JIVA HILL GOLF RESORT Salaire
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Crozet
FERME D HAREE, 01170 CROZET
Téléphone:
+33 4 50 28 48 05
SIREN:
511706327
rh@jivahill.com
Sport et loisirs

Les salaires sur les positions chez JIVA HILL GOLF RESORT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
sommelier

Comparaison des salaires — sommelier

Médiane du marché : 2300 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ANDREW STAFFING 3333 € +44.9%
JIVA HILL GOLF RESORT 2200 € -4.3%
RESTAURANT SERGE 1600 € -30.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

JIVA HILL GOLF RESORT recrute pour des postes:

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires irréguliers Week end et jours fériés

Expérience

  • 1 an - En hôtellerie de luxe

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • informer, renseigner une personne
  • utiliser les outils bureautiques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • connaissance de Fidelio

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros sur 12 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • au sein du département commercial et marketing, sous la responsabilité de la Directrice de la Stratégie Commerciale et Communication, nous recherchons un stagiaire en soutien de l'équipe séminaires et banquets dont les missions seront les suivantes : - préparation des offres commerciales séminaires et banquets - saisie des dossiers dans le CRM et le logiciel de restauration - saisie des rooming lists - suivi de la facturation - mise à jour de la base de données - analyses des ventes - diverses tâches marketing - aide à la gestion des réseaux sociaux

sommelière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Rémunération

  • sur 12 mois

Exigences

  • formation en sommellerie
  • avoir une tenue vestimentaire et corporelle irréprochable
  • connaissance des grands vignobles français
  • adapter son comportement, sa présentation générale à l'image et à la culture de l'établissement
  • expérience significative dans un ou plusieurs emplois dans le domaine de la sommellerie

Responsabilité

  • conseiller le client dans le choix des vins selon les suggestions du chef
  • assurer la promotion de certains produits
  • maîtriser les combinaisons de saveurs
  • aider à la sélection et l'achat des vins en fonction de la politique de l'établissement
  • composer et organiser la cave

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • sur 12 mois

Exigences

  • avoir une tenue vestimentaire et corporelle irréprochable
  • adapter son comportement, sa présentation générale à l'image et à la culture de l'établissement
  • doté d'un bel esprit d'équipe et d'une bonne gestion du stress, vous disposez d'une formation CAP/BEP et d'une expérience significative dans la même fonction

Responsabilité

  • accueillir les clients à leur arrivée, les informer sur les activités touristiques de la ville ou à proximité de l'hôtel
  • vendre des prestations de l'hôtel
  • gérer tous les appels entrants et transfert d'appels
  • mener les procédures de Check-in Check-out et d'accompagnement en chambre
  • gérer la facturation et l'encaissement

directeur

Exigences

  • doté d’un bel esprit d’équipe et d’une bonne résistance au stress, vous disposez d’une expérience significative dans la même fonction
  • avoir une expérience significative dans l’hôtellerie de luxe
  • homme ou femme de dialogue et de terrain, vous êtes garant d’un climat et d’un dialogue social constructif et vous favorisez des conditions et un cadre de travail bienveillant
  • votre créativité et votre connaissance de la restauration d’hôtels de Luxe vous permettront de proposer des prestations de restauration de qualité, originales, en lien avec l’esprit des lieux et en adéquation avec les attentes de nos clients

assistant administratif

La langue

  • anglais

Exigences

  • excellent niveau d'orthographe en français
  • connaissance de Fidelio et expérience en hôtellerie de luxe seront des atouts

Responsabilité

  • préparation des offres commerciales séminaires et banquets
  • saisie des dossiers dans le CRM et le logiciel de restauration
  • saisie des rooming lists
  • aide à la gestion des réseaux sociaux
  • suivi de la facturation
  • mise à jour de la base de données
  • analyses des ventes
  • diverses tâches marketing

directeur marketing

La langue

  • anglais

Exigences

  • capacité à comprendre les marchés mondiaux
  • leadership et aisance relationnelle
  • connaissance en Revenue Management
  • expérience précédente significative dans l’hôtellerie de luxe
  • avoir des qualités managériales et savoir motiver une équipe dans la bienveillance
  • être rigoureux , organisé et méthodique
  • avoir le sens du service client
  • être flexible quant à l’amplitude horaire

Responsabilité

  • gérer les réseaux sociaux, les applications digitales, le site web, les newsletters
  • être garant de toutes les activités commerciales, dans l’optique de maximiser les revenus de l’hôtel
  • prospecter les clients corporate, grands comptes, MICE, loisirs
  • développer et fidéliser les portefeuilles clients
  • taux de réponses aux candidatures : 64%
  • veiller à la mise en place et au bon suivi des procédures
  • interagir de manière positive avec tous les collaborateurs afin de garantir aux clients l’accueil attendu
  • mettre au point de nouveaux programmes et de nouvelles stratégies commerciales

esthéticienne

Responsabilité

  • o
  • accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services
  • encaisser le montant d'une vente et renseigner les fiches clients
  • significative dans un ou plusieurs emplois en espace spa
  • suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes
  • conseiller un client sur la mise en valeur de son image personnelle
  • réfectoire

Exigences

  • doté d'un bel esprit d'équipe et d'une bonne résistance au stress, vous disposez d'une formation CAP/BEP et d'une expérience significative dans la même fonction
  • avoir une tenue vestimentaire et corporelle irréprochable

chef pâtissier

Exigences

  • ✦ Expériences & Qualités
  • jiva Hill Resort
  • vous êtes passionné de pâtisserie, novateur, créatif ?
  • vous avez le souci du détail, un esprit d’équipe et êtes à même de manager et faire grandir votre équipe ?
  • vous êtes sûrement le talent que nous recherchons

Responsabilité

  • production des Accueils VIP pour les chambres

commis de cuisine

Exigences

  • idéalement issu d’une formation hôtelière, vous justifiez d’une expérience significative à un poste et établissement similaire
  • vous disposez d’une excellente présentation et d’un bon relationnel
  • vous êtes motivé s, avez un sens aigu de l’organisation et du travail en équipe
  • vous disposez d’une formation CAP/BEP et d’une expérience significative dans la même fonction

Responsabilité

  • assurer la mise en place
  • préparer les garnitures
  • dresser des plats et les transmettre au personnel de salle
  • participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes
  • appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur

serveur

Type de contrat

  • CDI
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 750,00€ à 1 800,00€ par mois
  • 1 800,00€ à 1 801,00€ par mois
  • 1 469,00€ à 1 795,00€ par mois

Exigences

  • effectuer la mise en place de la salle et de l'office et dresser les tables pour le service
  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • effectue les opérations de service des plats au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
  • restauration: 1 an
  • serveur : 1 an
  • serveur : 1 an