HOSPI GRAND OUEST Salaire

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  Nantes
29 QUAI FRANCOIS MITTERRAND, 44273 NANTES CEDEX 2
Téléphone:  +33 7 86 57 01 82
SIREN: 521011510
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Les salaires sur les positions chez HOSPI GRAND OUEST

Salaire estimé

€ 3333

Salaire médian chez HOSPI GRAND OUEST

€ 2083 Salaire le plus bas
€ 3202 Le salaire moyen
€ 3750 Salaire le plus élevé

HOSPI GRAND OUEST recrute pour des postes:

comptable

Rémunération

  • A partir de 45 k€ brut annuel
  • 35 - 40 k€ brut annuel
  • Salaire brut : Mensuel de 2248,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Codifier une facture
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Logiciels comptables

directeur

Rémunération

  • 65 - 85 k€ brut annuel
  • A partir de 60 k€ brut annuel
  • Salaire brut : Mensuel de 8333,00 Euros à 10000,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone régionale

Expérience

  • 48 mois

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Code des marchés publics
  • Convaincre, négocier
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • Législation sociale
  • Piloter une activité

infirmier de bloc opératoire

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

infirmier

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

assistant achat

Rémunération

  • A partir de 25 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

responsable informatique

Rémunération

  • A partir de 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

responsable maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 24 mois

Exigences

  • analyser, exploiter, structurer des données
  • données d'activité d'une production
  • déterminer des mesures correctives
  • mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • de plus, vous détenez une expérience en management d'équipe de maintenance
  • vous maîtrisez les outils informatiques associés à vos fonctions
  • de plus, vous détenez une expérience en management d’équipe de maintenance

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • A négocier
  • mensuel de 2500,00 Euros à 3500,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

Responsabilité

  • manager et suivi de l'activité de l'équipe d'exploitation/maintenance du bâtiment
  • la gestion de l'activité de l'équipe d'exploitation/maintenance bâtiment des deux sites
  • gestion en autonomie du suivi, du contrôle et de l'entretien des installations de production et distribution électriques et CVC
  • la gestion de l’activité de l’équipe d’exploitation/maintenance bâtiment des deux sites
  • la gestion et le suivi des installations techniques électriques et CVC des deux sites
  • suivi des interventions programmées ou non des entreprises externes pour les besoins d'exploitation et petits travaux
  • gestion en autonomie du suivi, du contrôle et de l’entretien des installations de production et distribution électriques et CVC
  • la gestion de l'activité des prestataires externes pour la maintenance préventive, curative et les contrôles

administrateur système

Rémunération

  • 30 - 38 k€ brut annuel
  • 30 - 40 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

sage-femme

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • PART_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • vous êtes titulaire du diplôme d’Etat de Sage Femme
  • la clinique JULES VERNE est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap

Responsabilité

  • rattachée au responsable du pôle mère-enfant, la sage femme assure la surveillance, la prise en charge de la femme enceinte avant, pendant et après l’accouchement en collaboration avec l’obstétricien

magasinier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • contrôler l'état des stocks
  • organiser le traitement des commandes
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • superviser des opérations, des actions
  • idéalement issu d'une formation en logistique, vous possédez idéalement une première expérience en milieu hospitalier
  • permis B valide
  • réactif , rigoureux et méthodique, vous possédez des compétences relationnelles à l'oral comme à l'écrit
  • une maîtrise de base des outils bureautique et de l'utilisation du transpalette/Gerbeur serait un plus

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

Responsabilité

  • assure les tâches de réceptions au magasin
  • assure le maintien du stock nécessaire
  • prépare les commandes pour les différents secteurs de soins
  • assure l'exactitude des stocks du magasin
  • participe au rangement et la propreté des magasins, des quais, et de la voie logistique
  • participe aux tâches de manutention récurrentes ou ponctuelles diverses sur le site
  • assure la réception du linge propre et la livraison dans les services
  • participe à la gestion des casiers et des vestiaires

Les salaires sur les positions chez HOSPI GRAND OUEST

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
assistant achat
2083 €
15%
2384 €
comptable
3750 €
-24%
2864 €
responsable informatique
3750 €
1%
3757 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

3202 €