FICOBAM Salaire
Les salaires sur les positions chez FICOBAM
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
FICOBAM recrute pour des postes:
employée de libre service
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an - VENTE/MISE EN RAYON/LOGISTIQUE
Exigences
- connaissances en gestion des stocks
- contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- réceptionner un produit
- suivre l'état des stocks
- vérifier la conformité de la livraison
Rémunération
- mensuel de 1750,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois
chef de rayon
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an - BOULANGERIE
Exigences
- suivre l'état des stocks
- superviser le stockage des produits
- vérifier la conformité de la livraison
- préparer les commandes
- définir des besoins en approvisionnement
Rémunération
- a negocier selon profil
Responsabilité
- management 5 personnes Planification des activités Assurer la production, gérer l'espace de vente. Encadrer
poissonnière
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- réceptionner un produit
- trier les poissons et effectuer leur préparation
- entretenir un espace de vente
- nettoyer du matériel ou un équipement
- entretenir un poste de travail
Rémunération
- mensuel de 500,00 Euros à 1600,00 Euros sur 12 mois
boulangère
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an - fabrication du pain
Exigences
- boulage des pâtons
- conduire une fermentation
- diviser la masse de pâte en pâtons
- bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
- sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
Rémunération
- mensuel de 1558,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois
magasinière
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- accueillir le transporteur au niveau du quai de réception
- assurer la réception des marchandises
- contrôler de l'extérieur systématiquement les marchandises à l'arrivée
- vérifier la conformité de la réception par rapport au bon de commande, à la facture
- la structure s'engage a mettre en œuvre les mesures de prevention liées a la crise sanitaire
- refuser le produit en cas d'anomalie
Exigences
- 1 anCette expérience est indispensable
- personne dynamique ayant une connaissance dans le circuit logistique et /ou du secteur...CDI - Temps pleinPublié il y a 3 joursCDITemps plein
- bac+2 ou équivalents logistique distribution- LOGISTIQUECette formation est indispensable
- magasinier / Magasinière cariste973- CAYENNEVous êtes expérimenté en logistique ou dans la gestion des stocks et détenteur du CACES 3 en cours de validité Vous devez être en capacité de - gérer en autonomie le dépôt- Déplacer, ranger et...CDD - Temps pleinPublié il y a 2 joursCDDTemps plein
- etre rigoureux
traiteur
Exigences
- 2 ans - RestaurationCette expérience est indispensable
- bac ou équivalent restauration - CUISINE - RESTAURATION
- CAP, BEP et équivalents restauration - CUISINE RESTAURATION Cette formation est indispensable
- manager son équipe pour assurer la responsabilité du compte d'exploitation et l'atteinte des objectifs du ou des rayons dont il a la charge
boucher
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- techniques de désossage
- techniques de parage des viandes
- boucherie
- découper de la viande
- détailler des pièces de viande
Rémunération
- mensuel de 500,00 Euros à 1600,00 Euros sur 12 mois
vendeuse
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- accueillir et conseiller le client dans les rayons
- accueillir et conseiller les clients du rayon Charcuterie/ Fromage
- procéder au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon
- veiller à la bonne tenue de l'ensemble des rayons
- contribuer à la fidélisation de la clientèle par l'amabilité de ses attitudes et la rapidité de l'encaissement des marchandises
- réaliser des contrôles d'hygiène
- contribuer aux résultats et à l'image du magasin par la qualité de son travail
Exigences
- bac ou équivalent Cette formation est indispensable
- débutant accepté
- vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle
chef
Exigences
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- établir un Plan de Prévention des Risques
- évaluer des besoins de protection
- évaluer une situation à risques
- proposer des solutions techniques à un client
- superviser une intervention de sécurité
- capacité à faire des choix pour agir, à prendre en charge son activité et à rendre compte, sans devoir être encadré de façon continue
- exemple : travailler efficacement sans responsable
Responsabilité
- contribuer par la qualité de ses contrôles et de ses interventions à maintenir le bâtiment en état ainsi que les matériels
- assurer la propreté et le bon, fonctionnement du magasin afin de garantir la sécurité des hommes
- SIAPP 3 obligatoire
- une expérience dans la grande distribution serait un plus
Éducation
- bac+2 ou équivalents
assistant manager
Exigences
- accueillir une clientèle
- filtrer des appels téléphoniques
- organiser le planning d'un responsable, collaborateur
- réaliser la gestion administrative du courrier
- rédiger des supports de communication interne
- les taches liées au stage sont : - Management de la qualité des services et de l'accueil client - Coordination, animation et formation des équipes d'employés libre service avec le chef de rayon - Organisation de l'activité et développement des ventes - Veiller a l'application des règles du métiers, des normes d'hygiène et sécurité et les méthodes et procédures du magasin
Responsabilité
- management de la qualité des services et de l'accueil client
- coordination, animation et formation des équipes d'employés libre service avec le chef de rayon
- organisation de l'activité et développement des ventes
- veiller a l'application des règles du métiers, des normes d'hygiène et sécurité et les méthodes et procédures du magasin