Les salaires sur les positions chez GILBERT PIERRE IMMOBILIER CABOURG

GILBERT PIERRE IMMOBILIER CABOURG recrute pour des postes:

assistant commercial

Responsabilité

  • vous proposez des biens à louer et effectuez ponctuellement les visites
  • vous suivez les mandats
  • vous assurez le traitement des courriers, mails, colis en entrée et sortie
  • vous réalisez la mise en publicité des biens
  • vous assurez la saisie des règlements et leur dépôt en banque
  • vous rassemblez, ordonnez les documents administratifs et juridiques nécessaires pour les compromis et les réitérations d’actes
  • vous assurez l’accueil physique et téléphonique des clients et le secrétariat général de l’agence
  • vous assistez les gestionnaires de Copropriété de l’agence de Caen : accueil des propriétaires et locataires, courrier, recouvrement, gestion des ordres de service, gestion des sinistres, participation aux AG, etc

comptable

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • vous intégrez une équipe de gestionnaires, d’assistant s et de comptables, et êtes en charge de la comptabilité courante d’un portefeuille d’immeubles
  • de formation en Comptabilité-Gestion, vous avez une expérience MINIMUM de 3 ans en comptabilité immobilière de copropriétés
  • vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, d’organisation, de sens de l'analyse et avez un relationnel calme et réfléchi
  • connaissance du logiciel IMM ADIS est un plus
  • poste à pourvoir en CDI
  • statut selon expérience
  • 17h30
  • comptabilité copropriété: 3 ans

Responsabilité

  • le suivi, la saisie et le contrôle des écritures liées aux charges des copropriétés
  • la répartition des dépenses des immeubles, bilans de copropriétés, relevé général des dépenses, répartition des travaux, appels de fonds
  • le traitement des factures fournisseurs, des contrats, et suivi des encaissements
  • vous répondez aux questions comptables des copropriétaires et entretenez un relationnel de qualité afin d'assurer une satisfaction clientèle maximale
  • la préparation des comptes des immeubles, reclassement des factures en fonction du relevé général de finances, à donner au gestionnaire pour vérification avec le conseil syndical, préparation des budgets avec le gestionnaire et clôture des comptes

négociateur immobilier

Commerce

  • immobilier
  • Immobilier

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 000,00€ à 4 000,00€ par mois

Exigences

  • de formation Bac +2 commercial minimum, vous disposez impérativement d’une première expérience réussie dans la profession
  • votre sens de l’équipe et l’application des méthodes de travail rigoureuses seront déterminants
  • négociation: 1 an
  • poste à pourvoir en CDI

Salaire moyen national

2587 €