GROUPE VALEOR Salaire
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Les salaires sur les positions chez GROUPE VALEOR
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
GROUPE VALEOR recrute pour des postes:
poseur
Exigences
- le magasin Schmidt de Morlaix recrute un Poseur de cuisines
- évoluer en équipe tout en étant autonome dans votre activité est un de vos atouts reconnu
Responsabilité
- assurer la pose parfaite des projets de cuisines, salles de bains et aménagements, dans le respect des normes et des réglementations
- garantir la satisfaction totale de nos clients par votre rigueur, votre sens du détail et votre expertise. Chaque millimètre compte
comptable
Responsabilité
- lettrage des comptes
- établissement des déclarations fiscales
- intégration des relevés bancaires dans notre logiciel bancaire, import des relevés bancaires dans CEGID, pointage des écritures de banque dans CEGID
- production des tableaux de bord
- ce qui compte pour vous ?
- validation mensuel du chiffre d'affaire, facturation inter société
- déclaration de TVA
- suivi des dus et douteux
Exigences
- vous êtes en recherche d'une alternance
- L'esprit d'équipe, la passion, l'esprit de conquête et l'exigence du résultat
- vous savez allier la finesse d'analyse à la persévérance, la bienveillance et l'organisation
- la rigueur, la ténacité ainsi que la discrétion vous animent
assistant comptable
Responsabilité
- lettrage des comptes
- établissement des déclarations fiscales
- intégration des relevés bancaires dans notre logiciel bancaire, import des relevés bancaires dans CEGID, pointage des écritures de banque dans CEGID
- production des tableaux de bord
- ce qui compte pour vous ?
- validation mensuel du chiffre d'affaire, facturation inter société
- déclaration de TVA
- suivi des dus et douteux
Exigences
- vous êtes en recherche d'une alternance
- L'esprit d'équipe, la passion, l'esprit de conquête et l'exigence du résultat
- vous savez allier la finesse d'analyse à la persévérance, la bienveillance et l'organisation
- la rigueur, la ténacité ainsi que la discrétion vous animent
directeur
Responsabilité
- accueillir les clients
- constituer, développer et gérer un portefeuille clients
- accompagner les équipes
- garantir la satisfaction client
- co-animer les réunions commerciales
- fournir un service de qualité, dans le respect de la politique commerciale
- analyser leurs besoins ainsi que la faisabilité technique et transformer leur rêve en projet, conclure les ventes et suivre les clients jusqu'à l'installation finale
Exigences
- vous aimez relever les challenges et vous faite de la satisfaction client une priorité
- vous justifiez d'une expérience dans le management et dans le commerce, idéalement dans le secteur de l'aménagement de la maison
- la présence en magasin le samedi est obligatoire
- si votre candidature est retenue, vous serez contacté pour un entretien téléphonique ou pour un entretien vidéo
- ref. a1rb3c5kqn
- vos qualités : le sens du commerce, le dynamisme, l'aisance relationnelle, le sourire, le goût des produits techniques, le leadership
responsable paie
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- marie ONNO
- prendre en charge la gestion des avenants au contrat de travail en lien avec le service RH
- ce qui compte pour vous ?
- la paie et la gestion sociale
- etre un véritable garant de la confidentialité
- assister les collaborateurs et managers opérationnels sur les sujets afférents à la rémunération et la gestion des procédures de sortie avec pédagogie et assurer des formations internes
- gérer les relations avec nos conseillers en droit social, les organismes sociaux et institutions de contrôle et assurer une veille sociale permanente
- garantir la conformité, la cohérence et l’optimisation de la production de la paie en lien avec notre prestataire externe
Exigences
- minimum 3 ans
- métier
- responsable de la paie
- vous êtes reconnu pour votre maîtrise des logiciels de paies, de gestion du temps
- statut du poste
- cadre du secteur privé
- L’esprit d’équipe, la passion, l’esprit de conquête et l’exigence du résultat
- zone de déplacement
commercial
Exigences
- etre curieux : Tu aimes apprendre et maîtriser la technicité de nouveaux produits
- etre curieux : Vous aimez apprendre et maîtriser la technicité de nouveaux produits
- vous avez déjà occupé un poste avec des missions similaires
- tu as déjà occupé un poste avec des missions similaires
- amélie : c'est la capitaine de l'équipe ! Sa priorité : Animer une équipe dynamique, réactive orientée 100% satisfaction client
- curieux ? Vous aimez apprendre et maîtriser la technicité de nouveaux produits
- nous + Vous = la passion, l'exigence du résultat, l'esprit d'équipe et de conquête
- vous dépasser au quotidien ! Challenger dans l'âme, vous avez connu des échecs, mais a su vous remettre en question, vous relever et réussir
Responsabilité
- échanger : empathique, vous avez besoin de contacts réguliers avec vos clients et votre équipe
- échanger : empathique, tu as besoin de contacts réguliers avec tes clients et ton équipe
- la vente projets auprès d'une clientèle de particuliers variée. Vous vous déplacer à domicile pour étudier techniquement le projet et proposer un devis détaillé répondant précisément au besoin de votre client
- accompagner vos clients en magasin et en visite technique , dans la réalisation de leurs projets, transformer leurs rêves en réalité
- accompagner tes clients en magasin et en visite technique , dans la réalisation de leurs projets, transformer leurs rêves en réalité
- aventurier du chantier, vous suivez l'épopée, de la commande à la pose, présent pour allumer le feu
- suivre vos clients jusqu'à la réception de la fin du chantier 🚧
- être challengé sur l'atteinte d'objectifs individuels et collectifs
assistant commercial
Commerce
- commerce et vente
- Commerce et vente
Exigences
- lorine, bienveillante et exigeante, c'est la Directrice de l'expérience client. Sa priorité : animer une équipe dynamique, réactive et orientée 100% satisfaction client
technicien
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 39H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2038.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeChèque repas
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Fixer l'ossature d'un agencement
- Monter des cloisons ou faux-plafonds
- Poser des plafonds suspendus
- Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
- Réaliser, poser des revêtements
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Autorisation
- B - Véhicule léger
installateur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- installer des équipements de chauffage
- poser des tuyauteries
- réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
- réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
- vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
Rémunération
- annuel de 25000 Euros sur 12 moisPrimes
directeur de magasin
Rémunération
- 27 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- tu es reconnu.e pour ton leadership
- relever des défis : tu aimes apprendre et veux être challengé
- la vente : pour être légitime il faut être exemplaire
- alex, motivant, exigeant et à l'écoute, c’est le directeur du magasin
- ton parcours professionnel démontre ta détermination et ton appétence commerciale. Tes résultats commerciaux le prouvent
- ton entourage dit de toi que tu es une personne proactive, désireuse d’apprendre et de s’investir dans la réussite d’un projet
- influencer et motiver tes paires : tu as une vraie âme de leader
- la technicité : tu aimes, tu maitrises et tu souhaites y évoluer
Responsabilité
- L’intrapreneuriat, une fois nommé.e directeur.rice, tu bénéficies d’un soutien et de conseils avisés tout en étant autonome dans la gestion de ton magasin