IRIS TELECOMMUNICATION FRANCE Salaire

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  Lannion
4 RUE LOUIS DE BROGLIE, 22300 LANNION
SIREN: 808527014
  Services de construction et de rénovation
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Les salaires sur les positions chez IRIS TELECOMMUNICATION FRANCE

IRIS TELECOMMUNICATION FRANCE recrute pour des postes:

superviseur

Responsabilité

  • le travail est en horaire 5*8

ingenieur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • pilotage et organisation de projets afin d’assurer le bon fonctionnement des équipements et des services portés
  • relancer les entités actrices à la résolution du ticket
  • piloter les tickets QoS jusqu’à leur clôture
  • résolution RSSI 2G/3G/4G
  • reporting Pilotage actif bimensuel
  • fichier tickets/ITV Prio ARCEP hebdomadaire
  • participer au comité pilotage de manière bimensuel
  • intervenir aux différents points QoS et Plaintes sur les sujets structurants

Exigences

  • réseau IP- Niveau CCNP voir CCIE
  • réseau FTTH
  • accès Fixe
  • transmission
  • prévoir un déplacement par semaine en IDF chez l'opérateur
  • vous avez également dans l'idéal déjà travaillé sur les équipements Huawei , Nokia , Cisco
  • vous avez également déjà travaillé sur les équipements Huawei , Nokia , Cisco
  • maitrise la suite Office , + langage de programmation

coordinateur logistique

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 24 000,00€ à 36 000,00€ /an

Responsabilité

  • création, Vérification et suivi des commandes
  • analyse des besoins du client
  • création des Build Of Materiel
  • traitement des Packing List
  • coordinations des logisticiens sur site

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • coordinateur logistique: 3 ans

assistant achats

Rémunération

  • 1 800,00€ à 2 100,00€ /mois

Responsabilité

  • envoie et suivi des commandes
  • mise à jour des commandes selon les demandes internes
  • création des comptes fournisseurs
  • relation avec les fournisseurs/sous-traitants
  • veiller au respect des règles contractuelles
  • demandes et suivi des avoirs
  • classification des commandes/demande de commandes/avoirs
  • administration achat

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • assistant achats: 3 ans

directeur

Responsabilité

  • assurer le bon acheminement des marchandises jusqu'à la livraison aux services concernés
  • prospecter, rédiger les appels d’offres et sélectionner les fournisseurs capables de répondre aux besoins stratégiques de l'entreprise
  • négocier avec les fournisseurs les conditions d'approvisionnement en termes de coût, qualité, délai, conditions de paiement
  • construire et manager la qualité fournisseur et développer des relations à long terme avec des fournisseurs privilégiés
  • identifier, anticiper et gérer les risques fournisseurs
  • conseiller et accompagner la direction dans la mise en place de la politique d’achats et la fixation d'objectifs d'optimisation de coûts, qualité et délais
  • mettre en place et suivre les indicateurs de son activité
  • définir des programmes et procédures d’achats de prestations et de produits. Elaborer des cahiers des charges techniques exprimant les besoins de l'entreprise

analyste

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche, quels que soient les imprévus et les obstacles de réalisation rencontrés
  • déterminer des mesures correctives
  • établir un cahier des charges
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • recueil de Data vis différentes sources
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise

assistant administratif

Responsabilité

  • suivi et centralisation quotidienne des livrables des sous-traitants
  • préanalyse et préparation des éléments pour le responsable
  • compilation des données dans des tableaux de bords

responsable logistique

Responsabilité

  • dans le cadre de l'accroissement de ses effectifs, IRIS TELECOMMUNICATION France recherche son responsable logistique
  • management de l'équipe logistique
  • garant de l'intégralité du processus logistique de la commande à la réception

Exigences

  • vous justifiez d’une expérience réussie de 5 ans minimum dans une fonction similaire et de préférence dans les activités de Télécommunication
  • vous êtes doté d'un bon relationnel et avez des capacités à manager
  • vous êtes rigoureux et diplomate, et êtes force de proposition
  • vous possédez de très bonnes connaissances informatiques
  • de formation BAC +3 à BAC +5

technicienne

Responsabilité

  • détecter les anomalies sur le réseau d'accès mobile 2G/3G/4G SFR
  • analyser les causes des anomalies en utilisant les différents outils
  • analyser l'impact généré en se basant sur les différents référentiels du client
  • proposer les corrections à distance sur les cas éligibles
  • déclencher la maintenance pour une intervention terrain
  • assurer un suivi continu des cas d'incidents
  • travailler en équipe avec tous les intervenants

assistant de gestion

La langue

  • anglais

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • excel
  • concevoir un tableau de bord
  • outils bureautiques
  • vérification de documents techniques
  • réaliser un suivi d'activité
  • mise en forme de document

Salaire moyen national

2587 €