Les salaires sur les positions chez INTER BEAUJOLAIS
INTER BEAUJOLAIS recrute pour des postes:
responsable de communication
La langue
anglais
Responsabilité
sylvie Serrano
inter Beaujolais, structure associative regroupant 15 personnes, recherche un ou une responsable de communication digitale et marketing d’influence
piloter l’organisation de salons ou des évènements
assurer le suivi, l’analyse et le bilan des retombées des actions BB en France
superviser des campagnes de communication Multi-canaux
superviser la production des contenus des différents support de communication
S’assurer de la cohérence des outils de communication produits, avec la stratégie et l'identité graphique du vignoble
manager et animer une équipe communication France de 2 à 3 personnes : vous déclinez la stratégie en plans de communication et pilotez la mise en œuvre en associant l'ensemble des services concernés en mode projet
Exigences
7 ans d'expérience minimum, avec management d’équipe
3 ans d'expérience minimum à un poste similaire
veilleur
connaissance solide des appellations du Beaujolais et appétence pour le food
connaissance de la filière viticole française
esprit d'équipe
excellent communiquant
esprit de service
chef
Exigences
3 ans d'expérience minimum dans l'analyse de données, la veille, l'intelligence économique
connaissance de la filière viticole française et internationale
maîtrise des outils informatiques nécessaires à l'analyse quantitative et qualitative des données et à leur présentation orale ou écrite
bilingue
esprit d'équipe
bac +5, avec le marketing et la communication comme spécialité
communiquant
déplacements sur les marchés France et Export
Responsabilité
recommandations pour les prochains plans d’action pour donner suite aux retours d’expériences export
mise en place et suivi d'études, de veilles, propres ou mutualisées avec des partenaires
elaboration des briefs agences, étude des propositions et préparation des recommandations : coordinations des agences et prestataires
elaboration des briefs agences, étude des propositions et préparation des recommandations : coordinations des agences et prestataires
L’organisation et l’harmonisation des pratiques et des relations professionnelles en usage
rédaction, diffusion et présentation de synthèses en interne et en externe
constitution, dépôt et suivi des dossiers de demande de subvention
de la création, l’animation et du développement d'un observatoire économique et marketing du vignoble du Beaujolais afin, d’accompagner les prises de décision de l'interprofession et plus largement du vignoble
directeur général
Rémunération
A partir de 80 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
assiste la présidence et le conseil d’administration dans le déploiement de la stratégie définie pour l’interprofession
pilote le budget annuel défini et mesure l’avancement et la performance des chantiers mis en œuvre
pilote et rend compte de la performance de l’interprofession avec son équipe comptable
anime les réseaux stratégiques au service des cotisants : presse, web, événements, export, boutique, bistrots, marque
anime les enjeux commerciaux d’export afin de promouvoir la montée en gammes
pilote les études et les projets de promotion en privilégiant son équipe salariée interne, avec exigence
anime les défis techniques de la filière : renouvellement des générations, évolution environnemental, développement de la qualité
organise Anime les réunions statutaires de l’interprofession
Exigences
connaissance et pratique du secteur de la vigne
culture et ouverture internationale
tourné vers le développement technique et économique : volonté de construire, bâtisseur, force de proposition
homme de projet, doté d’une expérience réussie dans le déploiement de projets techniques, marketing et communication dans l’environnement viti-vinicole, vous souhaitez animer et piloter notre développement et donner ainsi un nouvel élan à votre parcours professionnel
le challenge vous motive ? Vous souhaitez diffuser l’offre au sein de votre réseau ?
capable de prendre des décisions efficaces : sait objectiver et communiquer ses options, soucis de focalisation et concentration
Les salaires sur les positions chez INTER BEAUJOLAIS