Fairman Salaire

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  Paris 02 Bourse
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Les salaires sur les positions chez Fairman

Fairman recrute pour des postes:

chef

Exigences

  • L'organisation de la fonction Risque
  • L’organisation de la fonction Risque
  • L'identification de leviers d'innovation
  • L’identification de leviers d’innovation
  • diplômé d’un Bac +5 , vous disposez d’une expérience minimum de 7 ans au sein d’un cabinet de conseil ou d’une institution financière
  • le cadrage et le pilotage des projets réglementaires
  • vous disposez d'une bonne compréhension des enjeux liés à la gestion des risques
  • la mise en place des procédures

Responsabilité

  • fairman assure une veille stratégique sur les sujets réglementaires, et participe aux initiatives des places financières pour bâtir des solutions innovantes
  • vous contribuez également activement à la vie du cabinet : présentations clients, réponses aux appels d’offres, développement des offres, rédaction d’article, participation aux conférences de places

consultant

Exigences

  • fluent in French and English
  • asset Management and/or Insurance industry in general
  • BAC +3/5 university or business/engineering schools - bachelor’s or master’s degree in finance, Insurance, Banking/Asset management, or Project Management
  • offer proactive behavior and good interpersonal skills to manage transversal issues, advise and report efficiently to management
  • our strong expertise in compliance, data governance, and financial risk
  • A pragmatic and innovative approach
  • send your CV to matisse.leroux@fairman-consulting.com - please mention your area of expertise and availability
  • ability to work in France , the UK and APAC

Responsabilité

  • design and implement target operating models, either as PMO or Stream Manager
  • understand the Asset management products and activities, and their internal organization
  • participate in large-scale integration programs for group-level entities
  • provide advice to our clients on transactional and legal aspects
  • provide awareness-raising, create and deliver training content
  • support committees and contribute to project governance
  • support our clients in value-creation initiatives in compliance with internal ethical and regulatory standards
  • normative gap analysis regarding policies, instructions and procedures