LA PAGERIE Salaire
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Tours
5 PLACE JEAN JAURES, 37000 TOURS
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Les salaires sur les positions chez LA PAGERIE
LA PAGERIE recrute pour des postes:
réceptionniste
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, CDI, CDD
Rémunération
- à partir de 2 050,00€ par mois
Responsabilité
- il est responsable du bon déroulement de son service
- il est responsable de sa caisse
- il est responsable des informations données à chaque autre service
- il participe à l’image de marque de l’hôtel auprès de sa clientèle
- vérifier les consignes Fiducial et l’état d’avancement des demandes clients
- il est responsable de l’accueil des clients aussi bien au téléphone que durant son séjour dans l’hôtel
- prendre des réservations en absence du service réservation
- etablir la clôture des opérations de comptabilité du jour.3
Exigences
- disponible le week-end
- réceptionniste : 2 ans
- réception: 2 ans
vendeur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- accueillir une clientèle
- encaisser le montant d'une vente
- procédures d'encaissement
- proposer un service, produit adapté à la demande client
- réaliser la mise en rayon
Rémunération
- 11,01€ brut / heure
Responsabilité
- vous participerez à l'image de marque de l'établissement
- vous assurerez la vente, l'encaissement, l'ouverture et la fermeture du magasin
chef de cuisine
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- veiller au respect des procédures de travail
- contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
- dresser des plats pour le service
- superviser la préparation des aliments
- contrôler le dressage des plats
Rémunération
- A partir de 3000€ brut mensuel
Responsabilité
- il assure la gestion de son service en étant responsable de la rentabilité et la qualité de ses prestations
- il garantit l'élaboration des plats dans le respect des normes d'hygiènes
- le Chef de cuisine dirige et coordonne le travail de l'équipe de cuisine de tous les points de vente de l'établissement
- il est responsable de la préparation, la finition et la qualité des plats dont il décide et contrôle le départ vers la salle
plongeur
Type de contrat
- temps plein, Temps partiel, CDD
Rémunération
- à partir de 11,01€ par heure
Responsabilité
- il/Elle assure le lavage de la vaisselle provenant des services petits déjeuners et restaurant, à l’aide d’une machine à laver
- il/Elle assure le lavage de la batterie
- il/Elle assure le lavage de la cuisine et de ses installations après chaque service
- il/Elle assure le nettoyage des vestiaires et toilettes du personnel
- il/Elle peut être amené à aider à la préparation des produits proposés en cuisine
- il/Elle peut être amené à aider à anticiper la mise en place afin de ne pas gaspiller la marchandise
- il/Elle est responsable des matériels, linge, produits mis à sa disposition et signale toute anomalie au Second ou au Chef de cuisine
- il/Elle peut être amené à assurer le rangement et le stockage en cuisine des livraisons des fournisseurs après le contrôle du Chef ou du Second
Exigences
- personne ponctuelle et motivée
- il/Elle respecte les consignes de sécurité et d’économie d’énergie
- il/Elle rend compte tous les jours au Second ou au Chef de cuisine
- il/Elle respecte les lois et règles d’hygiène par sa propreté et sa tenue personnelle, par le nettoyage des matériels et outils et par le respect des consignes liées à l’utilisation des marchandises et des produits
agent de maintenance
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- 1 800,00€ par mois
Exigences
- doit avoir des compétences techniques solides
- A défaut, une expérience de 2 années sur un poste similaire
- CDD saisonnier pouvant déboucher sur CDI
- être à l’aise avec l’outil informatique et maitriser le Pack Office
- disponible le week-end
- dynamisme et réactivité
- agent de maintenance ou similaire: 2 ans
- esprit d'initiative
Responsabilité
- il effectue le suivi des installations techniques
- il gère le matériel et l’outillage
- il assure le dépannage et l’entretien des installations électriques et sanitaires
- il participe au confort des clients
- il veille et participe à la sécurité des personnes et des biens
- il suit les relations avec les entreprises extérieures
- il participe à la mise en œuvre des opérations préventives et curatives
- il veille au bon fonctionnement des installations, du matériel après réparation
cuisinier
Responsabilité
- il aide l’équipe de la cuisine tout au long du service, en soignant la présentation et en vérifiant les quantités
- il assure la préparation et le réapprovisionnement du buffet petit déjeuner
- il assure les fonctions identiques en cuisine au service du petit déjeuner pour la préparation et le suivi des buffets
- il anticipe sa mise en place afin de ne pas gaspiller la marchandise
- il assure le dressage des produits proposés
- il assure le nettoyage des locaux à la fin de son service
- il aide à la réception des livraisons pour son service et les autres
