LABORATOIRE RENAUDIN Salaire
Les salaires sur les positions chez LABORATOIRE RENAUDIN
Salaire estimé
€ 3583
Salaire médian chez LABORATOIRE RENAUDIN
LABORATOIRE RENAUDIN recrute pour des postes:
ingénieur
Rémunération
- A partir de 35 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
responsable développement
Rémunération
- A partir de 45 k€ brut annuel
- A partir de 41 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
responsable informatique
Rémunération
- A partir de 45 k€ brut annuel
- A partir de 50 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
directeur
Rémunération
- A partir de 80 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
pharmacien
Rémunération
- A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- assurer la revue des dossiers de lots et la libération des lots
- participer aux processus qualité : gestion des déviations, CAPA, changements, revues qualité produit
- participer aux tours terrain, aux audits et aux inspections le cas échéant
- contribuer au maintien du système qualité et à la démarche d’amélioration continue
- réaliser des audits internes
- ce poste demande une forte interaction avec le terrain et les autres services
- suivre les indicateurs, mettre en place/ à jour les analyses de risque processus, projets AQ
Exigences
- diplômé de Pharmacie inscriptible à l’ordre des pharmaciens), vous justifiez idéalement d'une expérience minimum de 2 ans idéalement dans le domaine du stérile injectable dont vous connaissez les procédés de fabrication
- vous savez collaborer dans un groupe de travail transverse et vous faites preuve de rigueur, d'organisation de pragmatisme
- rattaché au Responsable AQ, votre mission principale consiste à garantir la qualité des produits fabriqués au sein de votre périmètre, dans le strict respect des référentiels et dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, des coûts et des délais prévus
agent de nettoyage
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée Travail par roulement
- 35H/semaine Travail en horaires décalés Travail en journée Travail par roulement
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationPlan d'épargne retraite d'entrepriseComplémentaire santéCSE+ 1 RTT par mois, prime de participation et d'intéressement
- Salaire brut : Mensuel de 1815.55 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationPlan d'épargne retraite d'entrepriseCSEComplémentaire santé+ 1 RTT par mois (horaire 37 heures hebdomadaires)
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Baliser les zones glissantes
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Définir des besoins en approvisionnement
- Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
- Entretenir une surface, un sol
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Gestion des stocks de produits de nettoyage
- Normes d'hygiène et de propreté
technicienne de maintenance
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H
Expérience
- 2 An
Exigences
- analyser une situation et produire un diagnostic
- analyser, résoudre un problème courant ou complexe
- automatisme
- contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- dossiers de maintenance
- dossiers techniques
- entretenir un équipement, une machine, une installation
- mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
Rémunération
- annuel de 27000.0 Euros sur 12.0 moisParticipation/actionPrimes
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone nationale
Responsabilité
- proposer et réaliser de travaux d'intervention de maintenance préventive, curative et d'amélioration sur l'équipement industriel et/ou d'exploitation
conducteur de ligne de conditionnement
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1886.87 Euros sur 12.0 moisPrimesParticipation/action
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Approvisionner une machine en matière première ou en produit
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Contrôler les systèmes de sécurité
- Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
agent de production
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- contrôler la qualité et la conformité des process
- contrôler le conditionnement d'un produit
- monter, démonter les pièces, outillages de machines
- phase de remplissage et de conditionnement
- réaliser une intervention nécessitant une habilitation
- établir des rapports de production et d'incidents
Rémunération
- mensuel de 1886.87 Euros sur 12.0 moisPrimesParticipation/action
- 1784,95 EUR bruts par mois pour 37 heures hebdomadaires + Pauses de 30 minutes payées par jour sur horaires postés + Majorations pour heures de nuit à 35% + Primes de panier de nuit sur le roulement 21h00-5h00 : 6,23 EUR par nuit travaillée Salaire évolutif en fonction de la montée en compétence du/de la candidat : parcours d'acquisition d'habilitations requises au sein du service, à compléter, permettant ainsi une évolution dans le postes et les missions Contraintes liées à l'environnement du service / à la production en ZAC : port de charlotte & cache-barbe, le cas échéant, blouse, chaussures de sécurité, pas de bijoux, de piercing, de vernis, d'extension de cils
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Évolution des revenus pour le poste de responsable développement
Évolution des revenus pour le poste de responsable informatique
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez LABORATOIRE RENAUDIN
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3895 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).