Les salaires sur les positions chez LA MEULIERE DE LA MARNE
LA MEULIERE DE LA MARNE recrute pour des postes:
psychologue
Avantages
mutuelle
Responsabilité
participer activement à l'intégration de tout nouvel arrivant et à la création d'un rapport de
participer à l'écriture du projet d'animation de l'établissement
assurer un soutien psychologique auprès des résidents et des familles selon les besoins
evaluer les capacités du résident et participer à la rédaction de son projet personnalisé et à sa mise en oeuvre
assurer la traçabilité de ses interventions dans le dossier du résident
participer activement aux staffs
proposer et/ou mettre en oeuvre et suivre et/ou animer activement aux ateliers
évalués
Exigences
expérience d'un an minimum exigée avec comme diplôme, un Master en Psychologie
vous disposez de fortes capacités relationnelles, vous avez l'esprit d'initiative et un goût pour le travail en équipe
infirmier
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents
contribuer à l'éducation à la santé, à l'accompagnement des résidents et au maintien de leurs capacités restantes en cohérence avec leur projet de vie
medecin coordonnateur
Avantages
mutuelle
Responsabilité
organisez la prévention des risques gériatriques notamment en sensibilisant et en formant les équipes
participez à l'admission des futurs résidents
êtes le référent médical des résidents, des proches aidants et des équipes
coordonnez l'évaluation gériatrique du résident et son projet de soin
collaborez activement avec les médecins et professionnels libéraux intervenant au sein de la résidence
développez les relations avec les établissements sanitaires et réseaux de soin
participez aux décisions importantes de l'établissement en tant que membre du Comité de Direction
Exigences
vous disposez de fortes capacités relationnelles, d'esprit d'initiative et de goût pour le travail en équipe
vous souhaitez vous impliquer dans la formation du personnel et contribuer à l'amélioration des comportements professionnels de Bientraitance
tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap
docteur en médecine, vous êtes gériatre, avez une capacité de gériatrie et/ou un diplôme universitaire de médecin coordonnateur. En l'absence de ces diplômes, la volonté de s'inscrire dans un parcours de formation est essentielle
vous vous reconnaissez Si on parlait de vous maintenant Vous pouvez contacter Hervé AUDEBERT au 01 78 71 12 12 ou par mail recrutement.meuliere[a]lna-sante.com
gouvernante
Responsabilité
S'assurer du respect des règles d'hygiène et procédures strictes propres aux établissements recevant un public fragilisé
être le réfèrent des résidents, de leurs proches, des collègues sur les questions en lien avec l'activité hôtelière
participer à l'amélioration continue de l'activité
encadrer, coordonner, accompagner une équipe d'environ 15 à 20 personnes
intégrer le Comité de Direction
coordonner et assurer un suivi des activités concernant l'entretien des locaux, de la lingerie et du service en salle des restaurants afin de garantir une prestation de qualité
Exigences
titulaire au minimum d'un CAP ou BEP en Hôtellerie-Restauration
titulaire du permis de conduire
expérience dans l'encadrement d'une équipe
vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et d'écoute
vous avez de l'expérience dans la gestion des stocks
vous possédez des connaissances dans le domaine des EHPAD ou d'établissements de typologie similaire et connaissez les règles d'hygiène et de sécurité associées
évoluer dans une entreprise pérenne et dynamique
compétences en organisation
directeur
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons notre nouvelle direction de notre Résidence La Meulière de la Marne
vous gérez votre compte d'exploitation et vos budgets opérationnels, dans le respect des objectifs économiques
vous exercez l'entière responsabilité de votre Établissement dans le respect des valeurs du Groupe et dans le souci de garantir le bien-être des résidents et de leurs familles
Exigences
décideur, moteur et fédérateur, vous possédez une vraie capacité d'organisation, d'animation et de coordination des équipes
de formation bac + 5 dans la filière sanitaire et sociale, ou en management , vous apportez une expérience confirmée et réussie de direction d'établissement, dans le secteur sanitaire ou médico-social, acquise idéalement au contact des personnes âgées ou dans le domaine de la grande dépendance