité
  • vous conduisez au quotidien sur le terrain dans les différents ateliers et zones de travail du site des actions ciblées de sensibilisation et de formation auprès des collaborateurs sur les bons comportements, pratiques et gestes à leur poste de travail, permettant de minimiser les risques d’accidents et d’opérer leur travail en sécurité
  • vous formalisez les consignes, pratiques, gestes et comportements à destination des collaborateurs, et mettez en place des affichages sécurité visuels et impactants
  • vous animez des sessions d’entrainements des collaborateurs afin qu’ils acquièrent et maîtrisent les bons réflexes en termes de comportements, pratiques et gestes
  • vous faites respecter strictement par tous, les règles et consignes de sécurité de l’entreprise, et vous vous assurez du bon port des EPI au poste de travail
  • vous auditez très régulièrement les zones de travail pour identifier les risques et recommandez des plans d’actions visant à supprimer ou minimiser ces risques, et activez des entraînements adéquats

Exigences

  • animation Santé et Sécurité au travail: 4 ans

automaticien

La langue

  • allemand
  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • vous participez au management des projets d'investissement du site et préparez les spécifications techniques, assurez la programmation des automates en définissant et en suivant les essais ainsi que la mise en route des machines
  • vous assurez la conformité des installations ainsi que la formation des équipes opérationnelles et de maintenance
  • vous êtes garant du développement et de la maintenance des systèmes d’automatisme et d’informatique de production dans le but d'atteindre les objectifs et les orientations définis par la Direction
  • vous prenez en charge la conduite des projets en automatisme et informatique industrielle

Exigences

  • la connaissance de VB.NET, Serveur OPC et robotique serait un plus
  • vous disposez de compétences en électricité et en gestion de projets au sein d'équipes pluridisciplinaires
  • automatisme: 5 ans
  • bac +2/3 à dominante maintenance industrielle et/ou automatismes industriels
  • bac +5 avec spécialisation en automatismes industriels

assistant administration des ventes

La langue

  • allemand

Responsabilité

  • rattaché

gestionnaire paie

La langue

  • allemand

Responsabilité

  • etablit et contrôle les bulletins de paie
  • contrôle et traite les factures fournisseurs selon les règles comptables, fiscales et les procédures internes, dans les systèmes informatiques
  • met en paiement les factures fournisseurs selon les conditions prévues et saisie des règlements
  • participe aux clôtures mensuelles
  • analyse les comptes de tiers fournisseurs
  • vous gérez un portefeuille d’environ 120 paies
  • etablit les soldes de tout compte
  • etablit les prévisions de règlements fournisseurs

responsable des ventes

Responsabilité

  • management & Reporting
  • en vous appuyant sur la construction d’un climat de confiance avec vos interlocuteurs en interne et en externe, vous avez pour objectif de piloter et de garantir le bon fonctionnement du service administration des ventes sur les activités France et Export
  • rattaché au Directeur Commercial, vous supervisez toutes les opérations liées à la gestion et à l’administration des contrats de vente depuis l’enregistrement des commandes jusqu’à la livraison au client

animateur

La langue

  • allemand

Responsabilité

  • vous animez en binôme avec la DRH, les réunions CHSCT et les réunions mensuelles Sécurité
  • vous animez en binôme avec la DRH, les réunions CHSCT et les  réunions mensuelles Sécurité
  • vous auditez très régulièrement les zones de travail pour identifier les risques et recommandez des plans d’actions visant à supprimer ou minimiser ces risques, et activez des entraînements adéquats
  • sous l’autorité de la Direction des Ressources Humaines, vous animez et mettez en place au sein de l’entreprise, la politique Sécurité au Travail définie par la Direction autour des axes, directives et objectifs fixés, visant à prévenir tout accident du travail
  • vous animez des interventions sécurité sur la base d’indicateurs et de résultats obtenus
  • vous animez des sessions d’entrainements des collaborateurs afin qu’ils acquièrent et maîtrisent les bons réflexes en termes de comportements, pratiques et gestes
  • vous faites respecter strictement par tous, les règles et consignes de sécurité de l’entreprise, et vous vous assurez du bon port des EPI au poste de travail
  • vous faites respecter strictement par tous,  les règles et consignes de sécurité de l’entreprise, et vous vous assurez du bon port des EPI au poste de travail

chef

La langue

  • allemand
  • anglais

Responsabilité

  • analyse les performances du marché, de la concurrence, et de nos produits à partir des panels distributeurs et consommateurs
  • elabore les présentations destinées aux clients et aux équipes commerciales
  • participe à la mise au point de nouveaux produits et aux dégustations comparatives
  • collabore avec le service commercial pour la réalisation des opérations promotionnelles et des argumentaires produits
  • organise une veille active des nouveaux produits du marché, réalise des store-check magasins
  • aide au pilotage quotidien des gammes de produits, avec en particulier la mise en œuvre d’études consommateurs et au développement de nouveaux packagings

Exigences

  • profil recherché De formation Etudes Supérieurs Bac +5 type Ecole de Commerce, spécialisation marketing avec une première expérience en tant qu’assistant chef de produit ou chef de produit junior, idéalement acquise sur des produits de grande consommation en agroalimentaire

assistant commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 13.0 moisPrimesIntéressement / participationVoir descriptif annonce
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 13.0 moisPrimesIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 13.0 moisPrimesParticipation/action

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - assistanat commercial ou équivalent
  • Aucune formation scolaire

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • Anglais technique
  • Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires
  • Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • BTS : assistant de manager, assistant gestion PME-PMI, négociation et digitalisation de la relation client, commerce international, assistance technique d'ingénieur ...

La langue

  • Français

agent logistique

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 moisPrimesIntéressement / participationCSETitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé13ème mois
  • Salaire brut : Horaire de 12.1 EurosPrimesIntéressement / participationCSETitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé13ème mois

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Appliquer les normes en vigueur pour le déconditionnement et le déstockage des produits dangereux
  • Assurer la sécurité des opérations logistiques
  • CAP Opérateur/Opératrice logistique
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • Charger ou décharger un véhicule utilitaire, un poids lourd

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger

conducteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Rémunération

  • PrimesIntéressement / participationCSETitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéVoir description

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • Assurer la propreté de la zone de travail
  • Capacité à travailler en équipe
  • Communication efficace en équipe
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • Coordonner avec l'équipe pour assurer la fluidité de la production
  • Normes qualité

La langue

  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger