INSTITUT DE FORMATION SOINS INFIRMIERS Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
  Reims
45 RUE COGNACQ JAY, 51100 REIMS
SIREN: 524588100
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total

Les salaires sur les positions chez INSTITUT DE FORMATION SOINS INFIRMIERS

INSTITUT DE FORMATION SOINS INFIRMIERS recrute pour des postes:

directeur

Exigences

  • cadre supérieur de santé ou cadre de santé
  •  Rigueur
  • détention d’un niveau master en lien avec les sciences de l’éducation ou l’ingénierie de la formation ou le management des organisations sanitaires et sociales
  •  Faire preuve d’organisation et d’anticipation
  •  Faire preuve de responsabilité
  •  Diplomatie

Responsabilité

  •  Suivi des travaux de maintenance préventive et curative
  •  Communication et suivi des différentes commandes/factures aux services financiers et économiques
  •  Avec la secrétaire préparation et organisation des instances
  • avec le conseil régional
  • gestion des ressources matérielles et des locaux
  •  Suivi enregistrement inventaire achats
  •  Répartition annuelle des attributions pédagogiques des personnels permanents et vacataires en lien avec les enveloppes budgétaires prévisionnelles
  •  Réalisation de tableaux de bord annuels pour le suivi des frais des vacataires

formateur

Exigences

  • compétences & qualités
  • une aptitude à travailler en autonomie, en collaboration et à rendre compte de ses activités
  • ouverture d'esprit, écoute, respect des valeurs institutionnelles
  • expérience professionnelle diversifiée
  • posture professionnelle adaptée envers les étudiants et élèves
  • diplôme d'Etat d'infirmier : quota de première année de 95 étudiants
  • diplôme d'Etat d'infirmier, Diplôme cadre de santé, Formateur FGSU
  • diplômes et titre requis/ expérience

Responsabilité

  • organisation et planification des séquences d'enseignement théoriques et pratiques
  • montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité
  • création et développement d'un projet commun en collaboration avec l'équipe de formateurs
  • facilite l'identification de ses missions auprès des partenaires des structures d'accueil en stage
  • évalue, anticipe et optimise les besoins en locaux et matériel pédagogique
  • directeur des Ressources Humaines et du Dialogue Social
  • L'IFSI-IFAS assure également la préparation au projet et à l'entrée dans ces 2 filières
  • réalise la construction des unités d'enseignement et/ ou modules

coordinateur pédagogique

Exigences

  • participe à la conception du projet pédagogique, des dispositifs de formation, et à l'évaluation de leur mise en oeuvre
  • aide à la conception et à la formalisation d'outils pédagogiques
  • diplôme d'Etat d'infirmier : quota de première année de 95 étudiants
  • supervise, le cas échéant, le choix des intervenants
  • accompagne et valide les évaluations théoriques
  • contribue à l'analyse docimologique des résultats des étudiants et des élèves
  • anticipe, et organise, avec les coordinatrices de promotion, les bilans de formation
  • participe à la conception et organisation de dispositifs de formation continue

Responsabilité

  • coordonne la mise en oeuvre des différents dispositifs de formation pédagogique selon les orientations déclinées
  • le service
  • instruit les dossiers de demande d'intégration en cours de scolarité avec le directeur
  • co-anime les réunions plénières
  • assure la responsabilité et la coordination des activités, transmet et rend compte au directeur

agent de nettoyage

Responsabilité

  • mise en œuvre du protocole sanitaire : nettoyage et désinfection des locaux et matériels selon un planning défini
  • L'agent de bio nettoyage contribue à maintenir en état de propreté et de fonctionnement les locaux dans lesquels il est affecté
  • C'est un professionnel du ménage, il suit très souvent un cahier des charges. Il vérifie, au moyen d'autocontrôles, la qualité des travaux effectués

secrétaire

Exigences

  • email : candidatures@ch-chartres.fr

coordinateur

Responsabilité

  • coordonne la mise en œuvre des différents dispositifs de formation pédagogique selon les orientations déclinées
  • assure la responsabilité et la coordination des activités, transmet et rend compte au directeur
  • met en œuvre des actions, en lien avec la cellule qualité, visant l’amélioration de la qualité des formations dispensées, et des organisations de travail
  • instruit les dossiers de demande d’intégration en cours de scolarité avec le directeur
  • participe à la préparation des réunions de l’IFSI-IFAS
  • organise les groupes projet de l’Institut et en assure le suivi avec le directeur
  • co-anime les réunions de commission pédagogique
  • participe et/ou anime les réunions avec les partenaires de la formation des étudiants

Exigences

  • expérience professionnelle dans les différents domaines d’activité de postes d’encadrement
  • participe à la conception du projet pédagogique, des dispositifs de formation, et à l’évaluation de leur mise en œuvre
  • ingénierie de formation
  • conduite de projet
  • aide à la conception et à la formalisation d’outils pédagogiques
  • connaissance approfondie du cadre réglementaire relatif à la formation en soins infirmiers et/ou d’aide-soignant
  • supervise, le cas échéant, le choix des intervenants
  • accompagne et valide les évaluations théoriques