GROUPE GAZECHIM COMPOSITES Salaire
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Béziers
15 RUE HENRI BRISSON, 34500 BEZIERS
Téléphone:
+33 4 67 49 55 00
SIREN:
493151807
Finance et assurances

Les salaires sur les positions chez GROUPE GAZECHIM COMPOSITES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

GROUPE GAZECHIM COMPOSITES recrute pour des postes:

approvisionneur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • analyser un plan de distribution
  • distribuer des documents, des colis
  • restituer les éléments non distribués au service concerné

Rémunération

  • chèque repasSelon profil

Responsabilité

  • au sein de notre Pole Composites, et rattaché au Responsable Approvisionnement BU, nous recherchons un Approvisionneur export
  • en lien avec les équipes ADV France et/ou les filiales, vous assurerez le suivi des stocks, la passation et le suivi de commandes et en suivant l'évolution des ventes et les prévisions commerciales

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • application procédures qualité
  • contrôler des données qualité
  • contrôler la qualité et la conformité des process
  • piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Rémunération

  • selon profil sur 13 mois

directeur marketing

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • CDI

Responsabilité

  • définir le plan marketing à 3 ans
  • identification des opportunités d’acquisition avec le Responsable des fusions/acquisitions
  • nous recherchons aujourd'hui notre Directeur Marketing Opérationnel pour conduire le déploiement du Groupe Gazechim Composites et accélérer la dynamique de croissance en France et en Europe
  • mise en place de formation avec le Responsable Technique
  • rattaché à la direction du Pôle Composites du groupe GAZECHIM et membre du CODIR, le/la Directeur/Directrice Marketing Opérationnel aura la responsabilité d’élaborer, piloter et mettre en œuvre la stratégie marketing à court, moyen et long terme, en lien avec les services commerciaux France et Europe
  • définir et coordonner les stratégies de communication
  • support aux 2 Business Managers
  • développer son réseau interne et établir des processus transverses

Exigences

  • dynamique, organisé et méthodique, vos qualités rédactionnelles, vos compétences en marketing stratégiques seront un plus pour réussir dans cette mission
  • maîtrise des outils de marketing digital, de communication et d’analyse
  • grande capacité de gestion de projets
  • recul stratégique suffisant pour développer une vision de l’évolution d’un portefeuille de marques/gammes
  • rigueur, sens de l'analyse et orientation résultat
  • créativité, curiosité intellectuelle et véritable force de proposition
  • de Formation Supérieure en Marketing/ Commerce avec idéalement une expérience significative à un poste de Directeur Marketing, idéalement acquise au sein de l’industrie automobile
  • qualités de communication et force de persuasion

Rémunération

  • selon profil

commerciale

La langue

  • anglais
  • espagnol

Rémunération

  • 30 - 50 k€ brut annuel
  • 30 000,00€ à 50 000,00€ par an

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI
  • cdi

Responsabilité

  • assister le Directeur de Pôle Composites afin d'optimiser la gestion de son activité
  • assister le Directeur de Pôle Composites afin d’optimiser la gestion de son activité
  • etre le référent technique sur l’ERP Navision à l’échelle du pôle Composites
  • être le référent technique sur l’ERP Navision à l’échelle du pôle Composites
  • etre le/la référent/e technique sur l’ERP Navision à l’échelle du pôle Composites
  • organisation des déplacements, des rendez-vous et des réunions
  • rédiger les supports d’utilisation
  • prendre en charge la formation des utilisateurs

Exigences

  • organisé, sens des priorités
  • organisé/e, sens des priorités
  • sens du service et du contact
  • de formation Bac +5 type école de commerce, vous avez une expérience professionnelle de 2 ans minimum
  • vous avez une compétence informatique significative : vous maitrisez les ERP et le Pack Office
  • vous avez une compétence informatique significative : vous maîtrisez les ERP et le Pack Office

commercial

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • développement du portefeuille clients en recherchant de nouveaux prospects, de nouveaux marchés, en présentant et représentant l’activité de l’entreprise dans des réseaux professionnels…
  • assurer le suivi de la relation client
  • participer à l’élaboration de l’offre de produits et services et aux plans d’actions commerciales
  • définir la stratégie commerciale globale de l’entreprise en collaboration avec la Direction générale et être en charge directement de son application
  • du pilotage du processus relation Client ; en ce sens, vous êtes en charge de définir, gérer, mettre à jour les outils du service
  • contribuer à la veille technologique et concurrentielle de l’entreprise
  • garantir l’efficacité du service de la signature à la livraison

