IPAL Salaire

Saint-Grégoire
8 RUE HENRI BECQUEREL, 35760 SAINT GREGOIRE
SIREN:
821840543

Les salaires sur les positions chez IPAL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

IPAL recrute pour des postes:

secrétaire

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 25 200,00€ à 26 400,00€ par an
  • 25 200,00€ à 27 600,00€ par an

Responsabilité

  • le/La secrétaire médical assiste l'équipe médicale lors des vacations cliniques
  • le/La secrétaire médical est garant de l'accueil et de l'orientation des salariés lors des vacations médicales
  • il/Elle est en charge de l'aspect administratif du centre ainsi que du suivi de la facturation courante
  • il/Elle s'assure du bon fonctionnement du centre dans lequel il/elle est affecté

Exigences

  • il s'agit d'un CDD mais d'autres postes en CDI seront à pourvoir très prochainement
  • au cours de vos précédentes expériences, vous avez fait preuve de rigueur, d'un esprit d'équipe et d'une très bonne communication orale et écrite
  • de formation Bac à Bac +2, spécialité secrétariat/secrétariat médical idéalement
  • durée du contrat : 6 mois
  • date de début prévue : Dès que possible

conseiller en prévention

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 32 400,00€ à 36 000,00€ par an

Responsabilité

  • vos compétences
  • titulaire d’un DUT ou LICENCE PROFESSIONNELLE Hygiène, sécurité et environnement
  • permis B recommandé
  • nos équipes jouent un véritable rôle de préventeur grâce à nos actions innovantes dans le but de préserver la santé des travailleurs
  • en collaboration avec les médecins du travail, vous participez à la prévention de la santé et de la sécurité des salariés ainsi qu’à l’amélioration des conditions de travail

médecin du travail

Type de contrat

  • temps plein, Temps partiel, CDI

Rémunération

  • 82 752,00€ à 97 551,00€ par an

Exigences

  • diplôme d’Etat de Docteur en médecine, idéalement accompagné d’un diplôme de spécialisation en médecine du travail
  • diplôme d'Etat de Docteur en médecine, idéalement accompagné d’un diplôme de spécialisation en médecine du travail
  • candidatures
  • au cours de vos précédentes expériences, vous avez fait preuve de rigueur, d’un esprit d’équipe et d’une très bonne communication orale et écrite
  • email du contact: bkriegel@ipal.fr

Responsabilité

  • membre de l’équipe pluridisciplinaire, le Médecin du travail l’anime et la coordonne
  • il participe à la mise en place du projet de Service élaboré dans le cadre de la Commission Médico-Technique
  • nos équipes jouent un véritable rôle de préventeur grâce à nos actions innovantes dans le but de préserver la santé des travailleurs
  • le Médecin du travail a un rôle exclusivement préventif consistant à éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail
  • il est le conseiller des employeurs, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux dans le cadre des missions définies par le Code du Travail
  • il a un rôle exclusivement préventif comportant des actions en milieu de travail et le suivi individuel de l’état de santé des salariés

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • déterminer le nombre de visites médicales, le type d'actions de prévention selon le public
  • concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
  • accueillir des patients
  • détecter des situations à risques et orienter les personnes vers un médecin, psychologue
  • analyser un poste de travail

Rémunération

  • A négocier

infirmier

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • etes-vous titulaire d'un diplôme d'état infirmier ?
  • en tant qu'Infirmier : 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 36 000,00€ à 46 272,00€ par an
  • à partir de 3 000,00€ par mois

Responsabilité

  • dépister les problèmes de santé au travail
  • informer le salarié et lui rappeler les principes de prévention des risques pour la santé auxquels il est exposé
  • solliciter les ressources de maintien en santé du salarié
  • il/Elle effectue dans le cadre de son rôle propre ou de son rôle délégué des actions de prévention, de dépistage et d’éducation à la santé
  • il/Elle participe à la réalisation du Projet de Service et du Contrat Pluri Annuels d’Objectifs et de Moyens élaborés dans le cadre de la Commission Médicotechnique
  • IL/Elle participe à la réalisation du Projet de Service et du Contrat Pluri annuels d'Objectifs et de Moyens élaborés dans le cadre de la Commission Médicotechnique
  • À la demande du médecin du travail, il/elle participe également à l’identification des risques professionnels et assure des missions de conseil, d'accompagnement et d'appui auprès du médecin du travail et de ses entreprises adhérentes

secrétaire médicale

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
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  • il/Elle s'assure du bon fonctionnement du centre dans lequel il/elle est affecté
  • il/Elle est en charge de l'aspect administratif du centre ainsi que du suivi de la facturation courante

Exigences

  • bac ou équivalent santé secteur sanitaireCette formation est indispensable
  • débutant accepté
  • secteur d'activité : Activité des médecins généralistes