LA VALLEE DU ROY Salaire
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Villamblard
24140 VILLAMBLARD
SIREN:
410344220

Les salaires sur les positions chez LA VALLEE DU ROY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LA VALLEE DU ROY recrute pour des postes:

agent de service

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • dresser des plats pour le service
  • éplucher des légumes et des fruits
  • cuisiner des sauces
  • manipuler des équipements de cuisine
  • mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • préparer les viandes et les poissons
  • règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Rémunération

  • restaurationsalaire suivant C

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser des soins infirmiers
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • surveiller l'état clinique d'une personne
  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Rémunération

  • selon CCN 2002

Responsabilité

  • en tant que pivot de la démarche de soins, elle assure le lien avec les familles, les médecins, les autres professionnels paramédicaux et les établissements de santé, ainsi que la communication relative aux résidents vers les autres services en interne
  • sous la responsabilité de la directrice, du médecin coordonnateur, l'IDE assure en autonomie les soins aux résidents, gère l'équipe d'aides-soignants, assure le suivi administratif des dossiers des résidents
  • L'IDE participe à différentes commissions et est membres des comités de pilotage de l'établissement
  • sous la responsabilité de la directrice, médecin coordonnateur, l'IDE assure en autonomie les soins aux résidents, gère l'équipe d'aides-soignants, assure le suivi administratif des dossiers des résidents

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • identification des signes et du degré de la douleur
  • manipulation d'équipement
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • réaliser ou participer à la réalisation de soins mortuaires
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • salaire selon CCN 2002

Responsabilité

  • interactions avec l'équipe de jour

aide soignant

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail de nuit

Rémunération

  • Salaire brut : selon convention collective CCN2264
  • Salaire brut : selon ccn d'avril 2002

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)
  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - DEAS

Exigences

  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Réaliser des soins mortuaires
  • Identification des signes et du degré de douleur
  • manipulation d'équipement (lève malade)
  • surveiller l'état général du résident

Horaires de travail

  • 35H

aide à domicile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 EurosPrimesFRAIS KM REMBOURSES

Expérience

  • 4 Mois

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans ses activités quotidiennes
  • Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • Communication avec les employeurs
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • Gestion de la confidentialité et discrétion

Autorisation

  • B - Véhicule léger