Les salaires sur les positions chez LEO BURNETT

LEO BURNETT recrute pour des postes:

webmaster

Rémunération

  • selon profil

Type de contrat

  • contrat : Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage

Exigences

  • développement HTML, Connaissances des CMS du marché, Standards du web
  • une expérience similaire en entreprise est souhaitable
  • sketch, Suite Adobe
  • formation Bac +2 et + en informatique avec une spécialisation web / multimédia

Responsabilité

  • dans le cadre des intégrations emailing, il participera à la création de nouveaux templates ou à la modification de templates existants
  • L’assistant interviendra également en tant que webmaster sur les différents CMS des sites internet de nos clients pour ajouter/modifier/supprimer des nouvelles pages/nouveaux contenus
  • L’assistant intégrateur / webmaster sera amené à travailler sur l’ensemble des comptes de l’agence en fonction des besoins en collaboration avec notre intégratrice/webmaster senior
  • savoir optimiser des medias web

planneur stratégique

Avantages

  • remboursement transport
  • tickets restaurants

Exigences

  • quelqu’un de curieux, motivé, force de proposition et à l’écoute, qui a envie de faire tout ça

Responsabilité

  • suivre l’évolution d’un projet
  • rédiger un brief créa clair, efficace et enthousiasmant
  • découvrir le métier de planneur, et le fonctionnement d’une agence à taille humaine chaleureuse, dans un grand groupe avec de super clients
  • exercer votre curiosité, apprendre à développer votre sens analytique, à construire et communiquer un regard critique sur les marchés, les besoins consommateurs, l’ADN des marques et la communication qui en découle
  • plus qu’un catalogue de news réchauffées, un condensé de ce qui a accroché votre œil, rédigé par vos soins, infusé de votre sens critique, et cousu sur mesure pour coller au plus près des besoins de vos consommateurs… vos collègues de l’agence de tous poils
  • votre « bébé » : créer de façon hebdomadaire la newsletter du pôle planning
  • analyser des marchés , comprendre les besoins consommateurs , identifier des opportunités stratégiques, rédiger des briefs créatifs, suivre le processus créatif en participants aux plansboards, aller à des conférences et en faire la présentation du compte-rendu à l’agence, etc
  • vos projets partagés : accompagner les planneurs dans leurs missions

directeur artistique

Avantages

  • remboursement transport
  • tickets restaurants

Rémunération

  • selon profil
  • gratification de stage selon profil+ Remboursement à 100% du titre de transport + Accès au restaurant inter-entreprise et/ou tickets restaurants + 1 absence autorisée par mois

Exigences

  • nous recherchons un étudiant-e rigoureux , très organisé , autonome et aimant travailler en équipe
  • sensibilité graphique et visuelle, sens artistique, culture graphique et digitale
  • bonne aisance relationnelle, disponibilité
  • nous recherchons un stagiaire rigoureux , très organisé , autonome et aimant travailler en équipe
  • maîtrise des logiciels de la suite Adobe
  • N'hésitez pas à nous envoyer quelques-unes de vos réalisations
  • formation Bac+2/+3, école d’arts appliqués ou de création publicitaire

Responsabilité

  • intégré à la Direction de la Création, vous travaillerez en collaboration avec deux directeurs artistiques pour l'un de nos comptes
  • création et déclinaisons de visuels
  • créer des pictogrammes ou illustrations pour divers projets
  • leo Burnett Paris est à la recherche d'un assistant directeur artistique en alternance à partir du 15 février 2022 pour 1 an

Type de contrat

  • vous contribuez à décliner ou adapter les concepts créatifs définis sur l'ensemble des supports online et offline
  • création et déclinaisons de visuels, annonce presse, brochures, PLV
  • posts réseaux sociaux, pushs, bannières, e-mailings)
  • réalisation et découpage de newsletters
  • recherche iconographique
  • resize et retouches d’images
  • vous serez également amené à échanger avec les chefs de projets pour approfondir la compréhension des enjeux clients

traffic manager

Exigences

  • informations complémentaires
  • chez Publicis, nous avons à cœur de promouvoir l'égalité des chances et la diversité des profils à travers nos recrutements
  • être réactif - Esprit terrain pour faire avancer les choses rapidement
  • être à la page- Bonne connaissance et appréciation des métiers créatifs
  • EXPÉRIENCE : Minimum 5 ans en agence dans un poste similaire pour une équipe de plus de 20 personnes
  • être collaboratif- Esprit d’équipe, investi de la mission de l’agence autant que de son équipe
  • COMPÉTENCES TECHNIQUES : Outils d'organisation et de planning des équipes
  • nous sommes convaincus que la somme de nos différences fait notre richesse , et que chacun a sa place dans nos équipes pour s'y épanouir , faire grandir notre collectif et mettre son talent au service de nos clients

Responsabilité

  • comprendre les besoins en expertises rattachés aux projets en cours et à venir
  • participer, avec les directeurs de création, à la culture et au moral de l’équipe créative
  • connaitre les qualités de ses équipes pour coupler au mieux une équipe avec un projet
  • D’un point de vue métier, la personne évolue au sein de l’équipe créative et planning
  • être innovant - Esprit d’exploration et de réflexion pour faire évoluer la fonction
  • la/e Creative Traffic Manager s’occupera d’une équipe de 40 personnes environ, qui intègre les expertises de création et de planning stratégique
  • identifier et anticiper les besoins pour éviter, autant que faire se peut, les goulots d’étranglements et assurer un timing maximum pour réaliser efficacement les projets créatifs

community manager

La langue

  • anglais

Avantages

  • remboursement transport

Type de contrat

  • stage à temps plein à partir de février 2021 pour une durée de 6 mois

Exigences

  • dispose d’une expérience solide en community management
  • maîtrise des réseaux sociaux et de leurs usages, bonne culture digitale
  • excellentes capacités rédactionnelles
  • intérêt prononcé pour les réseaux sociaux
  • compréhension des enjeux marketing d’une marque
  • première expérience en social media exigée
  • 2 ans d'expérience en community management exigée
  • esprit créatif

Responsabilité

  • orchestrer les prises de parole des marques sous forme de calendriers éditoriaux
  • gérer les comptes de nos clients : programmation des publications et animation
  • réaliser des briefs créatifs et suivre la production des contenus
  • il/elle collaborera avec l’ensemble des entités de l’agence sur différents projets social media
  • ce stage sera une expérience professionnelle enrichissante qui vous permettra de gagner en autonomie et en compétences
  • concevoir des plannings éditoriaux
  • suivre, analyser et consolider les performances mensuelles sous forme de reportings
  • participer à la conception d’activations social media et à l’élaboration des recommandations stratégiques

Rémunération

  • gratification de stage selon profil + Remboursement à hauteur de 100% du titre de transport + Accès au restaurant inter-entreprises