HAUTE SAVOIE HABITAT Salaire
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Annecy
2 RUE MARC LEROUX, 74055 ANNECY CEDEX
SIREN:
349185611
Location de logements

Les salaires sur les positions chez HAUTE SAVOIE HABITAT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
secrétaire
chef d'équipe

Comparaison des salaires — secrétaire

Médiane du marché : 1666 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

GIP UNION RETRAITE 5000 € +200.1%
ACTIV RH 67 4166 € +150.1%
Fondation OMCFAA 4000 € +140.1%
HAUTE SAVOIE HABITAT 2000 € +20%
SAMISOL 1800 € +8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

HAUTE SAVOIE HABITAT recrute pour des postes:

agente de nettoyage industriel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • procédures de nettoyage et de désinfection
  • techniques de bio-nettoyage
  • techniques de lavage mécanisées des sols

Rémunération

  • mensuel de 1850,00 Euros à 1900,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • haute-Savoie Habitat dispose d'une équipe de personnes chargées d'intervenir ponctuellement sur ses immeubles pour remettre à niveau l'état de propreté de leurs parties communes
  • il ne s'agit pas d'effectuer le nettoyage courant dans ces immeubles mais d'intervenir sur quelques jours pour des opérations telles que : lessivage des murs, décapage et cristallisation des sols, etc

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2100,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • au sein du Pôle Facturation Recouvrement , rattaché à la direction de la gestion locative, l'assistant administratif spécialisé assure un renfort des équipes travaillant sur les dossiers de recouvrement des loyers et des charges

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • effectuer une assistance technique
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données

Rémunération

  • mensuel de 2300,00 Euros à 2400,00 Euros sur 13 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

ouvrière d'entretien polyvalente

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • règles de sécurité
  • éléments de base en plomberie
  • electricité
  • lecture de plan, de schéma
  • menuiserie bois
  • menuiserie aluminium
  • techniques de pose de carreaux
  • procédures d'entretien de bâtiments

Rémunération

  • mensuel de 1950,00 Euros sur 13 moisVéhiculeMobile

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Responsabilité

  • sur différents groupes d'immeubles sur le secteur de BONNEVILLE, l'ouvrier polyvalent réalise des interventions d'entretien courant des parties communes des immeubles et des logements, principalement dans les corps des métiers du second œuvre
  • notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail

référent

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • techniques d'engazonnement
  • tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • préparer les sols et les plantations
  • entretenir un espace extérieur
  • entretenir un élément de décoration

Rémunération

  • mensuel de 2300,00 Euros à 2400,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • il a en charge de développer le partenariat avec les entreprises prestataires dans le but d'optimiser la qualité de service rendu à nos locataires
  • au sein du pôle qualité entretien, rattaché à la direction de la gestion locative, le/la référent espaces verts assiste les équipes de terrain dans la gestion des espaces verts et du déneigement sur l'ensemble du département

concierge

Exigences

  • [travail le week-end, astreintes, déplacement, horaires décalés . Port de charges. Examen SSIAP1
  • logement sur site- Agent logé par Nécessité Absolue de Service pour une réactivité d'intervention.]
  • haute Savoie
  • connaissances des métiers du bâtiment, tous corps d'état
  • polyvalence indispensable
  • permis de conduire
  • capacité à intervenir immédiatement et à prendre les décisions idoines en cas d'urgence pour la mise en sécurité des personnes et de biens
  • si vous vous reconnaissez dans ce poste, le Département attend votre candidature avant le 9 septembre 2021

Responsabilité

  • veillez au bon fonctionnement du matériel incendie et à son entretien
  • approvisionnez et gérez les consommables d'entretien, d'hygiène et sanitaires
  • accompagnez les prestataires extérieurs sur les sites
  • gérez les zones de stationnement
  • assurez la coordination des intervenants et des différents prestataires sur les sites sociaux, culturels et administratifs du secteur Arve-Faucigny
  • effectuez le nettoyage des abords
  • dans l'application des consignes en cas d'incendie et dans la tenue à jour du registre de sécurité
  • procédez à l'exécution des travaux qui ne nécessitent pas l'intervention d'une entreprise extérieure

chef

Responsabilité

  • entretien programmable
  • surveillance des ouvrages d'art et ouvrages de protections de falaises ; programmation des travaux en découlant
  • planification des interventions et suivi des équipes
  • préparation et suivi des travaux à l'entreprise
  • compte-rendu d'exécution
  • entretien et exploitation de 160km de routes départementales, sur 15 communes
  • en concertation avec l'Arrondissement, représenter le Pôle Routes auprès des acteurs locaux
  • gestion et préservation du Domaine Public

Exigences

  • savoirs et savoir-faire
  • permis VL obligatoire

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • comptabilité générale
  • comptabilité client
  • comptabilité fournisseurs
  • logiciels comptables
  • gestion comptable
  • suivre un budget
  • saisir les factures
  • codifier une facture

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2000,00 Euros sur 13 mois

assistante commerciale

Exigences

  • établir un devis
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • transmettre des données techniques et commerciales
  • renseigner un client
  • enregistrer les données d'une commande
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • utilisation d'outils collaboratifs

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • 2 ans

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2100,00 Euros sur 13 mois

conseillère sociale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • localiser avec Mappy

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • techniques pédagogiques
  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • techniques d'animation de groupe
  • caractéristiques socio-culturelles des publics
  • gestion de logement social
  • gestion de projet
  • méthodes et outils de résolution de problèmes
  • dispositifs d'aide sociale

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • travail avec les locataires afin de développer des projets de sites
  • traitement des réclamations en liaison avec son équipe territoriale
  • assistant social / Assistante sociale Accueil Gessien  - 01- GEX- Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes en difficultés, allocataires du RSA- Favoriser l'autonomie- Assurer un accompagnement social qui a pour but l'insertion durable des...CDI  - Temps plein Publié il y a 23 jours CDITemps plein
  • accompagnement des nouveaux locataires dans le cadre d'un contact après l'entrée dans les lieux
  • suivi personnalisé de situations d'impayé
  • travail sur le lien social avec les locataires et partenariat avec les services sociaux locaux
  • offre n° 110CYCL

Rémunération

  • mensuel de 2000 Euros à 2100 Euros sur 13 mois