HALTE GARDERIE BELIN BELINE Salaire

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Saint-Genis-les-Ollières
23 AVENUE DE LA LIBERATION, 69290 SAINT GENIS LES OLLIERES
SIREN:
341482925

Les salaires sur les positions chez HALTE GARDERIE BELIN BELINE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

HALTE GARDERIE BELIN BELINE recrute pour des postes:

directrice de crèche

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
  • réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
  • vous garantissez, avec le support de la directrice adjointe
  • l'accueil des enfants et de leurs parents dans le respect du projet pédagogique/d'établissement
  • participez à la vie quotidienne de la crèche, managez une équipe pluridisciplinaire et assurez la gestion administrative de la structure

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros sur 12 mois

infirmière

Commerce

  • santé

Responsabilité

  • au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité du directeur vous veillez à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien être

infirmier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 16.07 Euros à 16.08 Euros - négociation possibleIndemnité transportsnégociation possible

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DE infirmier

Exigences

  • Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels ou paternels
  • Contribuer à l'élaboration et au suivi de protocoles (protocoles sanitaires, mesures d'adaptation, etc.)
  • Favoriser l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, atteints de maladies chroniques ou ayant des besoins particuliers
  • Participer à un projet pluridisciplinaire
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Renseigner des documents médico-administratifs

animatrice

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires variables

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 13.42 Euros à 13.43 Euros - participation aux frais de transport (tcl)Indemnité transportsparticipation aux frais de transport (tcl)

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Participer à un projet pluridisciplinaire
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Etre ouvert aux changements

assistant social

Avantages

  • salle de sport
  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • titres restaurants
  • plan d'epargne
  • plan epargne
  • remboursement transport
  • mutuelle

Exigences

  • renseigner un public, des usagers
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • expérience demandée : Débutant accepté
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Responsabilité

  • définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité
  • mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
  • médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
  • veille spécifique à son domaine d'activité
  • assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle
  • accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes
  • information et conseil à des tiers dans son domaine d'activité
  • information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients

La langue

  • arabe
  • espagnol
  • allemand
  • russe
  • anglais
  • roumain
  • italien

assistante sociale

Avantages

  • ordinateur portable
  • tickets restaurants
  • remboursement transport
  • mutuelle

Exigences

  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • expérience demandée : Débutant accepté
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • renseigner un public, des usagers

Responsabilité

  • agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel
  • assurer dans le cadre des accompagnements la coordination nécessaire avec les services du CIG, notamment de médecine de prévention, et les partenaires
  • mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
  • vous organisez les relais en amont et en aval de la prise en charge
  • l'accès aux droits et prestations
  • rédiger et présenter un rapport annuel d'activité du service social du travail sur le secteur d'intervention
  • le budget et la santé
  • aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie

La langue

  • arabe
  • anglais
  • roumain