GROUPE VINCENT Salaire

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Peyrins
285 GRANDE RUE , 26380 PEYRINS
SIREN:
835336199

Les salaires sur les positions chez GROUPE VINCENT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chargé de développement

Comparaison des salaires — chargé de développement

Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

christel jesus 3333 € +33.3%
GROUPE VINCENT 3250 € +30%
LEYTON FRANCE 2833 € +13.3%
YOYO 800 € -68%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez GROUPE VINCENT

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chargé de développement
3250 €
-15%
2774 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 535 €
/ mois
Cotisations
715 €
/ mois
Brut
3 250 €
/ mois
Net annuel
30 425 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

GROUPE VINCENT recrute pour des postes:

assistante commerciale

Exigences

  • maitrise des principes de l'administration des ventes
  • vous justifiez d'une précédente expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire
  • bien que vous gériez seul vos dossiers dans leur intégralité, le travail et l'esprit d'équipe ainsi que
  • l'entraide sont des qualités indispensables pour ce poste
  • poste à pourvoir immédiatement. 39h par semaine du lundi au vendredi
  • rémunération définie en fonction de votre profil et de vos compétences
  • groupe Vincent
  • vous êtes issu d'une formation Bac+2 minimum

Responsabilité

  • réceptionner et contrôler les bons de commandes des clients
  • transmettre les commandes de matériels aux différents fournisseurs, via l'ERP
  • saisir les commandes dans notre ERP
  • suivre l'avancement des commandes
  • procéder au traitement des commandes clients
  • en charge de votre propre portefeuille de clients, vous traiterez leurs commandes dans leur
  • traiter et résoudre les anomalies de facturation
  • suivi du planning commercial

assistante administrative

Exigences

  • vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire
  • vous êtes rigoureux , organisé et à l'aise au téléphone. En contact avec nos clients, vous devez
  • également avoir le sens du service
  • poste à pourvoir en CDD de remplacement de 6 mois
  • 35h par semaine
  • À pourvoir immédiatement
  • vous êtes issu d'une formation Bac+2 minimum

Responsabilité

  • suivi et mise à jour de planning
  • craylers, nacelles… Et le support technique pour l'ensemble du réseau national
  • facturation via notre ERP après intervention
  • suivi des contrats de service en cours
  • place auprès de nos clients
  • vous interviendrez depuis la prise de rendez-vous avec le prestataire, jusqu'à la facturation de
  • intégré à l'équipe technique, vous serez en relation avec les clients, les fournisseurs et les
  • membres de notre réseau national afin de suivre la bonne exécution des contrats de services mis en

chaudronnier

Exigences

  • lecture de plans de montage
  • montage par boulonnage, perçage
  • soudure
  • vous êtes issu d'une formation en carrosserie, chaudronnerie, métallerie ou d'une formation
  • assembleur monteur
  • vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la chaudronnerie, ou vous avez déjà
  • travaillé sur des engins, ou du matériel agricole
  • les années d'apprentissage sont prises en compte

Responsabilité

  • sur les véhicules de nos clients
  • installation et montage des carrosseries et des matériels sur les châssis des véhicules
  • bennes, caissons et caisses agricoles, plateaux, etc…)
  • fabrication et montage d'accessoires, type : coffres, échelles, ailes, pares cyclistes, etc…
  • atelier de montage installe et équipe des véhicules industriels en matériels de levage type : grues de
  • le montage et l'installation de carrosseries industrielles et matériels de levage type : grues auxiliaires
  • manutention, bras de levage, poly bennes, compacteurs... et réalise du carrossage spécifique sur véhicules
  • de manutention, bras de levage, bennes et poly bennes, compacteurs à déchets, hayons, nacelles…

technicien

La langue

  • anglais

Exigences

  • electricité
  • hydraulique
  • des connaissances en mécanique d'engins sont un plus
  • un technicien ou ingénieur support technique
  • vous êtes issu d'une formation technique , qui vous confère les
  • en CDI à LIVRON SUR DRÔME
  • bases requises
  • partie intégrante du pôle technique PALFINGER, vous assurerez auprès de notre réseau de

Responsabilité

  • puis vous assisterez le technicien dans l'exécution du dépannage, et lui délivrerez vos préconisations
  • participerez au montage des dossiers de garantie
  • enfin, en fonction des interventions que vous aurez réalisées et des pannes résolues, vous pourrez
  • selon le type de panne, il sera parfois nécessaire d'intervenir physiquement sur les machines
  • exclusif et le référent reconnu pour l'ensemble des produits PALFINGER, BENNES VINCENT et SENNEBOGEN sur
  • vous effectuerez l'analyse du dysfonctionnement avec le technicien ou le responsable d'atelier, en

référent

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • vous effectuerez une première analyse du dysfonctionnement du matériel par téléphone. Puis, selon
  • de levage et nacelles. Son pôle technique assure le support technique auprès des clients et de l'ensemble du
  • votre diagnostic, vous orienterez le client vers l'un des ateliers du réseau pour procéder au
  • dépannage
  • selon le type de panne, vous pourrez être amené à vous rendre directement sur le site du client
  • ou à l'atelier, afin d'approfondir et assurer votre diagnostic
  • vous suivrez le dossier jusqu'à la résolution de la panne et sa clôture grâce à votre expertise
  • vous viendrez renforcer le pôle technique PALFINGER en prenant en charge la gamme des nacelles

