GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DE LA GONDOIRE Salaire
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Bussy-Saint-Georges
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Les salaires sur les positions chez GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DE LA GONDOIRE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 667 €/mois

Salaire net / mois

~2 081 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DE LA GONDOIRE recrute pour des postes:

assistant de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • législation sociale
  • réaliser des déclarations réglementaires

Rémunération

  • 12€ à 13€/heure brut /12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • nous recrutons un ou une assistant/assistante gestion de paie et administration du personnel pour notre entreprise : Le GEIQ Industrie de la Champagne

secrétaire comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 32H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • enregistrer des opérations comptables
  • renseigner un client

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

directeur

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel
  • 34 - 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • dès que possible
  • prise de poste

Responsabilité

  • aude NOIZAT
  • accompagnement professionnel et social des salariés mis à disposition
  • gestion administrative et budgétaire de l'association
  • recherche de financements
  • animation, évaluation et professionnalisation de l'équipe de permanents
  • contribuer au développement économique du territoire et lutter contre le chômage et la précarité en favorisant l'insertion professionnelle de candidats à l'alternance
  • L'équipe de permanents est constituée de 2 collaborateurs
  • assurer les relations avec le service de l'emploi, les organismes de formation, les institutionnels, les financeurs et le réseau GEIQ

Exigences

  • la connaissance du secteur industriel est un plus
  • minimum 2 ans
  • métier
  • directeur général, PDG
  • formation supérieure en gestion d'entreprise, ressources humaines : Bac + 5 ou expérience confirmée
  • statut du poste
  • cadre du secteur privé
  • zone de déplacement

Chauffeur poids lourd

Rémunération

  • Rémunération selon profil (environ 32K annuel)

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • conseiller, accompagner une personne
  • développer et fidéliser la relation client
  • élaborer une stratégie commerciale
  • élaborer, adapter une proposition commerciale
  • établir un plan de tournée de prospection
  • avoir une aptitude réelle à fédérer un réseau de partenaires autour du GEIQ et des projets portés par celui-ci
  • S'adapter à des interlocuteurs variés

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois
  • % de SMIC selon âge et profil

Responsabilité

  • communication et actions autour de l'Industrie et de ses métiers
  • assurer la prospection des entreprises aux fins d'adhésion et d'utilisation des services du GEIQ, développer l'antenne, réaliser le suivi commercial, le reporting et exercer une veille commerciale
  • participer aux évènements professionnels
  • accompagnement et suivi des salariés: recruter, accompagner et veiller à la bonne qualification des salariés du GEIQ
  • préparer des devis, des propositions commerciales
  • gérer les échéanciers et agenda du manager
  • préparer des tableaux de bord
  • promotion du GEIQ auprès de partenaires du territoire: Entretenir et développer un réseau partenarial et représenter la structure auprès de divers acteurs

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone régionale

chef de chantier

Rémunération

  • 22 - 28 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et gérer un projet
  • communiquer à l'oral en langue étrangère
  • maîtriser les caractéristiques d'un produit
  • organiser et planifier une activité
  • rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels
  • recueillir et analyser les besoins client
  • rendre compte de son activité
  • réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle

La langue

  • anglais

Rémunération

  • rémunération apprentis grille méta

Responsabilité

  • au sein de la direction commerciale, vous assisterez le directeur des ventes

conducteur

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail saisonnier
  • temps partiel

Rémunération

  • Selon profil
  • Salaire brut : Selon profil

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Fonctionnement des engins agricoles
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant qualité

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 17H50 Autre

Rémunération

  • Convention collective Branche

Expérience

  • Débutant accepté - diplôme ou expérience

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion ressources humaines - ou MANAGEMENT DES ORGANISATIONS
  • Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat médicosocial

Exigences

  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Droit du travail
  • Gérer les ressources humaines
  • Droit du Travail
  • Gestion du personnel
  • Secteur médico-social

téléopératrice

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Expérience

  • 6 Mois - Maitrise de l'outil informatique
  • 6 mois - secteur administratif

Exigences

  • bonne maitrise de l'outil informatique
  • utiliser les outils numériques
  • conseiller, accompagner une personne
  • gérer des appels entrants / Gérer des appels sortants
  • utiliser les outils bureautiques

Avantages

  • ordinateur portable

Rémunération

  • horaire de 11.65 Euros sur 12.0 moisPrimesmajoration 45% WE
  • mensuel de 1110,00 Euros sur 12 moisPrimesmajoration 45% WE