LA COLLINE VERTE Salaire
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Ustou
ROUTE DE CAGATEILLE, 09140 USTOU

Les salaires sur les positions chez LA COLLINE VERTE

LA COLLINE VERTE recrute pour des postes:

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et gérer un projet
  • mettre en oeuvre des actions de communication
  • mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • vous êtes dynamique, souriant , prêt à relever un nouveau challenge, rejoignez-nous à la Résidence La Verte Colline située à Ivry-La-Bataille dans le département de l'Eure

Rémunération

  • selon la CCN 51

Responsabilité

  • vous établirez le rapport annuel d'animation
  • vous participerez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au développement du projet d'établissement

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 21H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • participer à des groupes de travail

Rémunération

  • selon convention collective 51

Responsabilité

  • participer aux projets d'établissements et à la co-construction du projet d'accompagnement personnalisé de nos résidents

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2758.0 Euros à 3344.0 Euros sur 12.0 moisPrimesCE
  • Salaire brut : Mensuel de 2758 Euros sur 12 moisPrimesCE

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - Diplôme Infirmier(e)

Exigences

  • Apporter un soutien et des conseils à des patients
  • Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
  • Désinfecter et décontaminer un équipement
  • Evacuer et trier des déchets, des produits
  • Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Réaliser des soins infirmiers
  • Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

médecin

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée
  • 17H30 Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté - Inscrit à l'odre des médecin
  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser le dossier médical du patient
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie

Rémunération

  • CEselon CCN 51

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • notre établissement La Résidence La Verte Colline d'une capacité d'accueil de 70 résidents est un lieu de vie où les professionnels ont à cœur d'accompagner chaque résident

aide soignant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2178.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent aide-soignant - Diplôme Aide Soignant (e)

Exigences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Autonomie
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Surveiller l'état de santé d'une personne
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Selon convention Nationale 51

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Sens de l'observation, réactivité et écoute
  • Travailler avec des personnes âgées
  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Utilisation de matériel de nettoyage
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • Esprit d'équipe

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).