Les salaires sur les positions chez LE CARIBEEN

LE CARIBEEN recrute pour des postes:

commercial

Rémunération

  • 9 - 15 k€ brut annuel
  • mensuel de 800,00 Euros à 1200,00 Euros sur 12 moisPrimes

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • développer et fidéliser la relation client
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • assurer un service après-vente
  • développer un portefeuille clients et prospects
  • mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • transmettre de l'information

Responsabilité

  • assister les dirigeant dans les activités liées aux différents projets de développement
  • conseiller et accompagner les candidats à la franchise tout au long de leur processus d’intégration
  • conseiller et accompagner les candidats à la franchise tout au long de leur processus d'intégration
  • être le point de contact et de mise en relation entre les différents partenaires et les candidats
  • organiser les séances de formation pour les nouveaux franchisés
  • participer à la rédaction du contenu des publications B2B à la demande du département Communication
  • reporting et analyse des performances d'un point de vue marketing et commercial
  • proposer des actions d’améliorations

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

assistant administratif

Rémunération

  • 9 - 11 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • incrémenter et analyser les tableaux de bord des différents restaurants du groupe
  • effectuer le suivi de trésorerie de la tête de réseau et des différentes entités
  • déclaration des variables et gestion des obligations RH
  • suivi juridique et administratif de l'entreprise
  • suivi juridique et administratif de l’entreprise
  • accompagner le suivi administratif des franchisés
  • encadré par les deux Fondateurs et notre Agence de communication, tu seras aux commandes du community management de la marque et des projets d’ouverture d’un point de vue communication

Exigences

  • tu as un goût prononcé pour les chiffres, l'opérationnel et l’organisation, ce qui ne t’empêche pas d’être à la prise d’initiatives
  • pour cela, nous souhaitons nous entourer de personnes motivées, prêtes à grandir avec nous
  • tu as un goût prononcé pour les chiffres, l'opérationnel et l'organisation, ce qui ne t'empêche pas d'être à la prise d'initiatives
  • issu d’une formation minimum Bac+2, idéalement en Gestion, Ressources Humaines ou Finance, tu as faim de nouvelles expériences et d’apprentissages
  • tu maîtrises les compétences liées aux missions énoncées plus haut et souhaites évoluer dans un environnement stimulant, au sein d’une équipe ambitieuse
  • tu maîtrises les compétences liées aux missions énoncées plus haut et souhaites évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe ambitieuse
  • issu d'une formation minimum Bac+2, idéalement en Gestion, Ressources Humaines ou Finance, tu as faim de nouvelles expériences et d'apprentissages
  • autonome, dynamique et force de proposition, tu as le sens du challenge et des responsabilités

chargé de développement

Rémunération

  • 9 - 15 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat : Apprentissage ou professionnalisation

Responsabilité

  • assister les dirigeant dans les activités liées aux différents projets de développement
  • conseiller et accompagner les candidats à la franchise tout au long de leur processus d intégration
  • conseiller et accompagner les candidats à la franchise tout au long de leur processus d’intégration
  • être le point de contact et de mise en relation entre les différents partenaires et les candidats
  • organiser les séances de formation pour les nouveaux franchisés
  • participer à la rédaction du contenu des publications B2B à la demande du département Communication
  • reporting et analyse des performances d'un point de vue marketing et commercial
  • proposer des actions d améliorations

Exigences

  • autonome, organisé, sens des responsabilités
  • tu es issu d'une formation en développement d’entreprise ou développement commercial niveau master
  • les chiffres et la gestion d’un budget ne te font pas peur
  • tu as une appétence certaine pour le commerce
  • des déplacements sont à prévoir
  • dynamique, force de proposition, sens de la compétition

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - si motivé.e

Exigences

  • animation et leadership d'équipe
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • mensuel de 1790,00 Euros sur 12 moisMutuelle+ primes
  • mensuel de 1603,12 Euros sur 12 moisMutuelle + primes

chef de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - manager restauration rapide

Exigences

  • veiller au respect des procédures de travail
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • dresser des plats pour le service
  • superviser la préparation des aliments
  • contrôler le dressage des plats
  • animation et leadership d'équipe

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mutuelle1400 net + prime