HLI Salaire
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Les salaires sur les positions chez HLI
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
HLI recrute pour des postes:
concepteur
Responsabilité
- alimenter le moteur de calcul du défaut bâlois pour les filiales
- pour un client grand compte dans le domaine bancaire, nous recherchons un concepteur développeur SAS pour travailler sur l'industrialisation des moteurs de calcul dans le cadre des projets réglementaires bancaires
- participer aux travaux d’alimentation des DataWareHouse des filiales
- participer aux activités de suivi du RUN
- HLi est certifiée ISO-9001 et Crédit impôts recherche et investit de manière importante en Recherche et Développement
Exigences
- titulaire d'un bac+3 minimum, vous disposez d'au moins une expérience significative comme concepteur développeur SAS
- N'attendez plus, rejoignez-nous
data scientist
La langue
- anglais
Responsabilité
- pour un client grand compte dans le domaine retail, nous recherchons un Data Scientist pour développer des solutions analytiques, prédictives et prescriptives liées à la personnalisation de l'expérience client
- suivre et analyser les performances offline et online
- développer et industrialiser des moteurs de recommandations produit personnalisés afin de proposer une expérience unique aux clients sur les différents canaux digitaux
- collaborer au sein d’un réseau de data scientists internationaux autour des moteurs de recommandations produit développés en interne
- challenger et proposer des améliorations sur les solutions existantes de recommandation produit
- accompagner les utilisateurs dans la compréhension et la prise en main de nos solutions de recommandation
- développer et documenter votre code dans une logique Agile
- rendre compte directement au product owner et au tech lead de l’équipe de vos avancées
Exigences
- rigueur: Confirmé
- titulaire d'un bac+5, vous possédez plusieurs expériences significatives en tant que data scientist
- autonomie: Confirmé
consultant
Responsabilité
- la mission consiste à développer l'automatisation des campagnes de test de l'outil de gestion des commandes client et devis
- cet outil étant une application Back, la maitrise de l'automatisation des tests via injection de données par API est indispensable
- être le porte parole de la Qualité de la donnée et mettre en place les contrôles associés
- construire un plan d’amélioration continu sur ces process et apporter des correctifs
- collaborer avec l’IT à la déclinaison technique des données
- nous recherchons un profil data steward qui aura la responsabilité de gouverner les données du SI, d’être garant de leur qualité et de leur cohérence
- pour un client grand compte retail, nous recherchons un testeur ou un lead test AUTOMATICIEN pour effectuer une mission dans le domaine digital
- nous recherchons un data steward/data manager pour accompagner le métier dans le recensement des données utiles à son besoin exprimé
Exigences
- mettre en place et qualifier le tracking d’une nouvelle application mobile
- vous aimez travailler en équipe et en transversalité avec les interlocuteurs IT et métier
- vous maîtrisez le SQL et la modélisation
- vous êtes rigoureux, curieux, organisé, autonome, doté d’un excellent relationnel, d’une capacité à challenger les besoins et d’un esprit d’analyse, force de proposition
- une réelle capacité d'adaptation
- de la rigueur
- de la motivation pour travailler dans un environnement challengeant où les équipes avancent vite
- titulaire d'un bac+3 minimum, vous possédez des expériences réussies en automatisation de test
responsable développement
Exigences
- votre empathie et votre aisance relationnelle seront importantes pour ce poste
- vous savez voir à long terme et faites preuve de curiosité
- diplômé d'une formation Bac +5, vous possédez au minimum 5 ans d'expérience en tant que leader technique ou chef de projets en ESN pour la réalisation de sites WEB
- vous avez eu l'occasion d'intervenir aux différentes étapes d’un projet informatique. Vous êtes à l'aise dans la méthodologie projet et dans la communication avec de multiples interlocuteurs
- diplômé d'une formation Bac +5 , vous possédez au minimum 5 ans d'expérience en tant que leader technique ou chef de projets en ESN pour la réalisation de sites WEB
Responsabilité
- dans le cadre de la croissance de nos activités, nous recrutons notre futur responsable du pôle digital, adjoint au responsable de l’équipe de développement HLi
- sous la responsabilité du Directeur de l’équipe, vous prendrez en charge des projets de développement d’applications et de sites WEB avec la méthodologie la plus adaptée selon leurs typologies
- organiser la recette et la mise en production
- les technologies concernées par ces projets s’articulent autour des langages PHP, Python et Javascript, avec des CMS comme DRUPAL, MAGENTO ou TYPO 3
- structurer les équipes projets et participer aux recrutements en fonction des compétences recherchées
- piloter l’équipe dédiée au applications WEB
- dans le cadre de la croissance de nos activités, nous recrutons un Chef de Projet technico-fonctionnel, adjoint au responsable de l’équipe de développement HLi
- contrôler l'avancement : respect du planning
business developer
Responsabilité
- définition des cibles de prospects et de nouveaux segments
- prise en charge du vivier de prospects
- campagnes de prospection
- identification des besoins et des projets chez les prospects et clients
- pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un Business Developer positionné sur la vente de prestations de services en informatique et analytique auprès de nos clients et de nos prospects
- dans le cadre de la croissance de nos activités, nous recrutons un Ingénieur d’affaires
- développement du portefeuille clients existant
- prises de RDV prospects et clients
Exigences
- votre détermination et votre excellent sens commercial seront déterminants
- de formation supérieure Bac + 5, vous disposez d’une première expérience réussie de 3 ans minimum dans une ESN et vous cherchez une opportunité qui vous permettra de performer sur les offres du numérique et de l’analytique au travers du développement commercial de notre entreprise
- enfin vous faite preuve d’une excellente expression orale et écrite
- vous avez un goût prononcé pour la conquête de nouveaux marchés et êtes motivé à l’idée de ne pas rester dans votre zone de confort, vous êtes motivé par la vente complexe
chef
Responsabilité
- vos activités s'articuleront autour des axes suivants
- organiser la recette et la mise en production
- contrôler l'avancement : respect du planning
- sous la responsabilité d’un directeur de projet, vous prendrez en charge des projets avec la méthodologie la plus adaptées selon leurs typologies
- préparer les réunions de pilotage du projet
- dans le cadre de la croissance de nos activités, nous recrutons un Chef de Projet technico-fonctionnel
- partager les informations avec le responsable métier et prendre une part active à la résolution des difficultés
- faire la synthèse des différents aspects pour faciliter la prise de décision
Exigences
- votre empathie et votre aisance relationnelle seront importantes pour ce poste
- vous avez eu l'occasion d'intervenir aux différentes étapes d’un projet informatique
- vous êtes à l'aise dans la méthodologie projet et dans la communication avec de multiples interlocuteurs
- diplômé d'une formation Bac +5, vous possédez au minimum 5 ans d'expérience en tant que leader technique ou chef de projets en ESN
- vous avez eu l'occasion d'intervenir aux différentes étapes d’un projet informatique. Vous êtes à l'aise dans la méthodologie projet et dans la communication avec de multiples interlocuteurs
- vous savez voir à long terme et faites preuve de curiosité
- diplômé d'une formation Bac +5 , vous possédez au minimum 5 ans d'expérience en tant que leader technique ou chef de projets en ESN
ingénieur
Exigences
- profil recherché
- votre détermination et votre excellent sens commercial seront déterminants
- de formation supérieure Bac + 5, vous disposez d’une première expérience réussie de 3 ans minimum dans une ESN et vous cherchez une opportunité qui vous permettra de performer sur les offres du numérique et de l’analytique au travers du développement commercial de notre entreprise
- enfin vous faite preuve d’une excellente expression orale et écrite
- vous avez un goût prononcé pour la conquête de nouveaux marchés et êtes motivé à l’idée de ne pas rester dans votre zone de confort, vous êtes motivé par la vente complexe
Responsabilité
- définition des cibles de prospects et de nouveaux segments
- prise en charge du vivier de prospects
- campagnes de prospection
- identification des besoins et des projets chez les prospects et clients
- pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un Business Developer positionné sur la vente de prestations de services en informatique et analytique auprès de nos clients et de nos prospects
- développement du portefeuille clients existant
- prises de RDV prospects et clients
- rendez-vous commerciaux
carrossier
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : a voir avec l'employeur
- Salaire brut : Mensuel de 2000,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2000,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois
Expérience
- 4 An(s)
- Débutant accepté
- 2 ans
Éducation
- CAP, BEP et équivalents carrosserie - Carrosserie peinture
Exigences
- Caractéristiques des matériaux de carrosserie
- Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
- Fixer des éléments de carrosserie
- Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
- Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Autorisation
- B - Véhicule léger
mécanicienne automobile
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Travail en journée
Expérience
- 2 An
- 2 ans
Exigences
- changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
- déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
- intervention de service rapide
- procédures d'entretien de véhicules
- conduire un véhicule léger
- installer des équipements complémentaires sur un véhicule automobile particulier ou industriel
- réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industriel
- réparer un véhicule
Rémunération
- mensuel de 2000 Euros à 3000 Euros sur 12 mois
- salaire attractif, selon expérience
peintre
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel - 30H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Expérience
- 2 Mois
- 2 An(s)
Exigences
- Appliquer des produits de peinture et de finition
- Appliquer et sécher les produits de réfection d’un support en matériau composite
- Appliquer une résine/toile ou mat pour réparer un matériau composite
- Poncer les surfaces pour préparer l’application de peinture
- Protéger les surfaces non peintes
- Préparer la teinte et les produits de finition pour l’opération de peinture
- Préparer les surfaces par pose de mastic et applicage d’apprêt
- Réaliser un raccord peinture
Autorisation
- B - Véhicule léger