Exigences

  • une connaissance de l’environnement ISO9001 et EN9100, dans les matériaux composites est fortement appréciée
  • titulaire d’un BAC +5 en commerce, complétée par une expérience professionnelle de 10 ans minimum dans un environnement industriel

animateur environnement

Responsabilité

  • L’animateur HSE assure la mise en œuvre de la politique Hygiène Sécurité, Environnement de l’entreprise
  • il est chargé de sensibiliser le personnel sur l’hygiène, la sécurité et l’environnement
  • participer à la veille réglementaire relative à l’Hygiène, la Sécurité et l’Environnement et aux produits de la gamme
  • S’assurer de la conformité des produits par rapport à la réglementation applicable
  • participer à la rédaction de procédures et de fiches/consignes de sécurité
  • réaliser des audits internes sur le thème de la sécurité
  • réaliser et mettre à jour des dossiers et/ou des études réglementaires relatives à la sécurité, l’environnement et aux installations classées
  • animer des formations sur les thèmes HSE

Exigences

  • vous maîtrisez la réglementation et la législation en matière de sécurité et d’environnement
  • vous avez une aisance relationnelle, vous êtes autonome, vigilant & réactif
  • poste basé à Béziers
  • déplacements réguliers à prévoir
  • vous possédez des connaissances en HSE, en prévention et gestion des risques, et une capacité à argumenter sur la gestion des risques et leurs conséquences et convaincre à l’interne

animateur

Responsabilité

  • L’animateur HSE assure la mise en œuvre la politique hygiène sécurité, environnement de l'entreprise
  • il est chargé de sensibiliser le personnel sur l'hygiène, la sécurité et l'environnement

technicienne

La langue

  • anglais

Exigences

  • autonomie
  • esprit d’équipe
  • bon relationnel et communication
  • capacité d’analyse et force de proposition
  • autonomie et sens de l'organisation
  • rigueur scientifique et esprit d'analyse
  • connaissances en chromatographie et analyses physico-chimiques
  • bon relationnel et goût du travail en équipe

Responsabilité

  • réaliser des analyses physico-chimiques par chromatographie, spectroscopie infrarouge , mesures d'acidité et autres techniques analytiques
  • rattaché à la Responsable Méthodes, vous intervenez sur l’ensemble du processus d’industrialisation et d’amélioration des fabrications
  • analysez les demandes clients et étudiez la faisabilité technique des projets
  • réalisez les dossiers de fabrication et les données techniques dans l’ERP
  • définissez les coûts de revient et les moyens de production adaptés
  • accompagnez le lancement des nouveaux produits en production
  • apportez un support technique aux équipes production et commerce
  • contribuez à l’amélioration continue des process en termes de qualité et de productivité

responsable logistique

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Intéressement / participationOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéSelon profil

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision

ingénieur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • participer à la conception et mise en place l’architecture Data du Groupe
  • définir et appliquer les bonnes pratiques d’intégration, qualité et sécurité des données
  • déployer des environnements de traitement et d’analyse modernes avec les technologies Microsoft
  • automatiser et industrialiser les flux de données
  • participer à la valorisation de la donnée via l’IA générative et les outils Microsoft Fabric
  • concevoir, développer et maintenir les pipelines d’intégration et de transformation de données
  • réaliser une veille technologique et proposer des évolutions concrètes pour notre écosystème Data
  • participer à la mise en place et à l’évolution de l’architecture Data Microsoft

Exigences

  • maîtrise de MS SQL Server, Azure Data Services, Power BI, SSIS/SSAS, et idéalement Microsoft Fabric
  • maîtrise de SQL Server, SSIS, Power BI, Azure Data Services, et idéalement Fabric
  • connaissance des concepts de modélisation, ETL, API manager, Data Warehouse et Data Lake
  • expérience en développement de flux ETL, automatisation et gestion des données
  • analytique, autonome et curieux des nouvelles technologies
  • formation : Bac+5 en informatique ou équivalent
  • esprit opérationnel et pragmatique : vous aimez concevoir mais aussi produire et livrer
  • formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique ou équivalent