Les salaires sur les positions chez GECO groupe POLYEXPERT
GECO groupe POLYEXPERT recrute pour des postes:
chef d'équipe de production
Rémunération
30 - 35 k€ brut annuel
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
encadrer une équipe de production
elaborer le planning des heures en fonction de l'ordonnancement
assurer le management de la performance par l'animation quotidienne des indicateurs et le développement des compétences opérationnelles
veiller au bon fonctionnement des ateliers, au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques
travailler en lien avec les services supports et vous utilisez les outils d'animation et de résolution des problèmes
force de proposition concernant l'amélioration continue de la performance
vous avez également pour mission d’impulser la démarche d’amélioration continue et de représenter l’entreprise en interne et en externe
dans ce cadre, vous assurez une assistance technique auprès de votre équipe
Exigences
diplômé d’un BAC au minimum, vous justifiez d’une expérience d’au moins trois ans sur un poste similaire
vous maitrisez les outils d’amélioration continue et les outils informatiques
idéalement, vous êtes issu d’une formation de type Bac+2/Bac+3, vous justifiez d'une première expérience dans l'encadrement et le pilotage d'une équipe de production dans le milieu agroalimentaire
chargé de développement
Rémunération
40 - 60 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
analyser l’évolution et performances des gammes jusqu’à leur fin de vie
proposer une définition du produit et de son emballage
sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires puis négocier les prix
reporting et suivi des coûts de revient des produits
analyser le marché et la concurrence
réaliser des tests de produit
analyser et communiquer en interne sur les performances des produits
assister techniquement la force de vente
Exigences
vous êtes une personne autonome, créative et polyvalente
issu d’une formation de type BAC+3/+5 dans un des domaines suivants : Commerce / Achats / Marketing
consultant
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous prospectez de nouveaux clients et organisez des rendez-vous
vous fidélisez, conseillez et accompagnez vos clients dans leurs processus de recrutement
vous êtes à l’écoute, persévérant.e et impliqué.e
vous intervenez sur l'intégralité du processus de recrutement de la recherche de CV au suivi d'intégration de vos candidats chez vos clients
chargé d'affaires
Rémunération
A négocier
25 - 35 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
mettre en place une stratégie pour chaque programme aéronautique
mesurer, contrôler et faire progresser la performance économique des programmes confiés
mettre en œuvre cette stratégie en coordonnant l’ensemble des parties prenantes
répondre à la tenue des objectifs définis lors de la revue du contrat
piloter les transferts industriels
préparer et animer les comités de pilotage programmes auprès des clients
répondre à la tenue des objectifs
animer les différents transferts du groupe
Exigences
vous êtes issu d’une formation supérieure et vous justifiez d’une expérience significative en management d’affaires et impérativement dans le secteur aéronautique
déplacements à prévoir sur différents sites situés en France et un à l’étranger
contrôleur de gestion
Rémunération
A négocier
25 - 32 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
assister le responsable dans l’ensemble des activités de reporting
participer à des projets d’analyse
mettre à jour l’ERP de l’entreprise
assister la responsable pour les audits internes
effectuer la revue des étapes de test dans le cadre de la loi SOX
effectuer le suivi des investissements en fonction des besoins
préparer les formes budgétaires, assurer la collecte des données et effectuer leur consolidation dans le cadre de l’établissement du budget
Exigences
vous êtes issu d’un BAC +3 minimum en contrôle de gestion et vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire
référent
Rémunération
50 - 60 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
assurer une veille permanente sur la réglementation et les évolutions des spécifications clients
contribuer à la gestion et à l optimisation des contrôles non destructifs
réaliser les contrôle CND en atelier en respectant les procédures
effectuer des comptes rendus d analyse et renseigner les fiches de suivi
apporter un appui technique aux équipes, former et qualifier le personnel
participer aux audits NADCAP et audits clients
Exigences
issu d une formation supérieure et vous êtes certifié CND de niveau 3
vous avez de bonnes connaissances sur différents types de matériaux et également en techniques de soudage
chargé de communication
Rémunération
25 - 32 k€ brut annuel
28 - 33 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
participation à la définition de la roadmap marketing et communication SWE
suivi des retombées presse
développement du plan marketing et communication
gestion du développement marketing des clients
chef de projet dans l’élaboration des campagnes marketing
rédaction et diffusion des dossiers de presse produits
gestion de la base de données presse et journalistes
sourcing des fournisseurs et prestataires pour les actions de communication
Exigences
vous maitrisez les outils informatiques
issu d’une formation supérieure dans le marketing ou la communication, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine BtoB
formateur
Rémunération
25 - 35 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
chloé Lisembart
créer et améliorer les supports de formation, les modes opératoires, les procédures techniques de production
animer les formations en salle et sur le terrain
rattaché au service de production, vous pilotez la formation au poste de travail des opérateurs de production dans les domaines de la sécurité, de la technique et de l’organisation
gérer les questionnaires pour valider les formations
préparer les dossiers de formation à remettre au personnel formé
Exigences
expérience Minimum 3 ans
vous avez une bonne connaissance des différents postes de production. Vous maitrisez les outils informatiques
titulaire d’un diplôme dans le domaine de la chimie de type Bac+2/+3, vous bénéficiez de plusieurs années d’expérience sur un poste similaire
vous maitrisez les outils informatiques
vous avez une bonne connaissance des différents postes de production
vous êtes reconnu pour votre pédagogie, pour votre sens de l’organisation et de la communication
responsable rh
Rémunération
35 - 40 k€ brut annuel
40 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
gestion de la paie complète sur un périmètre de 170 collaborateurs
etablir les contrats, gérer les dossiers individuels
gérer la paie
piloter les relations sociales du site
chloé Lisembart
etablir les contrats, gérer les dossiers individuels, gérer le disciplinaire
assurer un rôle de conseil aux opérationnels
participer aux projets RH de la société
Exigences
expérience Minimum 5 ans
issu d’une formation supérieure en Ressources Humaines, vous possédez 5 ans d’expérience au minimum en tant que RH opérationnel
vous êtes reconnu pour votre sens de l’adaptation et de l’organisation, pour votre rigueur et vos qualités relationnelles
vous êtes reconnu pour votre sens de l’adaptation, votre gout pour le terrain et vos qualités relationnelles
vous avez de bonnes connaissances du droit du travail, vous maîtrisez le processus de recrutement et la paie
vous maitrisez la paie ainsi que le management et la conduite de projet
issu d'une formation supérieure en RH/paie, vous disposez d’une expérience significative sur une fonction similaire, idéalement dans le secteur tertiaire
diplômé d’une formation supérieure dans le domaine des RH de type BAC+3/+5, vous possédez également une expérience de 5 ans minimum en tant que RRH opérationnel