HIS CONSULTING Salaire
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Vaux-le-Pénil
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+33 6 74 16 24 34

Les salaires sur les positions chez HIS CONSULTING

HIS CONSULTING recrute pour des postes:

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • développer et fidéliser la relation client
  • mettre en oeuvre un plan de communication
  • organiser et piloter un programme de formation
  • élaborer une stratégie commerciale
  • établir un plan de tournée de prospection
  • évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • établir un contrat de vente

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents National

développeur net

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • développer une application en lien avec une base de données
  • programmation logicielle
  • programmer dans un langage informatique spécifique
  • réaliser des supports techniques
  • analyser les besoins du client
  • gestion de projet

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 49000,00 Euros sur 12 mois

monteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 3 ans

Exigences

  • logiciel de montage photo
  • logiciels de création vidéo
  • création de court métrage
  • créer des oeuvres
  • créer une oeuvre artistique
  • définir les étapes d'exécution d'une oeuvre
  • graphisme
  • identifier les besoins d'un projet en éclairage

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents National

Responsabilité

  • principales responsabilités
  • témoignages clients
  • gestion de la sous-traitance
  • promotions produits ou services
  • vidéos promotionnelles
  • support à la définition de contenus créatifs et pertinents avec la stratégie de l'entreprise en collaboration étroite
  • gestion des équipements et des matériels
  • le réseau BR Performance est composé de centres automobiles travaillant sur les performances via la reprogrammation moteur sur mesure du calculateur des véhicules

développeur d'application

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • établir un cahier des charges
  • analyser les besoins du client
  • déterminer des mesures correctives
  • analyser des problèmes techniques
  • principales compétences techniques
  • en rejoignant BC Automotive, vous vous joindrez à un groupe dynamique, positif et axé sur le travail d'équipe

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

tuyauteuse industrielle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
  • reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés
  • préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • assembler des canalisations
  • raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • mees van den Brink est un fournisseur national et international de tuyaux, de raccords et d'accessoires depuis plus de quarante ans
  • les tâches les plus courantes sont la coupe, le montage des raccords des deux côtés et le test des assemblages de tuyaux
  • la société est spécialisée dans les tuyaux et les raccords pour toutes sortes de clients différents, par exemple dans les secteurs de l'automobile et de l'alimentation
  • en tant qu'employé de production / assemblage, vous fabriquerez des tuyaux « sur mesure » pour nos clients

ingénieur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • établir un cahier des charges
  • analyser les besoins du client
  • déterminer des mesures correctives
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • minimum de 3 ans d'expérience professionnelle en développement de logiciels
  • minimum de 3 ans d'expérience en développement de logiciels full stack
  • une connaissance des techniques d'obscurcissement est un plus

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 35000 Euros à 45000 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • former les utilisateurs finaux à l'utilisation de programmes nouveaux et/ou modifiés Création de bibliothèques réutilisables et de frameworks d'application .Net
  • développer et documenter les données de test et effectuer des tests
  • enquêter et résoudre les problèmes liés aux clients et à la plate-forme
  • capable d'appliquer la dernière conception de logiciels et de développer des outils et des techniques selon les besoins
  • création de tests unitaires pour le code d'application

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).