Exigences

  • votre curiosité et votre intérêt pour la technique seront essentielles pour occuper ce poste
  • vous devez également avoir le sens du service client et faire preuve de bonnes capacités d'écoute et
  • d'analyse pour remplir votre mission
  • vous êtes issu d'une formation technique qui vous confère de solides bases en mécanique
  • électrotechnique, hydraulique, pneumatique et électricité. Une connaissance des matériels de levage
  • est souhaitable, mais non indispensable
  • vous maitrisez l'anglais professionnel, nécessaire pour communiquer avec le constructeur des
  • matériels

monteur

Exigences

  • vous êtes issu d'une formation en métallerie, soudure ou chaudronnerie, qui vous confère la
  • soudure, métallerie
  • maitrise technique requise pour ce poste
  • lecture de plans de montage
  • vous justifiez d'une première expérience
  • vous devez être rigoureux et précis dans vos gestes
  • poste à pourvoir immédiatement
  • également, vous aimez travailler en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe

Responsabilité

  • réaliser l'assemblage et le montage d'ensembles chaudronnés, à partir de plans de montage et par
  • vissage
  • assemblage de sous-ensembles
  • L'atelier réalise des montages d'ensembles et sous-ensembles mécano-soudés et chaudronnés, à
  • ou la fabrication d'accessoires

coordinateur

Exigences

  • vous justifiez des bases techniques solides grâce à votre formation en mécanique, maintenance des
  • véhicules, maintenance des engins TP ou agricoles, ou électromécanique
  • mécanique
  • vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire, en S
  • générale
  • vos compétences en soudure seront appréciées
  • la réactivité
  • hydraulique et électricité : lecture et compréhension de schémas, diagnostics de pannes

Responsabilité

  • compacteurs et bennes à ordures, etc… Avec pour objectifs la satisfaction client, l'expertise technique et
  • coordonner et développer l'activité de S
  • assure le diagnostic, les dépannages, les réparations et l'entretien des matériels de levage de nos clients
  • réparation, changements de pièces ou entretiens ; Puis vous aurez le rôle de procéder au contrôle final
  • avant remise du véhicule au client
  • réglementation, service commercial, comptabilité et achat), vous serez en charge d'organiser, de
  • en collaboration avec le Responsable de site et l'ensemble des services support du groupe (qualité
  • réceptionner les clients et les véhicules

vendeur

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • temps plein

Responsabilité

  • conquérir de nouveaux prospects
  • suivre, développer et fidéliser votre clientèle
  • organiser l'exposition du hall
  • relayer les actions commerciales de la marque
  • proposer au client la reprise de son ancien véhicule
  • conseiller le client sur les diverses prestations et services complémentaires
  • rendre compte au rapport de son activité
  • S'assurer de la bonne livraison du véhicule

Exigences

  • vous justifiez de 2 années d’expérience, idéalement dans le secteur automobile
  • vous êtes titulaire du permis B
  • vendeur : 2 ans

Rémunération

  • fixe + Commissions + Véhicule

technicien de maintenance

Exigences

  • pneumatique
  • vous justifiez des bases techniques solides grâce à votre formation en mécanique, maintenance des
  • vous êtes issu d'une formation technique en mécanique, électrotechnique, maintenance
  • véhicules, maintenance des engins TP ou agricoles, ou électromécanique
  • des véhicules, des matériels ou des engins TP ou agricoles
  • mécanique générale
  • pour parfaire votre mission et développer vos compétences, vous serez formé à nos matériels et
  • vous justifiez d'une première expérience en service après-vente ou en maintenance d'équipements

Responsabilité

  • et CARROS accueillent les clients pour l'entretien, les dépannages et réparations de leurs matériels
  • puis, en suivant l'ordre des réparations établi, vous procéderez au démontage des sous
  • véhicule au client
  • de son pôle technique
  • L'atelier de S.A.V assure le diagnostic, les dépannages, réparations et l'entretien des matériels de levage
  • vous effectuerez le diagnostic et vous procéderez aux recherches de pannes qui peuvent être
  • puis vous procéderez aux contrôles et essais finaux des matériels avant remise au client
  • enfin, vous réaliserez les réglages et les contrôles finaux avec le responsable avant la remise du

electricien

Exigences

  • vous êtes issu d'une formation technique en électricité industrielle, électromécanique, maintenance
  • d'engins ou maintenance industrielle, qui vous apporte ainsi des bases techniques solides et fiables
  • vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en installation de matériels ou
  • d'équipements industriels
  • pour parfaire votre mission et développer toujours davantage votre expertise technique, vous pourrez
  • bénéficier d'un vrai parcours de développement des compétences grâce aux formations du constructeur
  • s'investir sur le long terme
  • palfinger

Responsabilité

  • L'atelier de montage auquel vous serez intégré réalise des montages de carrosseries type : grues
  • auxiliaires, poly bennes, bennes, plateaux et carrosseries sur véhicules poids-lourds et utilitaires
  • vous procéderez aux essais de fonctionnement, et aux corrections nécessaires
  • pose et raccordement électrique des matériels et des accessoires
  • enfin, vous effectuerez les réglages et les contrôles finaux avant remise au client
  • selon les demandes des clients
  • notre atelier de montage installe sur des véhicules industriels et poids-lourds des matériels de levage type : grues
  • auxiliaires de manutention, bras hydrauliques, poly bennes, compacteurs... et réalise des carrossages spécifiques