GEST CIM Salaire

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Harnes
PARC D ENTREPRISES LA MOTTE DU BOIS, 62440 HARNES
SIREN:
483795571

Les salaires sur les positions chez GEST CIM

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

GEST CIM recrute pour des postes:

assistante commerciale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 28000.00 Euros à 33000.00 Euros sur 12 moisVéhicule

Expérience

  • 1 An(s) - si absence de diplôme

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion PME PMI
  • Bac+2 ou équivalents Action commerciale

Exigences

  • Connaissance basique des règles commerciales
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PP)
  • Maîtrise d’un ERP ou volonté d’apprendre
  • Orthographe impeccable
  • Très bonne capacité rédactionnelle
  • Connaissance achats publics/plateformes de marchés
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

opérateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 moisComplémentaire santéSur 13 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone nationale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Déblayer, remblayer un terrain
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Analyser l'environnement de travail pour anticiper les risques
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Connaissance des normes de sécurité pour les engins de chantier
  • Gestes et postures de manutention
  • Participer à la démolition
  • Respecter les normes de sécurité sur chantier

Autorisation

  • B - Véhicule léger