Les salaires sur les positions chez LA CHANVRIERE

LA CHANVRIERE recrute pour des postes:

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • agronomie
  • déterminer des protocoles d'expérimentation
  • mener des études et expérimentations à des fins d'innovation
  • planifier les étapes d'un projet
  • procéder à des études/expérimentations
  • nous cherchons avant tout une personne motivée, dynamique et passionnée
  • vous avez donc une bonne connaissance du milieu agricole, des organismes agricoles et para agricoles et forte sensibilité pour le machinisme
  • vous animez des groupes d'agriculteurs à l'occasion de réunions techniques, vous êtes à l'aise avec le terrain et la prise de parole en public

Avantages

  • mutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Régional

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros sur 12 moisselon profil +chèque repas+ mutuelle

Responsabilité

  • vous êtes aussi polyvalent et avez la capacité de faire du suivi administratif, de l'exploitation et de la compilation de données pour développer et améliorer les performances du service Amont

technicienne de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • changer une pièce défectueuse
  • identifier les composants et les pièces défectueuses
  • réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • réparer une pièce défectueuse

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • responsabilité

chef

Avantages

  • ordinateur portable
  • mutuelle

Exigences

  • etre issu du milieu agricole serait un plus
  • dynamique, curieux, entreprenant, autonome
  • capacité d'écoute et d'analyse
  • rigueur, aptitude au travail en équipe
  • maîtrise de l'outil informatique
  • bonne aisance relationnelle
  • savoir-être - Connaissances
  • bac +3 minimum ou Bac +5 à orientation agricole

conducteur

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 52%

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - ou débutant motivé si BAC PRO

Exigences

  • droit du travail
  • outils bureautiques
  • logiciels comptables
  • gestion comptable
  • gestion administrative
  • saisir les factures
  • codifier une facture
  • codifier un mandat

Rémunération

  • selon profil

assistant administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 554,58€ par mois

Responsabilité

  • nous vous proposons un poste diversifié avec deux tâches distinctes

Exigences

  • baccalauréat / Niveau bac
  • ST LYE
  • vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques
  • bien sur vos qualités relationnelles seront également une force dans la réussite de cette mission
  • vous êtes quelqu’un de polyvalent, rigoureux, organisé et autonome
  • assistant administratif et comptable : 2 ans
  • comptabilité: 2 ans

conducteur de ligne de conditionnement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en 3X8

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • normes qualité
  • vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements et du matériel
  • surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • régler des machines et équipements ou ajuster les réglages
  • suivre l'approvisionnement
  • alimenter une machine industrielle en matière ou produit
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • contrôler la sécurité d'une installation

Rémunération

  • primes1823,07€ bruts me

electrotechnicien

Responsabilité

  • maintenir en état l’outil de production et d’en assurer le suivi dans tous les secteurs de l’entreprise concernant le domaine électromécanique
  • responsabilité
  • assurer le dépannage des installations électromécaniques
  • assurer le suivi des entretiens systématiques selon un calendrier préétabli
  • réaliser les actions et les interventions en autonomie dans le diagnostic et la prise de décision

électrotechnicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables
  • 35H Horaires variables possibilité d'astreinte de nuit

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • réparer une pièce défectueuse
  • réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • changer une pièce défectueuse
  • identifier des modalités d'intervention
  • diagnostiquer et localiser une panne ou une défaillance d'origine électrique ou les non-conformités réglementaires
  • procéder aux tests préliminaires à la mise en service de l'installation ou de l'équipement électrique
  • déterminer des mesures correctives
  • contrôler une installation électrique

Rémunération

  • annuel de 26000 Euros à 30000 Euros sur 12 mois
  • annuel de 26000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 moisPrimes

assistant qualité

Responsabilité

  • L’assistant qualité réalise les analyses et vérifications nécessaires au bon niveau de qualité et au respect du cahier des charges clients