JO INVEST Salaire
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Jard-sur-Mer
12 RUE DES VIGNES, 85520 JARD SUR MER
Téléphone:
+33 2 52 61 46 28

Les salaires sur les positions chez JO INVEST

JO INVEST recrute pour des postes:

comptable

Rémunération

  • 32 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • saisie des données comptables et déclarations de TVA
  • toutes déclarations fiscales
  • facturation
  • révision des comptes
  • clôtures annuelles
  • elaboration des états financiers et des déclarations fiscales
  • déclaration d’échanges de biens
  • vous contribuerez à l’atteinte des objectifs de qualité et de service et participerez à la mise en œuvre des évolutions du groupe

Exigences

  • vous justifiez d'une première expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en entreprise ou en cabinet comptable. Vos bases en comptabilité sont solides et vous utilisez avec aisance l'outil informatique
  • de formation en comptabilité, vous êtes très autonome et organisé sur votre périmètre, vous êtes responsable avec une grande conscience professionnelle de la réalisation et du traitement de la comptabilité générale

assistant de direction

Rémunération

  • 25 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • suivi des contrats de maintenance
  • gestion des commandes intra-entreprises
  • organisation et suivi logistique des réunions
  • organisation et coordination des informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure
  • gestion des appels et du courrier, rédaction de comptes rendus et des courriers
  • mise en forme et suivi de documents

directeur administratif et financier

Rémunération

  • 50 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • votre rôle est de veiller à la bonne gestion du groupe et de superviser les services administratifs, comptables et financiers
  • vous établissez et pilotez la stratégie financière et budgétaire des différentes structures
  • vous animez la procédure budgétaire, suivez le budget et analysez les écarts
  • vous définissez les procédures de gestion financière des affaires et vous assurez de la bonne gestion de celles-ci
  • vous réalisez et pilotez le reporting et les analyses de rentabilité financière
  • vous prenez en charge les relations avec les tiers
  • vous préparez les bilans et comptes de résultat, et vous assurez leurs conformités
  • L’optimisation des coûts

Exigences

  • vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en tant que DAF en Société
  • vous faites preuve de réelles qualités relationnelle, d’une capacité d’adaptation et d’une ouverture d’esprit

gestionnaire paie

Rémunération

  • A partir de 27 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Les salaires sur les positions chez JO INVEST

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
gestionnaire paie
2250 €
18%
2647 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2250 €

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).