GERMINAL Salaire

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Vitry-sur-Seine
18 RUE FRANCK CHAUVEAU, 94400 VITRY SUR SEINE
SIREN:
448933960

Les salaires sur les positions chez GERMINAL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
comptable

Comparaison des salaires — comptable

Médiane du marché : 2749 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

MISTER BILINGUE 4166 € +51.5%
GERMINAL 2916 € +6.1%
INITIA 2333 € -15.1%
ASSOCIATION AGE D OR DE LA SARTHE 2250 € -18.2%
ASCOR 2000 € -27.2%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez GERMINAL

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
comptable
2916 €
-2%
2867 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

GERMINAL recrute pour des postes:

responsable développement

Rémunération

  • 30 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • organisation et animation d'ateliers d'aide à la commercialisation et de vente
  • réalisation notamment avec l'équipe des missions d'accompagnement suivantes : gestion commerciale, suivi de clientèle, fidélisation, vente
  • assistance à la création d'un catalogue de produits
  • sous la responsabilité de la responsable régionale, votre mission est d'assurer le développement des antennes 32, 64, 65, de les gérer , de développer les partenariats avec les acteurs locaux et régionaux, de participer à l'accompagnement des travailleur.s.es indépendante.es
  • participation au suivi du travailleur indépendant dans son parcours d'insertion en relation avec les partenaires internes et externes
  • gestion budgétaire et administrative de la structure
  • réalisation de bilans et synthèse de l'activité
  • recherche de co-financements

Exigences

  • vous avez une expérience significative dans la gestion commerciale et le management
  • de formation BAC + 3/+5 : études commerciales, gestion des entreprises, entrepreneuriat, comptabilité
  • priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales
  • organisé et rigoureux, vous êtes fiable et adaptable et vous aimez faire partager vos connaissances et savoir-faire
  • vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social
  • vous êtes réellement sensible aux enjeux d'emploi et d'insertion et travailler pour un monde du travail plus inclusif et responsable a du sens pour vous
  • vous avez une bonne connaissance des procédures et organisation des processus de l'entreprise, en particulier la commercialisation
  • doté d'un excellent sens relationnel, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes capable d'une grande polyvalence et vous savez faire face à des situations complexes

commercial

Rémunération

  • 30 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • organisation et animation d'ateliers d'aide à la commercialisation et de vente
  • réalisation notamment avec l'équipe des missions d'accompagnement suivantes : gestion commerciale, suivi de clientèle, fidélisation, vente
  • sous la responsabilité de la responsable régionale, votre mission est d'assurer le développement des antennes 32, 64, 65, de les gérer
  • assistance à la création d'un catalogue de produits
  • participation au suivi du travailleur indépendant dans son parcours d'insertion en relation avec les partenaires internes et externes
  • gestion budgétaire et administrative de la structure
  • réalisation de bilans et synthèse de l'activité
  • création d'un réseau de fournisseurs, de clients, de partenaires solides et pérennes, et recherche de clients pour les travailleurs indépendants

Exigences

  • vous avez une expérience significative dans la gestion commerciale et le management
  • de formation BAC + 3/+5 : études commerciales, gestion des entreprises, entrepreneuriat, comptabilité
  • priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales
  • diplômes exigés : Niveau 6/7
  • organisé et rigoureux, vous êtes fiable et adaptable et vous aimez faire partager vos connaissances et savoir-faire
  • vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social
  • vous êtes réellement sensible aux enjeux d'emploi et d'insertion et travailler pour un monde du travail plus inclusif et responsable a du sens pour vous
  • vous avez une bonne connaissance des procédures et organisation des processus de l'entreprise, en particulier la commercialisation

chargé de communication

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • communication digitale
  • stratégies de communication externe
  • outils de web analyse - web analytics
  • communication externe
  • gestion de projet
  • techniques commerciales
  • techniques de storytelling - communication narrative
  • réaliser le bilan des actions de communication

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • techniques commerciales
  • coordonner les différentes étapes d'un projet
  • élaborer un projet de développement local
  • participer à l'élaboration d'un projet de développement local
  • identifier de nouveaux axes d'intervention
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • concevoir un plan d'action de projet

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2225,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle

Responsabilité

  • création d'un réseau de fournisseurs, de clients, de partenaires solides et pérennes, et recherche de clients pour les travailleurs indépendants
  • sous la responsabilité du responsable régional, votre mission est d'accompagner les travailleurs indépendants dans leur démarches commerciales
  • votre mission Sous la responsabilité du responsable régional, votre mission est d'accompagner les travailleurs indépendants dans leur démarches commerciales
  • organisation et animation d'ateliers d'aide à la commercialisation et de vente
  • réalisation de bilans dans le cadre des parcours d'insertion
  • assistance à la création d'un catalogue de produits
  • participation au suivi du travailleur indépendant dans son parcours d'insertion en relation avec les partenaires internes et externes
  • assistance à la détermination de prix de vente des produits Votre profil

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

directrice administrative et financière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • superviser les procédures de gestion financière
  • élaborer, suivre et piloter un budget
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • comptabilité analytique
  • comptabilité générale
  • conseiller une organisation, une structure
  • droit du travail

Rémunération

  • annuel de 43000,00 Euros à 46000,00 Euros sur 12 moisMobileChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

Responsabilité

  • travail avec le directeur régional pour coordonner et superviser les opérations de Germinal Nord-Ouest
  • participation à la construction, au suivi et aux remontées de dépenses des dossiers de financement des structures
  • réalisation de bilans et synthèse de l'activité en lien avec les responsables d'agence
  • co-construction et adaptation des outils de pilotage financiers et administratifs des EITI et des ALI

comptable

Rémunération

  • A partir de 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

fleuriste

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon profil et expériences

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Fleuriste

Exigences

  • Conseiller les clients sur le choix des plantes
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Effectuer l'entretien de végétaux
  • Maintenir la fraîcheur des fleurs en magasin
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser une composition florale
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Définir des besoins en approvisionnement

directeur

Rémunération

  • 45 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an - Dans l'accompagnement d'entreprises

Exigences

  • bonne connaissance du tissus éco local/partenarial
  • connaissances des dispositifs d'aide/entreprises
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • développer et fidéliser la relation client
  • développer un portefeuille clients et prospects
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • élaborer une stratégie commerciale

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 moisMutuelle,Transport, Restaurant

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone nationale

formatrice

Avantages

  • ordinateur portable
  • remboursement transport
  • voiture de fonction
  • voiture de service
  • mutuelle
  • plan d'epargne
  • carte carburant
  • titres restaurants

Exigences

  • définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • encadrer des stagiaires dans leurs missions
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • concevoir des outils de formation / pédagogiques

Responsabilité

  • réalisez le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences
  • vous animez des modules de formations
  • évaluer les compétences, les acquis professionnels
  • assurer une veille pédagogique
  • vous êtes garant de l'évaluation et du suivi de nos apprenants
  • être garant du respect du règlement intérieur
  • évaluez et suivez les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux
  • vous formez aux savoir-faire des stagiaires conformément au cahier des charges dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de la politique de l'entreprise

La langue

  • arabe
  • néerlandais
  • polonais
  • turc
  • anglais
  • italien
  • russe
  • espagnol