FIGEAC TOURISME / AVIS Salaire

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Les salaires sur les positions chez FIGEAC TOURISME / AVIS

FIGEAC TOURISME / AVIS recrute pour des postes:

contrôleur de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - 1 à 3 ans serait un plus

Exigences

  • comptabilité générale
  • excellent niveau bureautique
  • gestion comptable
  • gestion financière
  • réaliser un reporting
  • concevoir des indicateurs
  • déterminer des mesures correctives
  • indicateurs de suivi d'activité

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros sur 12 moisSelon expérience et profil

Responsabilité

  • rattaché à la directrice administrative et financière du Groupe Delbos, vous l'assistez dans l'ensemble de ses missions
  • vous travaillez en étroite collaboration avec les services opérationnel, administratif, comptable, social et les Directeurs Généraux des sociétés de Transports de Voyageurs

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Régional

mécanicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • intervenir sur des véhicules de transport de personnes
  • intervenir sur des véhicules légers
  • procédures d'entretien de véhicules
  • règles de sécurité
  • tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages

Rémunération

  • mensuel de 1829,00 Euros à 2235,00 Euros sur 12 mois

chargé de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques de communication
  • gestion des Ressources Humaines
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • superviser le recrutement du personnel
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines

Rémunération

  • conventionnel selon profil

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • définir les orientations stratégiques d'une structure
  • communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité en interne
  • communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
  • organiser le fonctionnement d'une structure

Rémunération

  • conventionnel selon profil

Responsabilité

  • pour ce faire, il coordonne ses équipes et est garant du suivi d'activité

carrossier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements , des fermetures et des garnissages
  • contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
  • préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule et les appliquer

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1604,00 Euros à 1976,00 Euros sur 13 mois

chauffeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 15H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • renseigner les documents de bord d'un véhicule

Rémunération

  • salaire conventionnel

agent de transport

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • vérifier les éléments d'activité du personnel
  • suivre et contrôler la réalisation du transport, identifier les anomalies et mettre en place les mesures correctives
  • organiser et planifier les mouvements du matériel roulant selon la densité du trafic, les véhicules disponibles
  • concevoir le planning d'affectation des conducteurs sur le réseau ou la zone d'intervention
  • réaliser un suivi d'activité

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros sur 12 moisà étudier selon expérience/formation

agente de location de véhicules

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location, identifier des anomalies et effectuer l'entretien de premier niveau
  • établir un contrat
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • étudier une demande client
  • informer le client sur les modalités de location
  • maitrise bureautique : tableur
  • bac+2 ou équivalents gestion commercialeCette formation est indispensable
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable

Rémunération

  • selon expérience/qualification

préparateur de véhicules automobiles

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • assurer les livraisons aux clients
  • le rôle : améliorer un véhicule, que ce soit du point de vue technique ou esthétique

Exigences

  • qualification : Ouvrier qualifié
  • débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents mécanique automobileCette formation est indispensable
  • électricien 12- VILLEFRANCHE DE ROUERGUEELIT Electricité, PME indépendante à taille humaine, spécialisée dans les installations Electrique courants forts et courants faibles, recrute sur son siège de Decazeville , en CDI temps...CDI - Temps pleinPublié il y a 10 joursCDITemps plein
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable
  • EB- Véhicule léger + remorque

forfaitiste

Exigences

  • vous faites preuve d'esprit marketing, en s'attachant à déceler, à identifier la demande client pour mieux la satisfaire
  • vous maitrisez l'organisation des voyages, le calcul des prix de vente, la négociation , gérer la confection de carnets de voyages
  • vous êtes rigoureux et organisé et doté de réelles compétences en négociation
  • vous aimez le contact, fournisseurs d'une part et clients d'une autre
  • capacité d'organisation, réactivité et créativité sont des qualités qui vous permettront de créer des voyages réussis
  • vous possédez toutes les qualités nécessaires à la vente : sens du relationnel et de la négociation, force de persuasion
  • vous êtes polyvalent et vous avez toutes les qualités d'un technicien