GROUPE DELBOS Salaire

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LD DE FARREYRIE, 46100 FIGEAC
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+33 5 65 34 81 91
SIREN:
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Les salaires sur les positions chez GROUPE DELBOS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
comptable

Comparaison des salaires — comptable

Médiane du marché : 2750 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

XERFI ETUDES 3333 € +21.2%
VIDI 3166 € +15.1%
FXEYLP 2583 € -6.1%
ETYO HOLDING 2500 € -9.1%
GROUPE DELBOS 2250 € -18.2%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 250 €/mois

Salaire net / mois

~1 755 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 738 €/mois

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
comptable 2 250 € 2 740 € -17,9% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez GROUPE DELBOS

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
comptable
2250 €
28%
2867 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 755 €
/ mois
Cotisations
495 €
/ mois
Brut
2 250 €
/ mois
Net annuel
21 063 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

GROUPE DELBOS recrute pour des postes:

chargé de communication

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • en lien direct  avec la direction du Groupe DELBOS, et avec l aide d un infographiste, vous développez les actions de communication de l ensemble des activités : du déploiement de la stratégie de communication/marketing 360 de chaque entreprise du Groupe dans une politique commune, à la gestion des campagnes et du budget du service communication
  • vous organisez l’ensemble de la rédaction des messages, contenus publicitaires et des réseaux sociaux du Groupe DELBOS
  • en tant que responsable de la rédaction des mémoires techniques des appels d’offres publics avec le service RSE, vous en supervisez la mise en forme
  • vous coordonnez les newsletters internes des entreprises du Groupe en lien avec la DRH et les équipes opérationnelles
  • vous assurez les relations avec les acteurs publics, ainsi que la représentation du Groupe Delbos lors de communiqués de presse, en constituant un réseau de relations médias
  • par ailleurs, vous gérez la flotte du matériel informatique en lien avec le fournisseur
  • vous assurez une veille technologique et concurrentielle
  • en tant qu’expert marketing, vous apportez à la force de vente tous les argumentaires et les éléments nécessaires à son efficacité

Exigences

  • vous êtes reconnu pour vos qualités d’expression, de rédaction et votre créativité
  • déplacements ponctuels à prévoir

infographiste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous assurez les réalisations  des publications , gérez les impressions des productions avec les fournisseurs sélectionnés et participez à la sélection et aux achats de produits publicitaires spécifiques
  • rattaché à la direction du Groupe DELBOS et en lien avec le Chargé de communication et marketing, vous apportez votre expertise en matière de création de supports et visuels de communication : plaquettes, brochures, affiches, publicités, animations flash, photos et vidéos.et outils graphiques
  • en tant que community manager, vous animez les différents réseaux sociaux, proposez et développez des outils collaboratifs, et participez à l’actualisation des sites internet du Groupe
  • vous assurez une veille technologique et concurrentielle pour le Groupe
  • vous assistez le chargé de communication et marketing dans la rédaction et mise en avant de textes et programmes de voyages, de mémoires techniques et d’appels d’offre publics des entreprises de transport de voyageurs
  • vous êtes force de proposition sur les actions publicitaires à mettre en œuvre participez à la planification des campagnes promotionnelles
  • vous serez amené à participer aux divers évènements et  manifestations du Groupe : salons professionnels, congrès, forums, évènements spécifiques

Exigences

  • déplacements ponctuels à prévoir

contrôleuse de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché à la Directrice Administrative et Financière du Groupe Delbos, vous l'assistez dans l'ensemble de ses missions
  • vous travaillez en étroite collaboration avec les services opérationnel, administratif, comptable, social et les Directeurs Généraux des sociétés de Transports de Voyageurs

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents

chargé de recrutement

Rémunération

  • 30 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • rédiger et poster les annonces d'emplois sur différents sites pertinents
  • définition des profils à recruter en collaboration avec les managers
  • rédaction des fiches de poste
  • pré-sélectionner les candidatures intéressantes et les pré-qualifier
  • collecter les documents nécessaires à l’embauche, envoyer les contrats promesses d’embauche…
  • vous travaillez sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines du Groupe Delbos
  • participer à des salons professionnels, forums emploi et présentations métiers
  • créer les dossiers des candidats et nouveaux arrivants

Exigences

  • gérer l’ensemble des tâches liées à l’intégration du personnel
  • gérer l’ensemble du processus de recrutement, de la définition des profils à leur recherche, en passant par leur sélection et les entretiens et jusqu’à la signature du contrat d’embauche
  • vous avez au minimum un diplôme dans le domaine des ressources humaines, du recrutement ou vous avez au moins 1 an d’expérience dans le recrutement

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - Si diplômé RH

Exigences

  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • gestion des Ressources Humaines
  • superviser le recrutement du personnel
  • techniques de communication

Rémunération

  • horaire de 13,50 Eurosa étudier selon formation/expérience

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis

Rémunération

  • SELON EXPERIENCE

assistante comptable

Exigences

  • comptabilité bancaire
  • comptabilité générale
  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude

Éducation

  • bac ou équivalent

Responsabilité

  • saisie des factures clients et fournisseurs
  • vos tâches engloberont également une partie fiscale, avec l'élaboration de certaines déclarations fiscales ainsi que le règlement de certains impôts des sociétés
  • encaissement et paiement
  • suivi de la trésorerie, rapprochement bancaire
  • contrôle de gestion et analytique sur les autres sociétés commerciales en vue de l'établissement de tableaux de bord mensuels
  • gestion de la refacturation intra-société du Groupe

agente de location de véhicules

La langue

  • anglais

Exigences

  • véhicule léger Exigé
  • accueillir une clientèle
  • assister un client lors de la prise en main d'un véhicule/matériel
  • etablir un contrat
  • etudier une demande client
  • informer le client sur les modalités de location
  • connaissance bureautique
  • organiser et planifier l'activité d'un parc de véhicules

Responsabilité

  • conseil portant sur les produits et services proposés par l'entreprise
  • accueil de la clientèle
  • établissement et suivi des contrats de location
  • vérification du véhicule
  • enregistrement / modification ou annulation des réservations
  • application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise
  • établissement, transmission et classement de tous documents internes, administratifs et comptables
  • vente de produits et services

Éducation

  • bac+2 ou équivalent

comptable

Rémunération

  • A partir de 27 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chargé de développement

Rémunération

  • 32 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME