FACEO FM SUD OUEST Salaire

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  Toulouse
4 RUE PAUL MESPLE, 31100 TOULOUSE
Téléphone:  +33 6 33 41 38 17
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Les salaires sur les positions chez FACEO FM SUD OUEST

FACEO FM SUD OUEST recrute pour des postes:

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • mettre en œuvre les actions correctives en lien avec les opérationnels sur sites pour respecter nos engagements contractuels
  • accompagner nos clients ou prospects
  • évaluer et proposer les possibilités d'économies énergétiques offertes par les installations existantes
  • accompagner les opérationnels pour le choix des prestataires, négocier leurs tarifs et encadrer leur travail
  • calculer le budget d'optimisation énergétique
  • piloter les chantiers « énergétiques »

Exigences

  • vous êtes motivé, curieux, autonome, pédagogue. Votre esprit d’analyse, aisance relationnelle et goût pour les missions techniques sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste
  • diplômé d’une école d’ingénieur, vous avez une expérience minimale de 5 ans acquise au sein d’une entreprise d’exploitation-maintenance en tant qu’Energy Manager et/ou en bureau d’études énergie
  • vous avez envie d’entreprendre, de relever des défis et vous aimez les relations humaines ainsi que travailler en équipe
  • en rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe
  • des déplacements sont à prévoir
  • vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité

responsable maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • normes environnementales
  • élaborer des solutions techniques et financières
  • coordonner les différentes étapes d'un projet
  • analyser les besoins du client
  • négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • technique
  • les outils bureautiques et informatiques n'ont plus de secret pour vous
  • vous justifiez d'une expérience réussie de 5 à 10 ans sur un poste similaire et témoignez de compétences en management ainsi qu'en pilotage et gestion budgétaire

Rémunération

  • selon profil
  • à négocier selon profils

Responsabilité

  • vous établirez les budgets d'affaires et déterminerez les objectifs associés
  • cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative
  • vous rédigerez des propositions commerciales et définirez les conditions financières
  • vous mènerez des audits sécurité sur les chantiers au moyen de visites de sécurité
  • garant de la bonne gestion du contrat, vous alimenterez des tableaux de bords et suivrez avec rigueur les KPI
  • vous présenterez, discuterez et négocierez l'affaire
  • vous assurerez le suivi de la sous-traitance sur vos contrats
  • A partir du besoin client, vous chercherez et proposerez des solutions techniques tout en optimisant l'offre et les méthodes de réalisation

ingenieur

Rémunération

  • A partir de 34 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d’un Ingénieur Méthodes dans le domaine du Facility Management et du multitechnique
  • valider les modifications du paramétrage sur les sites clients de la région
  • garantir la qualité d’exécution de la maintenance et les délais contractuels associés
  • mettre à jour des fichiers de prise en charge d’équipement dans la GMAO dans le cadre de nos contrats de Facility management. Nous envisageons d'ailleurs le renouvellement de notre GMAO
  • mettre en place et animer une cellule interne de démarrage de contrat
  • participer au réseau Méthodes de la direction régionale et représenter l’entreprise lors de réunions nationales
  • créer/modifier les gammes d’équipement technique
  • etre le relais de l’excellence opérationnelle dans l’entreprise et favoriser l’amélioration des Process et le support aux opérations

Exigences

  • vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité
  • diplômé d'une école d’ingénieur spécialité méthodes et maintenance. Vous avez une première expérience terrain dans le domaine des méthodes appliquées à la maintenance ou à l’industrie
  • vous êtes un homme ou une femme de terrain souhaitant exercer dans un poste à responsabilité, dans une organisation prônant des valeurs d'autonomie, de confiance et de solidarité
  • vous disposez des compétences suivantes : Maîtrise technique, climatique ou électrique, connaissance des outils méthodes et informatiques
  • vos principales qualités sont votre sens de l’organisation, votre esprit de synthèse, le sens du travail en équipe, la réactivité, le sens du service, la prise d'initiative et le respect des délais
  • en rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe

commercial

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • de la prospection pure en vue de développer notre portefeuille client en cohérence avec le projet stratégique de l’entreprise
  • afin de renforcer nos équipes, Vinci Facilities Occitanie est à la recherche d’un ingénieur commercial pour le développement de son activité sur la région Toulousaine, sur les offres multi-techniques et facility management, mais également sur le pôle space management et efficacité énergétique de l’entreprise
  • la présentation des offres lors de soutenances et des négociations
  • de la renégociation et de la fidélisation des contrats en portefeuille
  • le chiffrage et le montage des appels d'offres dans le respect des procédures VINCI Facilities

Exigences

  • vous possédez une expérience réussie et des qualités relationnelles et commerciales reconnues
  • vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans dans le domaine du développement commercial et possédez une bonne connaissance du tissu économique local
  • vous possédez des connaissances dans les domaines d’installations techniques de bâtiments et tout particulièrement en efficacité énergétique, ainsi que dans la gestion des services aux occupants
  • vos principales qualités sont votre force de conviction, le sens du travail en équipe, la réactivité, le sens du service, l'esprit d'entreprise, la prise d'initiative, le respect des délais

acheteur

Responsabilité

  • dans le cadre d’un remplacement, nous sommes à la recherche d'un Acheteur  au niveau de la Direction régionale basée à Toulouse
  • vous aurez en gestion le pilotage achat de 6 entreprises
  • des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur les entreprises de la Direction régionale
  • vous aurez en gestion un large panel fournisseurs et vous devrez mener une mission de réduction du nombre de fournisseurs
  • négocier avec les fournisseurs et sous-traitants un avantage concurrentiel en saisissant les meilleures opportunités
  • sous l’autorité du Directeur régional, et sous le pilotage opérationnel de l’Acheteuse du Pôle, vous interviendrez sur tout le processus achat de l’ensemble du périmètre des entreprises de la Direction Régionale
  • assurer la communication achat au sein de la direction
  • dans le cadre d’un remplacement, nous sommes à la recherche d'un Acheteur au niveau de la Direction régionale basée à Toulouse

Exigences

  • homme ou femme de terrain, vous avez de réelles qualités relationnelles et de communication, une force de négociation et de conviction en interne comme en externe, des capacités d’analyse et de synthèse et des qualités rédactionnelles
  • vous maitrisez les techniques et outils achats ainsi que les outils informatiques
  • organisé , avec un esprit critique, vous appréciez le travail en équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome
  • vous aurez en gestion le pilotage achat de 6 entreprises. Des déplacements hebdomadaires sont à prévoir sur les entreprises de la Direction régionale
  • titulaire d’un diplôme bac + 3 / 5 avec une spécialisation achats, vous avez 2 ans d’expérience minimum, idéalement dans le domaine de la maintenance des bâtiments

comptable

Exigences

  • de formation supérieure en comptabilité ou gestion  , vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire

Responsabilité

  • la gestion de la comptabilité analytique et générale
  • le contrôle et la vérification des données mensuelles
  • l’élaboration des Budgets annuels avec le Chef d’entreprise
  • la suivi du budget d'affaires et des indicateurs de performance
  • l'élaboration et le suivi des reporting selon les échéances et le planning groupe
  • analyse des frais généraux, suivi des investissements, parc mobile, parc auto, parc informatique…
  • suivi de la facturation clients et des impayés

technicien de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Autre
  • 37H Travail en journée
  • 37H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2350.0 Euros sur 13.0 moisParticipation/actionChèque repas
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2300.0 Euros sur 13.0 moisPrimesParticipation/action
  • Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros à 29000.0 Euros sur 13.0 moisParticipation/actionMutuelle
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 13.0 moisVéhiculeParticipation/action

Expérience

  • 2 An(s)
  • 24 Mois

Exigences

  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

technicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros à 29000.0 Euros sur 13.0 moisParticipation/actionMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 24 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - Chauffagiste

Exigences

  • Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Réaliser un diagnostic technique
  • Réparer un équipement, une machine, une installation
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technicien

Rémunération

  • 30 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

agent de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2350.0 Euros sur 13.0 moisParticipation/actionChèque repas

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Contrôler la qualité des installations électriques
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Salaire moyen national

2587 €