LA FABRIQUE DU SUD Salaire
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Carcassonne
RUE EDOUARD BRANLY, 11000 CARCASSONNE
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SIREN:
799209507
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Production

Les salaires sur les positions chez LA FABRIQUE DU SUD

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

10

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LA FABRIQUE DU SUD recrute pour des postes:

vendeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • entretenir un espace de vente
  • entretenir un poste de travail
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • suivre l'état des stocks

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros sur 12 mois

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche + HEURES MAJOREES

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Autre

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche Possibilité de 39h00
  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • entretenir un espace de vente
  • entretenir un poste de travail
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • suivre l'état des stocks

Rémunération

  • horaire de 10,85 EurosHeures Majorées
  • horaire de 10,57 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Autre

chef d'équipe de production

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • jusqu'à 2 200,00€ par mois

Exigences

  • capacité à manager
  • sens de l'organisation
  • autonomie
  • bon Relationnel
  • rigoureux, méthodique et Attentif
  • sens de l’initiative et des responsabilités
  • capacité à réagir rapidement
  • esprit de synthèse, d'analyse

Responsabilité

  • le chef d’équipe est le garant de la réglementation mais aussi du respect des coûts et des plannings
  • piloter l’ateliers de production
  • encadrer l’ensemble des équipes de l’atelier
  • animer les réunions quotidiennes de l’atelier
  • contribuer à définir le besoin en ressources humaines pour la saison
  • rattaché au responsable production votre missions sera de gérer et animer les équipes de collaborateurs, veiller à la qualité et la productivité sur les différentes lignes de production
  • contribuer à la saisie des données
  • garantir la bonne application des standards HSE et Qualité pendant les opérations

assistant administration des ventes

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée CUI - CIE

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • établir un devis
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Rémunération

  • horaire de 10,57 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • administrer les dossiers des clients et notamment d'enregistrer les commandes
  • avec le service comptabilité
  • assurer leur suivi, réaliser les bons de commande ainsi que les devis
  • et la facturation

conducteur de travaux

Avantages

  • voiture de service

La langue

  • espagnol

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 25 000,00€ à 30 000,00€ par an

Responsabilité

  • vous préparez, dirigez et coordonnez les travaux avec les différents corps d’état
  • vous gérez et encadrez une équipe composée de chefs de chantier, chefs d’équipe, ouvriers et sous traitant
  • vous êtes le garant du bon respect des plannings de travaux
  • vous assurez la gestion technique et financière des travaux
  • vous gérez les commandes et les approvisionnements
  • vous consultez les sous-traitants et les fournisseurs, analysez les offres et sélectionnez les entreprises
  • vous mettez en place le suivi des coûts et établissez un bilan régulier de vos chantiers
  • vous assurez le respect de la qualité et la sécurité sur vos chantiers

Exigences

  • vous justifiez d’une première expérience réussie dans la conduite de travaux en entreprise générale ou en tous corps d'état
  • vous êtes à l’aise dans le management d’une équipe
  • conduite De Chantier: 2 ans
  • poste en CDI, à temps plein
  • conducteur de travaux ou similaire: 2 ans
  • rémunération stimulante fonction de l'expérience
  • vous êtes méthodique, organisé et êtes capable de mener plusieurs tâches simultanément

pâtissière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté - Si diplôme

Exigences

  • règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • chaîne du froid
  • calcul de quantité
  • utilisation de pétrin mécanique
  • caractéristiques des pâtes de pâtisserie
  • produits de pâtisserie
  • réaliser des pâtisseries
  • sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des produits

Rémunération

  • salaire négociable selon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Autre

commercial

Rémunération

  • à partir de 2 297,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • rattaché au Directeur Commercial, vos missions seront les suivantes
  • commercialiser des produits artisanaux de qualité dans les réseaux de la Grande Distribution
  • vendre les produits de l’entreprise aux clients GMS de votre secteur en gérant les moyens
  • sur les départements
  • de développer efficacement les ventes sur le territoire géographique qui vous sera confié
  • L’équipe commerciale s’élargie sur le territoire et nous amène à recruter de nouveaux collaborateurs
  • planifier et optimiser les – Ventes- Animations- Dégustation
  • réaliser les objectifs de distribution et de revente dans le respect de la politique commerciale

Exigences

  • de formation Master 1 ou Master 2 vous justifiez d'une première expérience de vente
  • permis B
  • la connaissance des circuits GMS Hypermarchés & Supermarchés serait un plus
  • organisé et autonome, rigoureux, ouvert aux autres, votre force de travail
  • et votre intérêt à vous investir dans une entreprise à taille humaine seront des atouts
  • incontestables pour la réalisation de nos objectifs communs de développement de notre
  • marque « la belle Aude » auprès de nos clients
  • vous assurerez un reporting régulier et travaillez dans une relation de confiance avec la direction et vos collègues

conducteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 23000.0 Euros à 26000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationPrimesComplémentaire santé
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 EurosSelon le profil + mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur pour le salarié

Expérience

  • Débutant accepté
  • 2 An(s)

Exigences

  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Monter et régler une installation, une machine
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve d'autonomie

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 12 moisIntéressement / participationComplémentaire santé

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • Organiser le travail d'une équipe
  • outils informatiques (ERP, Excel)
  • Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Etre force de proposition

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros sur 12 moisIntéressement / participationComplémentaire santé

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Régler les machines de production pour optimiser la qualité des produits
  • Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
  • Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs