LECUYER Salaire
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Rouvroy
220 RUE YVES COQUELLE, 62320 ROUVROY
SIREN:
749856993Les salaires sur les positions chez LECUYER
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
LECUYER recrute pour des postes:
serveuse
Type de contrat
- contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
- dresser les tables
- débarrasser une table
- nettoyer une salle de réception
- réaliser la mise en place de la salle et de l'office
Rémunération
- de 1400 à 1500 € nets/mois
directeur
Rémunération
- 50 - 70 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- orchestrez le maintien du parc machines, des outillages, participez à des projets d investissement, évolution des process avec le service méthodes, R&D
- etes garant de la qualité, de la sécurité, du respect des engagements RSE
- analysez les performances, les marges de progression
- avec les ressources humaines, avoir une politique anticipée de recrutement, formation, tutorat
- menez des groupes d amélioration en associant les équipes production, maintenance et qualité
Exigences
- de formation technique, vous avez l expérience du management d une production avec interventions manuelles, d un process de cycle court
opérateur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- marquer un produit non conforme
- surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
- surveiller l'assemblage de pièces
- vérifier le montage/assemblage et procéder aux ajustements, retouches
- vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage
- changer une pièce défectueuse
- identifier les composants et les pièces défectueuses
- réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
Rémunération
- horaire de 11,50 Euros sur 12 mois
- selon le barème en vigueur
planificateur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- gestion des flux de production
- organiser le transfert et la livraison des produits aux clients
- répartir l'activité entre les ateliers/équipes
- définir des flux de production
- définir un dispositif de suivi de production
Rémunération
- selon profil
Responsabilité
- vous fournissez à l'ADV une estimation des délais en fonction de la charge et de la disponibilité des composants
- vous planifiez et ordonnancez la fabrication des produits
- vous optimisez la planification en tenant compte des aspects logistiques (stocks, approvisionnements
- vous préparez les Ordres de fabrication en fonction de la disponibilité des composants
- vous serez en charge de lister les besoins de matières en production auprès du magasin et en assurerez le suivi
- vous fournissez un planning hebdomadaire et assurez son suivi avec des indicateurs
- vous optimisez les besoins des semi-finis en production en relation avec le gestionnaire de sous-traitance
- vous analysez les besoins, priorisez et ajustez le plan de production en fonction des retards, incidents
technicien hygiène sécurité environnement
Responsabilité
- création des fiches sécurité au poste
- mise à jour du document unique
- participer à l’élaboration et à l’actualisation des procédures et des outils HSE groupe
Exigences
- vous êtes curieux, rigoureux, persévérant. Vous avez une affinité pour l’industrie textile et vous souhaitez participer à la fabrication de produits en maroquinerie de luxe
opératrice de fabrication
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- assembler les pièces de l'article à plat
- contrôler la conformité d'une production
- positionner les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
- retirer un produit non-conforme d'un stock
- régler les paramètres des machines et des équipements
- vous êtes intéressé par cette mission ? Vous souhaitez vous épanouir et contribuer du dynamisme du Groupe ? Rejoignez-nous
Rémunération
- horaire de 10,85 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- vous effectuez l'assemblage, montage et piqûre des produits
- vous effectuez les opérations de préparation et de finition
- vous assurez un reporting régulier et participez à l'amélioration
- vous gérez les activités courantes
responsable marketing
Type de contrat
- CDI
Rémunération
- selon profil et expérience
Exigences
- vous êtes titulaire d’un diplôme en marketing/ communication
- vous bénéficiez d’une ou plusieurs expériences sur un poste similaire
- vous maitrisez les outils de communication digitale et la gestion des réseaux sociaux
- vous avez une vision stratégique et êtes force de proposition
- enfin, vous êtes autonome, rigoureux et organisé pour mener à bien les missions qui vous sont confiées
Responsabilité
- vous assurez un suivi des différents KPI et préconiser les adaptations nécessaires
- vous participez à la veille concurrentielle
- vous gérez le budget
- vous créez les supports commerciaux et mettez en valeur la gamme produit
- vous assurez les demandes opérationnelles graphiques et marketing
- vous gérez le site internet et vous assurez son évolution
- vous définissez une stratégie marketing, communication et événementielle propre au groupe en lien avec le dirigeant
- vous proposez et créez des supports visuels de communication innovants pour les réseaux sociaux et les salons
assistant de production
Rémunération
- selon profil et expérience
Responsabilité
- les missions du poste sont amenées à être évolutives en fonction des propositions d’amélioration du service
- reporting de différents indicateurs
- suivi des stocks de consommables et achats production dans l’atelier
- validation des heures des salariés et suivi des absences & congés
- suivi et création des KPIs de production en fonction des secteurs
- votre mission principale sera d’accompagner le Responsable de production dans l’organisation et le suivi des indicateurs de la production, dans le suivi des heures au moyen de la mise en place d’un indicateur RH quotidien, dans le suivi des données de production dans notre ERP
- saisie des données et traitements informatiques
- vous aurez ainsi la possibilité d'avoir une vision globale du fonctionnement d'une entité industrielle en partageant votre temps avec les équipes de production
Exigences
- vous êtes rigoureux, polyvalent et vous disposez d’une bonne capacité d’adaptation
- votre aisance relationnelle et votre discrétion seront des atouts indispensables
- vous êtes à l’aise avec l’informatique et avez une parfaite maîtrise du PACK office
- votre sensibilité aux savoir-faire et aux produits du secteur de la couture et de la maroquinerie sera appréciée
- vous disposez idéalement d’une première expérience professionnelle sur un poste d’assistant et vous avez connaissance du milieu industriel et notamment de la notion de production et de performance
technicien de maintenance
Type de contrat
- CDI
Rémunération
- selon profil et expérience
Responsabilité
- assurer la maintenance préventive et curative des équipements des différents ateliers
- identifier les pannes et réaliser les interventions de corrections
- identifier les opérations du dispositif de maintenance préventive du secteur préparation et du secteur montage
- assurer le bon redémarrage des équipements après interventions
- etablir un diagnostic
- en collaboration avec le service production et industrialisation, vous assurerez les réglages minutieux, des machines de maroquinerie et participerez à la mise en place de nouvelles lignes de production
- vous renseignez les supports de suivi d'intervention et transmettez les informations aux services concernés dans un souci d’amélioration continue. Vous êtes également garant des stocks et achats du magasin du secteur maintenance
- vous réalisez les réglages de mise au point de l'équipement industriel et contrôlez son fonctionnement
Exigences
- idéalement doté d'une première expérience en industrie, vous disposez d'une formation en maintenance des équipements industriels
- vous êtes curieux, rigoureux, persévérant et vous avez envie d’apprendre la mécanique et l’électricité et l’électronique
- vous êtes rigoureux, méthodique, vous savez analyser une situation et prioriser vos actions
- vous avez une affinité pour l’industrie textile et vous souhaitez participer à la fabrication de produits en maroquinerie de luxe
- vous êtes en capacité de contrôler, surveiller et entretenir les équipements tout en respectant les règles de sécurité
- le poste nécessite une grande autonomie et une faculté de concentration face à la polyvalence des tâches
- vous disposez de vos habilitations électriques
- vous souhaitez préparer une formation en alternance en maintenance industrielle à la rentrée 2022 dans une société en plein essor, doté d’un savoir-faire technique
chargé de recrutement
Type de contrat
- CDI
Rémunération
- selon profil et expérience
Responsabilité
- vous assurez un reporting régulier et participez à l'amélioration : Vous créez, suivez et présentez les différents indicateurs de vos activités et/ou service Vous proposez des adaptations ou des évolutions et participez à l'amélioration continue dans son ensemble
- mettre en place la marque employeur : à partir des éléments existants et de votre analyse, vous mettez en place la marque employeur du Groupe et des sites Continuer de construire le site de recrutement Interagir sur les réseaux sociaux et autres canaux de communication Proposer et mettre en place des actions de fidélisation et d'attractivité
- gérer les recrutements : tous postes et tous profils, vous recrutez aussi bien sur les fonctions supports que sur les métiers techniques / opérationnels Identifier les besoins avec les managers Diffuser, pré-qualifier et mener les entretiens Poursuivre les relations avec les différents partenaires de l'emploi Mettre en place et suivre les dispositifs divers (MRS, FOREM etc., utiliser toute la gamme des techniques de recrutement
Exigences
- une bonne maitrise bureautique et des réseaux de communication
- un sens de polyvalence : jongler avec les dossiers est une activité maitrisée
- de formation Ressources humaines , vous maîtrisez toutes les techniques de recrutement et connaissez tous les dispositifs de de formation