GROUPE ACCELIS Salaire

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Bussy-Saint-Georges
2 BOULEVARD DE LA HAYE, 77600 BUSSY SAINT GEORGES
SIREN:
501468102

Les salaires sur les positions chez GROUPE ACCELIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

GROUPE ACCELIS recrute pour des postes:

concepteur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon grille de rémunération des apprentis / Indemnité légale de stage

Type de contrat

  • temps plein, Apprentissage

Exigences

  • une première expérience en stage / alternance en Ingénierie de la formation ou communication multimédia serait un plus
  • architecture des dispositifs pédagogiques, digitalisation des modules, scénariser des activités pédagogiques multimodales, réaliser des tournages vidéo et montages, réviser nos cursus de formation, et participer à l’amélioration des différentes solutions de formation
  • ferrières Audit Consulting Coaching / FACC, organisme de formation certifié Qualiopi et filiale du Groupe ACCELIS, contribue activement à la mission d’accompagnement et de développement des métiers de l’hospitalité à travers les secteurs de l’hôtellerie, la restauration, le tourisme et le commerce au travers de solutions de formations, Vae, bilan de compétence, CPF, Coaching et d’audit
  • animer le site internet et le social Learning, mettre en visibilité les formations, rédiger des supports de communication et mettre en place des standards de formation pour les formateurs
  • le pôle formation, recrute un Chargé d’Ingénierie de formation avec une spécialité numérique dans le cadre d’un contrat en alternance ou stage alterné de 12 mois, à partir de septembre/octobre 2021. Ce poste basé à Ferrières-en-Brie
  • le poste
  • idéalement, vous avez déjà des connaissances en digital Learning mais l’indispensable est votre appétence pour le monde du digital et une aisance rédactionnelle

chargé de développement

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • master ingénierie pédagogique multimédia ou similaire /RH
  • niveau d’études : Bachelor 3ème année, Master 1ère ou 2ème année
  • poste ouvert à l'alternance
  • en constante évolution, l’Ecole 89 propose des cursus de formation initiale et en alternance, de niveau Bac +3 et Bac +5 dans le domaine du Marketing digital et de la programmation informatique
  • qualités et Compétences recherchées : Bilingue français
  • curiosité, persévérance, ouverture d’esprit et auto-dérision

Responsabilité

  • projets : Digitalisation des formations existantes et conception de nouveaux produits. Mise en place d’outils de suivi administratif/déclaratif
  • vous serez sous la responsabilité de la Directrice de Développement
  • encadrement et formation des étudiants lors de leurs participations aux évènements commerciaux de l’Ecole
  • gestion des Évènements de l’Ecole : Journées Portes ouvertes, Salons, Forums Lycées, Ateliers découvertes métiers
  • organisation des évènements Entreprises /Ecole 89

coordinateur pédagogique

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • contrat en CDI / 35h de travail hebdomadaire
  • amplitude de travail : du lundi au samedi de 8h à 19h

Rémunération

  • à partir de 1 600,00€ par mois
  • salaire brut mensuel minimum 1600€ selon profil

Responsabilité

  • assure l’accueil physique et téléphonique des Ateliers de Ferrières
  • prépare et assure la propreté et la logistique des salles de classe
  • maintient la communication interne active et positive
  • gère le stock de matériel bureautique des Campus
  • veille au bien être des étudiants et maintient la communication interne active et positive
  • commande les uniformes, mallettes et accès systèmes des nouveaux étudiants
  • il/Elle gère la logistique entre les étudiants et les fournisseurs
  • archives et mets à jour les bases de données étudiants

Exigences

  • excellent relationnel, rigueur, travail en équipe, sens de l’organisation, curiosité, persévérance, anticipation, polyvalence, ouverture d’esprit et auto-dérision
  • bilingue Français

technicien de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • Installer des systèmes de filtration d'air
  • Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
  • Ouvrir, suivre et clôturer un ticket (rapport d'intervention)
  • Réagir efficacement en cas d'incident technique
  • Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité..
  • Faire preuve de réactivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

comptable

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2022.65 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Codifier une facture
  • Logiciels comptables
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

technicienne de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 3000.0 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • #TDFE2026
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

économiste de la construction

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 36000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • Concevoir et gérer un projet
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs