L ETAGE Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
4 avis
Caen
5 RUE DU VAUGUEUX, 14000 CAEN
SIREN:
509050613
Restaurants et services alimentaires

Les salaires sur les positions chez L ETAGE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
hôtesse

Comparaison des salaires — hôtesse

Médiane du marché : 1683 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

L ETAGE 2106 € +25.1%
UBALDI 2083 € +23.8%
SELARL GRANDE PHARMACIE DE LA GARE 1747 € +3.8%
SCI KALAMATA 1700 € +1%
AGENCE ELEGANCE HOTESSES 1308 € -22.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

L ETAGE recrute pour des postes:

barman

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • accueil des clients
  • préparation et service de boissons
  • gestion de l’approvisionnement et du stock
  • déborder d’imagination dans la création de cocktails
  • tenir la caisse
  • gérer le nettoyage des machines et autres
  • veiller à l’entretien et à la maintenance du matériel

Exigences

  • capacités relationnelles hors normes
  • savoir mettre de l’ambiance et créer une atmosphère conviviale
  • être souriant, à l’écoute mais discret
  • rapidité et habilité d’exécution des boissons
  • mémorisation des recettes complexes de cocktails
  • bonne condition physique et psychologique
  • gestion des conflits dès qu’il s’en présente
  • diplomatie et autorité personnelle

maître d'hôtel

Responsabilité

  • accueillir les clients à leur arrivée au restaurant
  • les installer avec tact à une table qui leur convienne
  • les conseiller en détail sur le choix des plats et des vins
  • prendre la commande en leur suggérant les spécialités
  • S’assurer de table en table de la satisfaction de tous
  • organiser le service pour en garantir l’excellence
  • assister le chef de rang aux tâches délicates

Exigences

  • personnalité affirmée avec du tact
  • meneur d’hommes ayant l’œil à tout
  • coordinateur et chef d’orchestre en salle
  • polyvalent pour aider au service
  • intermédiaire avec la direction

réceptionniste

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • accueillir, renseigner et personnaliser la relation client
  • enregistrer les arrivées et départs
  • gérer le standard téléphonique
  • prendre et saisir les réservations
  • garantir la qualité des prestations
  • tenir le planning de réservation des chambres
  • expert du relationnel, vous êtes en charge d’accueillir le client, de l’informer et de lui présenter toutes nos prestations/services
  • encaisser les factures et assurer le suivi des opérations

Exigences

  • excellente présentation
  • A l’écoute et réactif
  • organisé et autonome
  • sens de l’accueil et du relationnel
  • maîtrise de l’outil informatique

serveuse de restaurant

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Autre
  • 35H Autre

Rémunération

  • A négocier selon profil
  • % du SMIC selon votre âge
  • Salaire brut : Mensuel de 2020 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 6 Mois - en service obligatoire
  • Débutant accepté
  • 6 Mois - et/ou diplômé(e)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Service salle
  • CAP, BEP et équivalents Restauration - et/ou expérience

Exigences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Effectuer le service des plats à table
  • Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • Nettoyer une salle de réception
  • Prendre une commande client
  • Réaliser un service en salle
  • Techniques de service à l'anglaise

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

hôtesse

Exigences

  • disponible le week-end

gestionnaire paie

Commerce

  • comptabilité
  • Comptabilité

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • expertise dans la gestion de la paie et des connaissances actualisées en législation sociale et du travail
  • maîtrise des processus de paie et des réglementations sociales
  • rigueur et organisation sans faille, avec une forte capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
  • gestion de la convention collective de l’entreprise H.C.R
  • excellentes qualités relationnelles, discrétion et capacité à conseiller les salariés sur les questions de paie
  • aisance avec le logiciel Silae et, idéalement, avec RHSuite
  • connaissance en comptabilité et fiscalité liée à la paie
  • disponibilité, réactivité et capacité à travailler dans des délais contraints

Responsabilité

  • sous la hiérarchie de notre Responsable des Ressources Humaines , vous jouerez un rôle clé dans

serveur

Type de contrat

  • Saisonnier - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés Travail les week-ends et jours fériés Travail le samedi Travail saisonnier Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1824.00 Euros à 2000.00 Euros sur 12 moisComplémentaire santéSelon expérience.

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Effectuer le service des plats à table
  • Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Avoir le sens du service

chef de cuisine

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 3200.00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

Expérience

  • 5 An(s) - En cuisine

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Cuisine

Exigences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Dresser des plats pour le service
  • Elaboration de menus
  • Normes d'hygiène
  • Prépare et cuisine des mets
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Travailler en équipe

second de cuisine

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en horaires décalés Travail le dimanche Travail les week-ends et jours fériés
  • 41H/semaine Travail en horaires fractionnés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration
  • Autre2300 euros net

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s) - En cuisine traditionnelle
  • 1 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Cuisine

Exigences

  • Dresser des plats pour le service

serveur de restaurant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté - Ouvert à toute personne intéressée

Exigences

  • agir dans une relation de service
  • travailler en équipe
  • accueillir le client et l'installer
  • effectuer le service des plats à table
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • respecter des normes et des consignes
  • travailler sous tension

Rémunération

  • smic hôtelier