GEODIS DIVISION MESSAGERIE SERVICES Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
1 avis au total
  Gennevilliers
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
1 avis au total

Les salaires sur les positions chez GEODIS DIVISION MESSAGERIE SERVICES

GEODIS DIVISION MESSAGERIE SERVICES recrute pour des postes:

assistant administratif

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • constituer les dossiers de candidatures des appels d'offres
  • veiller à la conformité des réponses aux appels d'offres publics dans le format tarifaire et administratif attendu
  • assister la direction dans les démarches administratives et d'organisation
  • déposer les réponses aux appels d'offres publiques sur les plates-formes des donneurs d'ordre
  • mettre à jour les données générales des mémoires techniques
  • renseigner un suivi des appels d'offres
  • assister les divisions du groupe sur la partie administrative des dossiers appels d'offres publics
  • rédiger le plan de charge hebdomadaire des appels d'offres

Exigences

  • connaissance des marchés publics serait un plus
  • rigueur, capacité d'adaptation, sens de l'organisation, méthodique
  • maitrise des outils informatiques

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • consultant ou chef de projet expérimenté
  • formation supérieure technique ou commerciale
  • curiosité et souplesse d'esprit
  • connaissances du transport / messagerie si possible
  • expérience : 4 ans minimum

Responsabilité

  • participer au suivi du portefeuille de projets stratégiques
  • analyser et connaître le marché - Tenir à jour un benchmark produits & services concurrent
  • piloter le lancement des nouveaux services
  • piloter directement certains projets stratégiques multi-directions
  • analyser l'évolution de l'activité des produits
  • assurer la fonction d'interface relationnelle avec les équipes projet sur l'ensemble des directions du siège
  • déplacements ponctuels en France à prévoir
  • concevoir et préparer le déploiement des produits ainsi que les outils d'aide à la vente en collaboration avec le pôle Marketing opérationnel et la Direction des Ventes

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • contribue à produire et communiquer au management les indicateurs clés de la productivité
  • intervenant au sein de la Line of Business Distribution & Express du groupe Geodis, le /la Contrôleur de Gestion Opérationnel a pour mission principale les actions sur les thèmes de la mesure de la performance et de la productivité des opérations
  • oPrend en charge l'élaboration des indicateurs
  • réalise les études économiques et financières à la demande du management
  • réalise les études économiques et financières à la demande du management*Communication
  • oPrépare, construit le reporting productivité
  • analyse, commente et challenge la productivité des entités de la Lob
  • oAnalyse les résultats avec les entités opérationnelles

Exigences

  • communication
  • force de conviction, rigueur, intelligence relationnelle
  • esprit d'analyse et de synthèse
  • capacité de travail

juriste

Responsabilité

  • rédaction de modèles d'accords collectifs, de contrats de travail, de guides, etc
  • participer à la refonte des accords LoB
  • préparer, participer et animer des réunions RH
  • participer à la préparation des documents d'information et/ou consultation du CSE
  • participer à la préparation et au suivi des négociations annuelles obligatoires
  • consolider et suivre les contentieux prud'homaux et les contentieux URSSAF au niveau de la LoB
  • appuyer et conseiller les Responsables Ressources Humaines Régionaux sur tous les sujets de droit social dans le domaine des relations individuelles et relations collectives
  • contribuer à la mise en place du cadre et des règles de gestion liées au temps de travail dans le cadre du déploiement d'un nouvel outil GTA

Exigences

  • minimum 2 ans d'expérience en tant que juriste en droit social, avec idéalement une première expérience professionnelle acquise dans le secteur du transport et de la logistique ou dans le secteur industriel ou dans la grande distribution
  • rigueur, qualités rédactionnelles, capacité d'analyse et de synthèse, excellent relationnel, sens de la confidentialité, esprit d'équipe, autonomie et sens des intérêts de l'entreprise
  • de formation supérieure Bac+5 en droit social
  • maîtrise des outils informatiques

directeur

Responsabilité

  • garantir la bonne gestion de la comptabilité des sociétés du périmètre
  • assurer la gestion du contrôle interne
  • participer aux dossiers et projets transverses en cours au sein de la DAF
  • intervenant au sein de la Line of Business Distribution & Express du groupe Geodis, le Directeur Comptable Adjoint a pour mission principale d'accompagner la Directrice Comptable dans la gestion du périmètre comptable et des projets Groupe en cours au sein de la Direction Administrative et Financière
  • proposer des évolutions de procédures et de systèmes qui permettraient d'optimiser les processus en place et d'enrichir la mission des équipes

Exigences

  • de formation Bac+5 en Finance/ Comptabilité, vous disposez d'une expérience en cabinet d'expérience comptable/audit et d'une expérience de 7 ans minimum dans une fonction similaire en entreprise

coordinateur

Responsabilité

  • coordonner le développement des outils nécessaires au plan de transport à destination des coordinateurs régionaux
  • analyser les plans de transports conçus par les Régions et les agences
  • proposer des axes d'optimisation du point de vue économique et qualitatif
  • contrôler la ponctualité des tractions en départ / arrivée
  • remonter et traiter tout dysfonctionnement lié aux prestations de tractions et proposer les cas échéant des actions correctives
  • contrôler le respect des réglementations et législation routière relatives aux activités de transport
  • contrôle, Coordination opérationnelle et optimisation du parc roulant d'exploitation
  • contrôle, coordination opérationnelle et optimisation du parc engins de manutention

Exigences

  • 3 ans d'expérience minimum
  • expertise technique
  • connaissance des métiers D&E
  • gestion et accompagnement d'équipe
  • connaissance des techniques de pilotage de projet
  • connaissance des outils bureautiques

chef de projets

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME