FERMETURES HP Salaire
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Les salaires sur les positions chez FERMETURES HP
FERMETURES HP recrute pour des postes:
assistant de gestion pme
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- outils bureautiques
- concevoir un tableau de bord
- réaliser un suivi d'activité
- classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
- saisir des documents numériques
Rémunération
- mensuel de 822,79 Euros à 1645,58 Euros sur 12 mois
conductrice de travaux
Éducation
- formation en conduite de travaux
Exigences
- contrôler la gestion des stocks
- définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
- planifier les travaux
- sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- suivre la gestion des zones de stockage
Responsabilité
- définissez les moyens humains et techniques à mettre en œuvre. Vous planifiez ces chantiers
- vous contribuez également à l'analyse des écarts entre les coûts prévisionnels et les coûts
- auprès du service achats les commandes nécessaires. Vous qualifiez vos sous-traitants
- en termes de lancement en fabrication et de mise en œuvre de la pose. Ainsi, vous réalisez
- d'actions correctives
- vous analysez et participez au traitement des non-conformités ainsi qu'à la mise en place
technicienne
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2275.0 Euros à 2350.0 Euros sur 12.0 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 2 An(s)
- 2 An(s) - Service commercial ou technique
Éducation
- Bac+2 ou équivalents technique administrative - Gestion administrative ou commerce
Exigences
- Connaissance technique en menuiseries / fermetures
- Assurer un accueil téléphonique
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation
- Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
- Établir un devis
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
métreuse
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2600.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- 1 An(s)
Éducation
- Bac+2 ou équivalents génie civil
- Bac+2 ou équivalents bâtiment gros oeuvre
Exigences
- Chiffrage/calcul de coût
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Autorisation
- B - Véhicule léger
technico commerciale
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Rémunération fixe (SMIC) + variable
Zone de voyage
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Expérience
- 5 An(s) - Commerce BtoC
Éducation
- Bac+2 ou équivalents - Force de vente, technique/commerce
Exigences
- Établir un devis
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Autorisation
- B - Véhicule léger
poseur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Expérience
- 1 An(s)
- 6 Mois
Exigences
- Couper les éléments de fermetures menuisées
- Fixer des éléments menuisés
- Installer une serrure et des accessoires de fermeture
- Méthodes de contrôle d'étanchéité
- Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Autorisation
- B - Véhicule léger
technico commercial
Rémunération
- 21 - 21 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
chef d'équipe
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 31000.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCSE
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 3 An(s)
Éducation
- Bac+2 ou équivalents
Exigences
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- Organiser et contrôler un approvisionnement
- Règles de sécurité
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
ingénieur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
Expérience
- 1 an
Exigences
- concevoir et gérer un projet
- négocier des solutions techniques ou financières avec un client
- OUTILS INFORMATIQUE & BUREAUTIQUES
- recueillir et analyser les besoins client
- AUTOCAD
- SOLIDWORKS
Rémunération
- annuel de 32000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 moisCE
Responsabilité
- nous recherchons un INGENIEUR PROJETS
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
technicien de maintenance
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2850.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCSE
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- 1 An(s)
Éducation
- Bac+2 ou équivalents Maintenance industrielle - Maintenance des Systèmes
Exigences
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réparer un équipement, une machine, une installation
Autorisation
- B - Véhicule léger
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).