- le cuisinier polyvalent participe à la préparation, la mise en place ainsi qu’au réapprovisionnement de la cuisine pour le service des restaurants
Type de contrat
- temps plein, Temps partiel, CDD
Rémunération
- à partir de 1 603,00€ par mois
Exigences
- CAP / BEP
- domaine Culinaire: 1 an
- très bonne condition physique : la cadence, les horaires et le travail derrière les fourneaux sont éprouvants
- une présentation soignée
- rapidité d'exécution
directeur des ressources humaines
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 2 800,00€ par mois
Responsabilité
- ¨Il/Elle est garant de la bonne application de la réglementation en matière de droit du travail
- il/Elle est garant de la bonne application des procédures RH et du règlement intérieur en participant à leur mise à jour
- il/Elle gère la masse salariale et les effectifs
- ¨ Il/Elle s’occupe de la gestion administrative des ressources humaines
- avec l’aide du Chef de service, il/elle s’occupe de l’intégration des nouveaux salariés
- il/elle est le principal relais entre les services et la Direction
- ¨ Il/Elle coordonne les processus de recrutement en collaboration avec les Chefs de service et la Direction
- il/Elle est amenée à effectuer ses missions dans toutes les sociétés de la Holding
Exigences
- maîtrise des logiciels bureautiques
- maîtrise des nouvelles technologies
- savoir relayer l'information
- avoir d’excellentes connaissances en gestion du personnel et en droit du travail
- être disponible pour l’ensemble des employés
- avoir de solides connaissances en psychologie du travail
- savoir négocier
- en RH, psychologie du travail mention RH, école de commerce option RH
agent de réservation
Type de contrat
- temps plein, CDD
Rémunération
- à partir de 1 555,00€ par mois
Responsabilité
- il est responsable du bon déroulement de son service
- il est responsable de sa caisse
- il est responsable des informations données à chaque autre service
- il veille à l’optimisation du planning de réservations
- il propose des services supplémentaires et des ventes additionnelles
- il participe à l’image de marque de l’hôtel auprès de sa clientèle
- il est responsable de l’accueil des clients aussi bien au téléphone que durant son séjour dans l’hôtel
- il optimise le taux d’occupation et le prix moyen de la chambre en respectant la politique commerciale de l’hôtel
Exigences
- la maîtrise d’au moins une langue étrangère est indispensable
- une aisance dans les relations téléphoniques
- la maîtrise des outils de télécommunications
- une connaissance de l’environnement de l’établissement, de la concurrence et des possibilités annexes
- être organisé et fiable
- passer avec aisance d’une langue à une autre
- la maîtrise l'informatique : logiciels spécialisés en gestion hôtelière, logiciels de bureautique, logiciels hôteliers et internet est indispensable
- S’adapter à la diversité de la clientèle
femme de chambre
Rémunération
- à partir de 1 590,00€ par mois
- à partir de 1 554,61€ par mois
Type de contrat
- temps plein, Temps partiel, Intérim
- temps partiel, CDD
Responsabilité
- elle contrôle l’état de l’ameublement et signale toute dégradation
- elle est chargée de la distribution des produits d’accueil, produits de toilettes, brochures, dépliants et notes d’information destinés à la clientèle
- elle veille à l’harmonie de la présentation générale de la chambre et des ses annexes
- elle est responsable des stocks de linge et des produits nécessaires à assurer son service
- elle veille à ce que tous les documents déposés dans les chambres soient d’actualité
- renouvellement des produits, contrôle du fonctionnement des appareillages, ascenseur, bagagerie…
- elle est responsable de son passe-partout mis à sa disposition
- elle est chargée du comptage du linge, d’établir la feuille de linge et de signaler les objets manquants
Exigences
- disponible le week-end
- femme de chambre ou similaire: 1 an
- femme de chambre ou similaire: 1 an
commis de salle
La langue
- anglais
Type de contrat
- CDD
- temps plein, Temps partiel, CDD
Rémunération
- à partir de 1 554,61€ par mois
Responsabilité
- assurer la distribution des plats et des boissons à la clientèle en vérifiant la quantité et la présentation
- suivre la sortie des plats de la cuisine selon les bons de commande
- débarrasser les tables et les dresser en vérifiant l’état de propreté de la vaisselle, couvert et verrerie
- transmettre au Chef de rang ou au Maître d’Hôtel les bons permettant la facturation
- le commis de salle participe à la mise en place de la salle et au dressage du couvert. Il/Elle assure le service de table en servant les clients et débarrassant les tables
- participer aux mises en place de la salle et au nettoyage des locaux
- veiller à l’application des lois en vigueur
- participer au service des repas dans les chambres
Exigences
- résistance au stress et aux fortes cadences de travail
- motivation et investissement personnel dans l’apprentissage de son métier
- discipline, écoute, habilité, rapidité et bonne mémoire
- restauration: 1 an
- serveur : 1 an
- serveur : 1 an
- une présentation et une hygiène soignée
Salaire moyen national
2587 €