Les salaires sur les positions chez IRTESS
Salaire estimé
€ 2875
Salaire médian chez IRTESS
IRTESS recrute pour des postes:
coordinateur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 19H30 Horaires normaux
Expérience
- 3 ans - social, médico-social ou sanitaire
Exigences
- communication interne
- mettre en place des actions de communication
- formateur/trice EJE
- ingénierie et conception pédagogique
Rémunération
- mensuel de 1298,8 Euros sur 12 moisselon dipôme et expérience
Responsabilité
- sous l'autorité de la Directrice de pôle, il/elle assure la mise en œuvre d'actions pédagogiques à l'attention de différents publics
formateur
Rémunération
- A partir de 32 k€ brut annuel
- Salaire brut : Mensuel de 1414.80 Euros sur 12 mois+ prime SEGUR 119 € pour le temps partiel 50%
- A partir de 33 k€ brut annuel
- A partir de 36 k€ brut annuel
Type de contrat
- PART_TIME
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 19H30/semaine Travail en journée
Expérience
- 3 An(s)
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social
Exigences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre ouvert aux changements
chargé de développement
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 39H Travail en journée avec RTT
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- compétences en marketing / communication
- gestion et pilotage de projets
- apporter un appui à des partenaires institutionnels
- définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- lancer et gérer un appel à projets
- outils d'évaluation
- élaborer une stratégie de développement d'activité
- compétences en marketing/communication
Rémunération
- A partir de 33 k€ brut annuel
- mensuel de 2829,60 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- développement de Projets
- gestion des Marchés et Affaires
- évaluation qualité des établissements et services sociaux et médico-sociaux
- prospection et Partenariats
- responsabilités principales
- en tant que Chargé de Mission en Développement, Marchés et Évaluation Qualité des Établissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux, vos missions incluront la conception et le développement de relations avec les entreprises et partenaires, la mise en place d'une stratégie de marketing digital et de terrain, l'organisation de campagnes de phoning, la conception de tableaux de bord pour le suivi de l'activité, ainsi que la réalisation de feedback et reporting réguliers
- vos missions consisteront à concevoir et développer des relations avec les entreprises et partenaires, mettre en place une stratégie de marketing digital et de terrain comprenant l'organisation de campagnes de phoning, la conception de tableaux de bord pour le suivi de l'activité, et assurer le feedback et les reporting réguliers
- vous jouerez un rôle essentiel et stratégique au sein de l'IRTESS
educateur
Rémunération
- A partir de 32 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- conception, réalisation et adaptation des maquettes pédagogiques en fonction de l’évolution des métiers
- conduite d’activités pédagogiques en présentiel mais également en FOAD
- intervention dans différents cadres auprès de grands et de petits groupes de stagiaires en formation initiale ou continue
- accompagnement pédagogique sur plusieurs années de cohorte d’étudiants
- développement d’outils d’évaluation et participation aux évaluations formatives
- participation aux certifications, au processus d’admission
- lien régulier avec les structures employeurs et les professionnels
- mise en oeuvre des dispositions relatives à la démarche qualité
Exigences
- formation en travail social de niveau 5 minimum
- expériences professionnelles dans le domaine social, médico-social ou sanitaire de 3 ans en rapport direct avec les diplômes préparés
- formation complémentaire de niveau Master appréciée
- capacité à travailler en équipe et en partenariat
- expérience significative en pédagogie
- maîtrise des outils bureautiques et du travail à distance
secrétaire
Type de contrat
- CDD - 3 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 17H30 Travail en journée
- 21H Travail en journée
Expérience
- 6 Mois
- 2 ans - formation ou santé
- 3 ans
Exigences
- actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- concevoir des supports de suivi et de gestion
- législation sociale
- organiser la logistique des recrutements et des formations
- utiliser les outils bureautiques
- maîtrise des outils bureautiques
- classer des documents
- gestion administrative du courrier
Rémunération
- chèque repas
- mensuel de 882,00 Euros sur 12 mois
- mensuel de 1058,37 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- nous sommes déterminés à offrir une formation de qualité aux futurs aides-soignants en apprentissage, en mettant l'accent sur l'excellence pédagogique et l'accompagnement des apprentis tout au long de leur parcours
formatrice
Rémunération
- A partir de 37 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
assistant social
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 39H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2829.60 Euros sur 12 moisTitres restaurant / Prime de panierprime segur 238e
- A partir de 33 k€ brut annuel
Expérience
- 3 An(s) - medico social - formation
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Exigences
- Conception de programmes de formation
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre ouvert aux changements
éducateur spécialisé
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 5 Jour Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 3H50 Horaires normaux
- 39H Horaires normaux CDD RENOUVELABLE
- 39H Horaires normaux AVEC RTT
Expérience
- 3 ans - médico social
- 3 ans
Exigences
- maitrise des outils bureautiques
- maitrise du travail à distance
- concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- techniques pédagogiques
- maitriser les outils bureautiques
Rémunération
- mensuel de 267,24 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2829,60 Euros sur 12 moissi master 1
- mensuel de 2829,60 Euros sur 12 moisSI MASTER 1
Responsabilité
- conception, réalisation et adaptation des maquettes pédagogiques en fonction de l'évolution des métiers
- participation au processus d'admission et aux actions de promotion des métiers du travail social
- mise en oeuvre des dispositions relatives à la démarche qualité
- démarches d'informations, d'orientation et de communication auprès des partenaires
assistant logistique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 1 an
Exigences
- aisance avec les outils informatiques
- compétences en maintenenance électrique
- contrôler l'état des stocks
- définir des besoins en approvisionnement
- organiser et contrôler un approvisionnement
- organiser le traitement des commandes
- réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- superviser des opérations, des actions
Rémunération
- mensuel de 1766,92 Euros sur 12 mois
- mensuel de 1777,46 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- gestion du matériel informatique
- il assure une mission d'information et d'animation
- sous l'autorité du Directeur général, Il/elle est qualifié pour réaliser des interventions techniques, doublé d'un rôle de veille dont l'objectif est de concourir au maintien et au dépannage des moyens généraux de la structure nécessaires à son fonctionnement normal
- assurer l'entretien technique, le suivi et la maintenance des locaux et des véhicules de l'IRTESS
- gérer les commandes : fournitures administratives, produits d'entretien, commandes diverses, traiteur
- suivi informatique
- différents contacts avec les prestataires extérieurs
- reporting régulier au n+1
secrétaire
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros sur 12 mois + PRIME SEGUR 238 €
Expérience
- 1 An(s)
Éducation
- Bac ou équivalent
Exigences
- Classer des documents
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Techniques de gestion administrative
- Utiliser les outils numériques
Évolution des revenus pour le poste de formateur
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez IRTESS
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
2853 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).