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Lyon

Les salaires sur les positions chez FindYourStaff

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

FindYourStaff recrute pour des postes:

technico commercial

Rémunération

  • 37 000€ à 42 000€ brut annuel sur 13 mois, selon profil

Responsabilité

  • analyse et traitement des sollicitations clients , transmises par les Chargés d'Affaires ou reçues en direct
  • étude et définition de solutions techniques sur mesure, qu'il s'agisse d'équipements spécifiques ou de projets globaux clés en main
  • réalisation des calculs et du dimensionnement des installations dans le respect des exigences techniques et réglementaires en vigueur
  • construction des propositions financières, en collaboration avec les fournisseurs et les différents services internes
  • participation aux revues contractuelles et au processus de validation finale des propositions
  • suivi et remontée régulière des indicateurs d'activité auprès de la hiérarchie

Exigences

  • maîtrise de logiciels bureautiques
  • diplôme : Minimum Bac+2
  • des notions en réglementation thermique, hydraulique ou vapeur sont un atout
  • expérience : Au moins 3 ans d'expérience, confirmée dans un environnement similaire