contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
37H30 Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
concevoir un projet éducatif
concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
Rémunération
mensuel de 2390,00 Euros à 2750,00 Euros sur 12 mois
secrétaire
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
actualiser le dossier médical du patient
modalités d'accueil
outils bureautiques
tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
Rémunération
mensuel de 1800,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
vous exercez vos missions dans le respect du cadre institutionnel et des règles éthiques et déontologiques qui régissent le poste
placé sous l'autorité du chef de service, membre de l'équipe médico-sociale, vous êtes la/le première interlocutrice du public et participez en ce sens au renforcement des liens sociaux et des solidarités
A ce titre, vous collaborerez avec les travailleurs sociaux et médico-sociaux et serez associé aux instances de travail qui impactent votre activité
infirmière hygiéniste
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
Rémunération
mensuel de 2200,00 Euros à 2800,00 Euros sur 12 mois
directeur de crèche
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
FULL_TIME
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
3 ans
débutant accepté
Exigences
collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
coordonner l'activité de l'équipe pédagogique et des personnels
gérer le budget global d'une structure
préparer avec les enseignants des projets et activités pédagogiques et les superviser
règles de sécurité
Rémunération
A partir de 32 k€ brut annuel
mensuel de 2700,00 Euros sur 12 mois
mensuel de 2900,00 Euros sur 12 mois
Avantages
mutuelle
Responsabilité
mettre en place et garantir un accueil de qualité pour les enfants et les familles
assurer la sécurité et le bien-être des enfants et établir un rapport de confiance avec les parents
elaborer le projet pédagogique de l’établissement et le faire vivre au quotidien en impliquant l’équipe, les parents et les partenaires
travailler en binôme avec l’adjoint de direction
assurer le management en encadrant et en accompagnant une équipe pluridisciplinaire de la petite enfance
assurer la gestion des ressources humaines
veiller au respect des règles d’encadrement professionnel auprès des enfants
le directeur de crèche est garant de la qualité de l'accueil des enfants et des parents en crèche
responsable maintenance
Rémunération
A partir de 31 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
pilotage de la maintenance curative du site
préparer activement les commissions de sécurité périodiques, appuyé par la direction
programmer et suivre toutes les interventions nécessaires à la maintenance curative
proposer à la direction toute action et/ou achat utile au maintien de la sécurité du site
tenir le carnet d’entretien et maintenance des équipements
contribuer à la mise à jour et à la rédaction des procédures sécurité du site en lien avec la direction
contribuer à la mise à jour et à la rédaction des procédures maintenance du site
en lien avec la direction, programmer les exercices et formations nécessaires à la sécurité incendie
Exigences
bac pro dans les métiers de la maintenance et de la sécurité, voire niveau supérieur
la qualification SIAP2 serait un plus intéressant
capacité à prioriser et distinguer les véritables urgences
minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire sont souhaités
savoirs : règlementation en matière de sécurité incendie et contrôles réglementaires ERP
zanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, un établissement médico-social situé à Paris, un Responsable Sécurité Maintenance pour un poste à pourvoir en CDI à pourvoir à compter de septembre 2022
savoirs faire : Utilisation aisée dans les outils informatiques, méthodique et rigoureux ; habile dans les réparations courantes
secrétaire de direction
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
secrétariat
prise en charge des appels téléphoniques
chloé SIMON
gestion des mails
gestion de l'agenda de l’équipe
diffusion des communiqués de presse
prise de rendez-vous pour les membres de la direction
actualisation du fichier des partenaires et contacts-presse
Exigences
expérience similaire de minimum 3 ans a minima exigée
minimum 3 ans
métier
assistant de direction
statut du poste
bon relationnel, rigueur, sens de l’organisation et de l’initiative, confidentialité, polyvalence, compétences rédactionnelles, sens du travail en équipe
cadres d'établissements médico-sociaux et sanitaires
cadre du secteur privé
puéricultrice
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
localiser avec Mappy
permanent - Temps complet
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
capacité d'adaptation
capacité de décision
réactivité
CAP, BEP et équivalents santé secteur sanitaire - Diplôme d'Etat d'Infirmier Cette formation est indispensable
Responsabilité
afficher plus d'offres
assurer l'accueil des enfants et leur bien-être physique
prendre en charge la prévention et la surveillance médico-sociale des enfants
surveiller leur santé et leur prodiguer les soins nécessaires
respecter la sécurité, les règles techniques et professionnelles
travailler en collaboration avec les différentes catégories de personnel des unités
Rémunération
selon CCN
selon CCNAutre
comptable
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
FULL_TIME
Horaires de travail
39H Travail en journée
35H Travail en journée
Expérience
5 ans
débutant accepté
Exigences
effectuer le suivi des commandes, la facturation
logiciels comptables
codifier un mandat
codifier un titre
codifier une facture
concevoir des supports de suivi et de gestion
expliquer et faire respecter les règles et procédures
méthodes et procédures de contrôle comptable
Rémunération
A partir de 45 k€ brut annuel
32 - 39 k€ brut annuel
annuel de 45000,00 Euros sur 12 mois
annuel de 33000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 moisRestaurationCE
Avantages
mutuelle
Responsabilité
suivi des arrêts maladie
comptabilité
tenir la comptabilité dans le logiciel comptable
superviser et assure les révisions et les clôtures des comptes
effectuer/vérifier les mouvements internes entre établissements de l’association, les rapprochements bancaires et le lettrage des comptes
effectuer les écritures de clôture des comptes
la clôture des comptes
suivre le cycle des immobilisations
Zone de voyage
déplacements : Jamais
directrice de crèche
Rémunération
A partir de 32 k€ brut annuel
A partir de 30 k€ brut annuel
A partir de 33 k€ brut annuel
A partir de 31 k€ brut annuel
A partir de 37 k€ brut annuel
A partir de 28 k€ brut annuel
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
chef
Rémunération
A partir de 36 k€ brut annuel
A partir de 39 k€ brut annuel
39 - 47 k€ brut annuel
38 - 45 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Évolution des revenus pour le poste de psychologue
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
3k €
2025
1.8k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise