GUELPA PERE ET FILS Salaire

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Villefranche-sur-Saône
617 RUE BENOIT MULSANT, 69400 VILLEFRANCHE SUR SAONE
SIREN:
788409845

Les salaires sur les positions chez GUELPA PERE ET FILS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

GUELPA PERE ET FILS recrute pour des postes:

plâtrière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - experience souhaitée

Exigences

  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • préparer la peinture
  • préparer un support à enduire
  • techniques de peinture

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  • tâches à effectuer : Ponçage, travaux de peinture, balayage, manutention

chargé d'affaires

Responsabilité

  • directement rattaché au dirigeant, vous analysez le besoin exprimé sous l’angle de la faisabilité, du respect des normes
  • si nécessaire, pour étayer votre appréciation, vous vous rendez sur site
  • puis vous conduisez ou réalisez vous-même les études jusqu’à production de l’offre
  • selon criticité et antériorité de la relation, pour obtenir la commande vous agissez avec le dirigeant ou opérez en autonomie
  • par après, en tous domaines vous pilotez la réalisation jusqu’au rapatriement de chantier, DOE et DGD
  • la satisfaction du client génère une récurrence qui vous installe dans un rôle central

Exigences

  • selon formation expérience de 4 ans minimum en conduite de réalisations TCE
  • formation au-delà du Bac + 2
  • franc, direct sans agressivité, aimant son métier, positif

peintre en bâtiment

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1994.0 Euros sur 12.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 2 An(s)
  • Débutant accepté

Exigences

  • Monter ou démonter un échafaudage
  • Préparer la peinture
  • Techniques de peinture artistique
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités

plaquiste

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2018.0 Euros sur 12.0 moisPrimesIndemnité transportsTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision