Les salaires sur les positions chez IRIS CONSULTANTS

IRIS CONSULTANTS recrute pour des postes:

ingenieur

Rémunération

  • A partir de 34 k€ brut annuel
  • 33 - 34 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • du traitement de plans et vue d'établir les documents de fabrication interne
  • du traitement de plans et vue d’établir les documents de fabrication interne
  • du traitement de plans et vue d établir les documents de fabrication interne
  • de la gestion des projets d'armatures
  • de la gestion des projets d’armatures
  • de la gestion des projets d armatures
  • de participer au contrôle qualité de pièces complexes
  • D'aider à la planification de la production et aux traitements de commandes

Exigences

  • une première expérience au sein d une entreprise de construction ou d un bureau d étude est un réel plus
  • A l'aise avec l'outil informatique et dans la lecture de plan, vous êtes méthodique, organisé et disposez de réelles qualités relationnelles
  • vous disposez de solides connaissances techniques dans le domaine du BTP et disposez de bonnes capacités de raisonnement
  • de formation Ingénieur en bâtiment ou Génie Civil, vous êtes autonome dans la réalisation de vos missions et souhaitez vous investir dans une structure dynamique en plein essor
  • A l’aise avec l’outil informatique et dans la lecture de plan, vous êtes méthodique, organisé et disposez de réelles qualités relationnelles.  Vous disposez de solides connaissances techniques dans le domaine du BTP et disposez de bonnes capacités de raisonnement
  • A l aise avec l outil informatique et dans la lecture de plan, vous êtes méthodique, organisé et disposez de réelles qualités relationnelles.  Vous disposez de solides connaissances techniques dans le domaine du BTP et disposez de bonnes capacités de raisonnement

technicien

Rémunération

  • A partir de 27 k€ brut annuel
  • A partir de 37 k€ brut annuel
  • A partir de 22 k€ brut annuel
  • annuel de 32000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 moisPrimes

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

La langue

  • anglais
  • allemand

Avantages

  • mutuelle

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • installer des équipements de chauffage
  • poser des tuyauteries
  • poser des éléments sanitaires
  • réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • la lecture de schémas électriques
  • la compréhension des automates programmables
  • les langages de programmation

Responsabilité

  • effectuer la maintenance préventive et curative des équipements
  • proposer des solutions d’amélioration et d’optimisation sur les machines
  • proposer des solutions d'amélioration et d'optimisation sur les machines
  • conseiller les clients sur nos produits
  • accompagner les essais chez nos clients
  • monter et étalonner les machines neuves
  • etudes de prix Analyser les dossiers de consultation Réaliser les métrés et les mesures sur le terrain de manière occasionnelle Lancer et analyser les consultations auprès des fournisseurs Rédiger les mémoires techniques
  • etudes techniques en exécution Réaliser les calculs topographiques Participer à la préparation des chantiers en cours, en établissant les documents de suivi qualité et les plans d'exécution Etablir les plans d’implantations Etablir les dossiers de récolement

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

technico commercial

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 40 - 43 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous êtes chargé du suivi et de la fidélisation de la clientèle existante du secteur qui vous est affecté
  • vous êtes chargé de l’acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • prospection terrain
  • vous êtes chargé de l4acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • vous êtes chargé de l'acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • vous êtes chargé de l acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • prise de contact avec le client jusqu’à la clôture du chantier
  • effectuer une veille du marché et de la concurrence

Exigences

  • assurer la promotion et la commercialisation des prestations de services après des membres et des collectivités
  • contribuer activement au développement et la fidélisation du réseau d’adhérents et de la notoriété de l’association
  • contribuer activement au développement commercial du Pôle
  • nous recherchons une personne entreprenante, autonome détenant de bonnes capacités relationnelles et un véritable sens de l’organisation
  • rédiger les offres et les propositions commerciales
  • de plus, il est nécessaire de maitriser les techniques de vente et de prospection
  • négocier les conditions commerciales et garantir la traçabilité dans le CRM
  • une connaissance de la filière et des enjeux du bâtiment sont appréciées

technico commercial

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 40 - 43 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous êtes chargé du suivi et de la fidélisation de la clientèle existante du secteur qui vous est affecté
  • vous êtes chargé de l’acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • prospection terrain
  • vous êtes chargé de l4acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • vous êtes chargé de l'acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • vous êtes chargé de l acquisition et fidélisation de nouveaux clients
  • prise de contact avec le client jusqu’à la clôture du chantier
  • effectuer une veille du marché et de la concurrence

Exigences

  • assurer la promotion et la commercialisation des prestations de services après des membres et des collectivités
  • contribuer activement au développement et la fidélisation du réseau d’adhérents et de la notoriété de l’association
  • contribuer activement au développement commercial du Pôle
  • nous recherchons une personne entreprenante, autonome détenant de bonnes capacités relationnelles et un véritable sens de l’organisation
  • rédiger les offres et les propositions commerciales
  • de plus, il est nécessaire de maitriser les techniques de vente et de prospection
  • négocier les conditions commerciales et garantir la traçabilité dans le CRM
  • une connaissance de la filière et des enjeux du bâtiment sont appréciées

ingénieur

Rémunération

  • A partir de 34 k€ brut annuel
  • A partir de 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • allemand
  • anglais

Responsabilité

  • concevoir les plans de coffrage et d étaiement dans le respect des règles techniques et de sécurité
  • garantir des solutions techniquement et économiquement fiables
  • du traitement de plans et vue d’établir les documents de fabrication interne
  • etablir les justifications de calculs standard
  • de la gestion des projets d’armatures
  • de participer au contrôle qualité de pièces complexes
  • déterminer les plannings de mise en œuvre des projets
  • D’aider à la planification de la production et aux traitements de commandes

Exigences

  • A l’aise avec l’outil informatique et dans la lecture de plan, vous êtes méthodique, organisé et disposez de réelles qualités relationnelles
  • vous disposez de solides connaissances techniques dans le domaine du BTP et disposez de bonnes capacités de raisonnement
  • une première expérience au sein d’une entreprise de construction ou d’un bureau d’étude est un réel plus
  • de formation Ingénieur en bâtiment ou Génie Civil, vous êtes autonome dans la réalisation de vos missions et souhaitez vous investir dans une structure dynamique en plein essor

commercial

Rémunération

  • A partir de 42 k€ brut annuel
  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • ● Commercialiser des cuisines sur des leads entrants
  • commercialiser des cuisines sur des leads entrants
  • conseiller, orienter les choix des clients en fonction de leurs besoins Réaliser des plans, choisir les bons matériaux et coloris
  • conseiller, orienter les choix des clients en fonction de leurs besoins
  • vous êtes en charge de la création, du développement et de la fidélisation d’un réseau
  • ● Développer un réseau de partenaire dans le domaine de l’immobilier
  • développer un réseau de partenaire dans le domaine de l'immobilier
  • réaliser des plans, choisir les bons matériaux et coloris

Exigences

  • disponible le week-end
  • vous vous reconnaissez dans la description de ce poste ? N’attendez plus et faites nous parvenir votre candidature
  • vous vous reconnaissez dans la description de ce poste ? N'attendez plus et faites nous parvenir votre candidature

directeur général

Rémunération

  • A partir de 45 k€ brut annuel
  • 45 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • titulaire d’un CAFDES, vous justifiez d’une expérience significative de minimum 5 ans dans un poste de direction d’établissement social
  • titulaire d un CAFDES, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans min dans un poste de direction d'établissement social
  • homme ou Femme de terrain, vous êtes un véritable gestionnaire dans les différents aspects administratifs et financiers
  • capable d'un réel leadership, vous avez acquis au cours de votre expérience des notions de ressources humaines
  • un profil proche des domaines sanitaire ou médico-social retiendrait aussi notre attention
  • bienveillant, vous êtes un soutien incontestable pour votre équipe
  • titulaire d’un CAFDES, vous justifiez d’une expérience significative de 5 ans minimum dans un poste de direction d’établissement social
  • homme ou femme de terrain, vous êtes un véritable gestionnaire dans les différents aspects administratifs et financiers

Responsabilité

  • apporter un soutien à chaque directeur des pôles grâce à vos conseils et votre regard
  • apporter un soutien à chaque directeur des pôles grâce à vos conseils et votre regard
  • participer à la mutualisation des différents pôles en fortifiant les liens
  • participer à la mutualisation des différents pôles en fortifiant les liens
  • représenter les associations auprès des instances de l’État des collectivités et des institutions
  • représenter les associations auprès des instances de l'État des collectivités et des institutions
  • animer les Ressources Humaines dans un esprit d’équité et de bientraitance
  • animer les Ressources Humaines dans un esprit d'équité et de bientraitance

architecte

Rémunération

  • A partir de 45 k€ brut annuel
  • annuel de 45000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • analyser les résultats d'un projet
  • décliner la conception générale d'un projet architectural en plans et maquettes
  • déterminer les modalités de chantier
  • esquisse d'un projet d'édifice ou d'espace
  • réaliser l'esquisse d'un projet de création ou d'aménagement
  • polyvalent et patient, vous disposez d une grande autonomie
  • une expérience dans un poste similaire supérieure à 5 ans est souhaitée
  • polyvalent et patient, vous disposez d'une grande autonomie

Responsabilité

  • rencontrer le client pour discuter de ses besoins, objectifs, et budgets
  • comprendre les contraintes légales, environnementales et financières du projet
  • développer des esquisses initiales pour explorer des concepts architecturaux
  • proposer des solutions créatives en tenant compte des préférences du client
  • créer des plans architecturaux détaillés incluant les plans de sol, élévations et coupes
  • sélectionner des matériaux, des couleurs et des finitions
  • garantir que tous les aspects techniques du projet sont correctement intégrés
  • intégrer des systèmes de construction durables et économes en énergie

chargé d'affaires

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel
  • A partir de 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • collaborer avec les différents intervenants pour garantir la bonne progression des projets
  • préparer et négocier des contrats, des devis et des propositions commerciales
  • procéder aux visites préalables des chantiers, réceptionner les supports, prendre les mesures GO
  • superviser la planification et l'exécution des projets, en veillant à ce que les exigences du client soient satisfaites
  • superviser et coordonner les chantiers, en assurant le respect des délais et de la qualité
  • gérer les aspects financiers des projets, y compris la budgétisation et le suivi des coûts
  • gérer les équipes sur le terrain, assurer leur sécurité et leur productivité
  • collaborer avec l'équipe de vente pour identifier de nouvelles opportunités d'affaires et participer aux présentations aux clients

Exigences

  • vous êtes de nature autonome et avez une appétence pour la relation client. Vous disposez d une expérience significative dans le domaine et vous souhaitez contribuer au succès de projets exceptionnels
  • nous souhaitons rencontrer des candidats ayant une expérience avérée dans la gestion de travaux en général, des compétences en gestion de projet, planification et coordination d'équipes

chargé d'affaires

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel
  • A partir de 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • collaborer avec les différents intervenants pour garantir la bonne progression des projets
  • préparer et négocier des contrats, des devis et des propositions commerciales
  • procéder aux visites préalables des chantiers, réceptionner les supports, prendre les mesures GO
  • superviser la planification et l'exécution des projets, en veillant à ce que les exigences du client soient satisfaites
  • superviser et coordonner les chantiers, en assurant le respect des délais et de la qualité
  • gérer les aspects financiers des projets, y compris la budgétisation et le suivi des coûts
  • gérer les équipes sur le terrain, assurer leur sécurité et leur productivité
  • collaborer avec l'équipe de vente pour identifier de nouvelles opportunités d'affaires et participer aux présentations aux clients

Exigences

  • vous êtes de nature autonome et avez une appétence pour la relation client. Vous disposez d une expérience significative dans le domaine et vous souhaitez contribuer au succès de projets exceptionnels
  • nous souhaitons rencontrer des candidats ayant une expérience avérée dans la gestion de travaux en général, des compétences en gestion de projet, planification et coordination d'équipes

Les salaires sur les positions chez IRIS CONSULTANTS

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
juriste
2416 €
30%
3118 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2416 €