Les salaires sur les positions chez Gan Prévoyance
Gan Prévoyance recrute pour des postes:
commerciale
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
Exigences
conseiller une clientèle ou un public
définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
définir les modalités d'une vente avec un client
effectuer une démonstration devant un client ou un public
élaborer des propositions commerciales
nous sommes faits pour nous rencontrer
Avantages
plan d'epargne
plan epargne
Responsabilité
mais pas que : vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection
clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser
réalisation de leurs projets
selon votre stratégie de développement
terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilité que vous mettrez en œuvre
vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager
tablette qui vous permet surtout d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à
confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la
Rémunération
fixe+variable+primes
commercial
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
38H Travail en journée
Expérience
5 An
Exigences
assurances
développer un portefeuille clients et prospects
présenter et valoriser un produit ou un service
rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
recueillir et analyser les besoins client
bac ou équivalent
ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance
nous vous proposons
Avantages
plan d'epargne
plan epargne
Rémunération
annuel de 25000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesCE
€25 000 – €60 000 par an
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Zone départementale
Responsabilité
ce qui vous attend
vos missions / Ce qui vous attend
nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser
● Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser
vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettez en œuvre selon votre stratégie de développement
un cadre de travail structuré au sein duquel vous apportez vos idées pour améliorer la satisfaction client. Votre équipe
● Un cadre de travail structuré au sein duquel vous apportez vos idées pour améliorer la satisfaction client