GD ENS SOLID TRISO DEFIC INTEL MOD Salaire

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  Cany-Barville
RUE DU HOME, 76450 CANY BARVILLE
SIREN: 349902544
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Les salaires sur les positions chez GD ENS SOLID TRISO DEFIC INTEL MOD

GD ENS SOLID TRISO DEFIC INTEL MOD recrute pour des postes:

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - Expérience significtive de 2 ans

Exigences

  • animer une réunion
  • concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • développer un projet socioculturel
  • gestion de projet
  • recenser les données sur le territoire et déterminer les axes d'intervention socioculturelle
  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi

Rémunération

  • mensuel de 2600,00 Euros à 3600,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • sous l'autorité de la Direction, vous œuvrez à développer et pérenniser le projet d'habitat inclusif

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

éducateur de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - Débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • selon CCN 66 éducateur spécialisé

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Autre

Responsabilité

  • vous respectez les objectifs déterminés par le projet SESSAD et associatif dans le cadre de l'organisation et la mise en place d'activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de notre public

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - stages inclus

Exigences

  • codifier une facture
  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • codifier un mandat
  • codifier un titre

Rémunération

  • mensuel de 1682,00 Euros à 2100,00 Eurosselon cc66

agent de nettoyage

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux
  • baliser les zones glissantes

Rémunération

  • horaire de 10,57 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous gérez également les commandes de produits d'entretien et fournitures
  • vous participez à la qualité

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • participer à des groupes de travail
  • psychologue
  • qualités requises : dynamisme, réactivité et sens du travail d'équipe, qualités d'écoute, de patience, sens de la diplomatie, prise de recul et prise de parole en public, aptitude à la réassurance et à la relation, créativité, comportement professionnel et déontologique

Rémunération

  • selon cc66 et reprise ancienneté

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous réalisez l'évaluation des actions en lien avec l'éducateur coordonnateur de l'EMAS, le chef de service et la directrice

assistante sociale

Exigences

  • débutant accepté
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents assistant service social Cette formation est indispensable
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • gérer les ressources humaines
  • piloter une activité
  • préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • superviser des opérations, des actions
  • travailler, interagir à distance
  • utiliser les outils bureautiques
  • adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques

Rémunération

  • pc portablesalaire selon grille convention 66

Responsabilité

  • accueillir et communiquer de manière privilégiée avec les familles, développer leur formation et leur pleine participation au projet de leur enfant
  • le chef de service est membre de l'équipe de direction
  • veiller au bon déroulé du processus d'élaboration-suivi-réactualisation des projets personnalisés
  • organiser les plannings de travail de l'équipe pluridisciplinaire
  • assurer la bonne transmission de l'information
  • apporter un appui technique aux équipes
  • développer les compétences et identifier les besoins de formation
  • participer à la conception et à la coordination de parcours adaptés aux besoins spécifiques d'accompagnement de chaque enfant et de son entourage, notamment familial

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

ergotherapeute

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon convention collective 66

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Ergothérapie

Exigences

  • Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
  • Concevoir un projet thérapeutique
  • Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
  • Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Autorisation

  • B - Véhicule léger

neuropsychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon convention collective

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Neuropsychologie - Psychologie cognitive

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Maîtrise des outils numériques
  • Réglementation sur les dispositifs et les aides
  • Une bonne connaissance des spécificités des élèves

Autorisation

  • B - Véhicule léger

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • actions socioéducatives collectives
  • collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • conseiller, accompagner une personne
  • détecter des situations à risques

Rémunération

  • pc portableselon CCN 66 éduc

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents

Responsabilité

  • vous respectez les objectifs déterminés par le projet SESSAD et associatif dans le cadre de l'organisation et la mise en place d'activités éducatives afin de favoriser l'éveil et le développement de notre public